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最新义工工作总结和计划(4篇) 义工的工作总结

更新时间:2023-01-11 来源:互联网 点击:

制定计划前,要分析研究工作现状,充分了解下一步工作是在什么基础上进行的,是依据什么来制定这个计划的。怎样写计划才更能起到其作用呢?计划应该怎么制定呢?下面是小编为大家带来的计划书优秀范文,希望大家可以喜欢。

义工工作总结和计划篇一

1、指导思想:

奉行“赠人玫瑰,手有余香”的精神,以“义工在行动,爱心在传递”为口号,以“让爱,成为习惯;行动,从心开始”为服务理念,将助学、助困、助残、敬老、救孤、环保、心里咨询等做为服务项目,利用义工团平台,打造爱心团队,关注社会弱势群体,围绕理事会的中心工作服务,自发组织开展社会公益活动,切实为广大困难群体排忧解难,客家人义工团2012年工作计划。加强组织建设,争取多方支持,发展义工队伍,履行管理职责,担负志愿者使命,为提高市民文明素质、改善社会风气、共建和谐梅州做出新贡献。

2、工作思路和主要措施:

(1)加强组织建设和制度建设,增强班子力量和管理水平。推选配齐8位管理人员,辞职的及时补充,保持8位以上;推行理事任职与经费募集挂钩实施办法,以募集活动经费为原则,欢迎有实力的爱心人士来担任理事。要将《义工团章程》、《义工管理办法》、《义工团财务管理制度》等规范上网,利用多种形式宣传学习,并贯彻执行,工作计划《客家人义工团2012年工作计划》。

(2)重视团组织建设,配合市政府开展公益工作。

(3)弘扬义工精神,投身公益事业。义工团是非赢利性的民间团体组织,“义工”即义务工作者,义工精神是“奉献、互助、进步、友爱”,以电视、报刊、网络多宣传活动和义工团公益形象。

(4)组织开展公益活动,向弱势群体奉献爱心。在新一年的工作中,要求每一位理事办好两三件实事,每一个月保持开展1-2项活动,每名义工参加培训活动,要求不高,应该都能够做到的。具体工作安排如下:

a、助学项目:组织开展春季秋季两次走访调查活动,到乡镇学校走访调查20名困难优秀学生,争取各县内房地产开发商等慈善家助学资金,同时争取得到爱心人士1对1的助学。

b、敬老项目:在五月初五端午节、九月初九重阳节到福利院开展敬老活动,尽量多走进农村福利院,活动形式要多样化,巩固过去敬老成果,扩大知名度。

c、助残项目:组织开展5月份“全国助残日”、“12.3”世界残疾人日活动,争取各县残疾人协会的支持,调查走访10名以上困难残疾人,募集资金或物资,向残疾人献一份爱心。

d、环保项目:组织开展“3.12”植树节、“6.5”世界环境日活动,配合各县政府到义务植树,营造“共青林”;环保活动要形式多样,突出生态、绿色、低碳、环保主题宣传。

e、义诊项目:组织开展“4.23”世界卫生日、11月世界艾滋病日活动,配合各县卫生局、疾病防控中心,进行宣传、义诊等活动,还要负责义务献血、器官捐献等工作。

f、义演项目:每个季度文艺队组织1次开展下乡演出活动。

5、广泛招募义工,壮大义工队伍。对新义工培训进行改革,对报名入会的新义工,每个月1次现场培训,人力资源部要补充力量,培训资料准备充分,内容包括义工团发展史、《章程》、《义工管理办法》等,明年争取新增义工100名,达到500名规模的义工队伍。

爱心首先是一种善心,它是无私的、无价的,并且是永恒的。

爱心是一种实际行动,而不是口头上的,心动不如行动。

爱心是发自内心的,而不是形式的;是长期的,而不是一时的冲动。

义工工作总结和计划篇二

经过我们共同的努力,共同的克服困难,我们齐心协力履行着组织的宗旨。

自xx年近半年以来,我们工作上和活动上都得到了广大群众和市里有关部门领导的认可,现汇总一下这半年我们所开展的活动:

1.8 送温暖活动--西阳行 xx 10人

2.15 与孤寡老人共度元宵 xx 8人

3.4 xx义工团与客家协会交流活动 xx 6人

3.11 开展松口镇贫困学生调查活动 xx 10人

4.3 “缅怀革命先烈,弘扬红色志愿” 清明节公益活动 xx 12人

4.29 ‘ 一起来,更精彩’义工宣传活动 xx 3人

5.19 与河源阳光义工服务队交流活动 xx 10人

5.21 省团委座谈会 xx 1人

6.2 义工与雁洋孤儿共度六一节 xx 10人

6.3 首届环境日环保活动 xx 70人

6.10 “ 替你看看爹和娘”活动 xx 8人

最近大家通过策划组织活动,得到了如何活动策划组织能力上的提升,而且活动中服务质量上有所保证;在这基础上我们影响力有了很大的飞跃,不但在新闻媒体上的暴光率还有口碑上人人都在传递我们xx义工团。

在管理方面上,虽然人员稳定了,积极性有待提高。为了顺利完成注册和尽快完善各项细节,我们需要共同做好以下的工作:

一、完善义工团体系建设,着力打造有能力的义工管理层。

xx年底,我团召开管理层会议,决定了理事会的编制,明确了管理层各主要负责人的职责和任务。至今我们招募了来自社会各个阶层,各种行业的义工志愿者成员超过100人,组织各类义务服务活动上千余次。这为我市各领域进行义工队伍建设起到了带头示范的作用,为更多的市民加入注册义工下行列创造了条件,最大限度地发掘了义工资源、整合了志愿服务力量。我们积极鼓励各义工进行自我管理、自我招募、自我组织、策划服务,积极发挥自主能动性的理念。

二、规范义工培训体制,不断提高义工服务水平。

始终坚持“抓内容、抓骨干、抓观念、抓新人”的培训原则,不断提高义工志愿服务水平。

“抓内容”——在团市委员的支持下,我们将不断组织管理骨干到省志愿者指导中心进行培训。同时,我们不定时组织义工进行知识培训和各技能培训。

“抓骨干”——为加强我团义工骨干的选拔和培养,增强我团义工的自我管理能力,培育管理型义工,xx义工团努力把握现有人力资源,在不断增强管理层凝聚力,提高管理水平的基础上,通过组织各项活动,开展各项工作,不断发掘、发现各类人才,力争把合适的人才安排到管理层适合的岗位上进行锻炼。同时管理层也实行岗位淘汰制度,让能者上庸者下,不断提升我队管理层的活力,为实现我队义工自我管理的工作模式进行了有效的探索。

“抓观念”——xx义工团在每次义工活动进行中和后期总结时,都始终紧抓“我心有你、助人悦己”、“赠人玫瑰、手有余香”和“快乐做义工”等作为宣传舆论的主要导向,引导我们义工队员在做义工志愿服务的过程中要主动、投入、懂得互相欣赏。这种“开心做义工”的理论是我们精神振奋,热情饱满的开展义工工作的一股强大的精神动力和力量源泉。

“抓新人”——一直以来,xx义工团都坚持对新进义工进行理念培训,并且把新进义工参加义工活动的次数、服务热情程度和服务质量同新进义工是否能够顺利注册,进入义工网络群紧密联系,大力宣传我们优秀义工的事迹,从基础上规范新进义工的行为与意识,效果显著。

三、注重对外交流,实行“走出去、请进来”义工发展方针。

xx年3月15日xx义工团派代表赴广州参加了全省志愿者骨干培训。xx年5月19日我们赴河源进行学习交流。通过交流学习等活动,我们更加坚定了要做优秀义工,要奉献社会的信念,更加明确了今后我们xx义工团志愿服务工作开展的方向。经验告诉我们,只有“走出去”,多认识、多了解其他成熟义工组织的发展成果,进而“请进来”,引入成功经验,才能使我队的义工志愿服务工作得到更好的开展。在下半年,我们将会进行对外学习交流2次,以及参加全省志愿者骨干培训。

四、致力实现信息化支撑,完善服务平台。

着力建设好“一个网站、一个群组、一条热线”(xx义工团网、xx义工团qq群、xx义工团管理热线)。建立义工数据库,全面详细的储备义工信息、特长和服务时间等资料,使所有注册义工的资料更新、分类、调配、使用更方便,考核、评价的管理更趋公平和合理。进一步完善xx义工团网,增强网站功能,充分发挥qq群组平台和管理热线的作用,将义工活动与服务对象有效进行对接,将想参加志愿服务的人和需要接受志愿服务的人有效对接。突出我们义工的特色,通过各种网络渠道发布义工活动信息,提高了工作效率。

五、凝聚理念,着力建设xx义工团义工文化体系。

注重对义工服务技巧以外技能的培训,如吸纳各类专业人才,让义工中的专业人士面向广大义工集中进行例如文艺、历史文化、医疗保健等方面的培训。我们还开展了以“爱我梅州历史深度游”为代表的登山、徒步、球类等康乐活动,举办义工趣味运动会以及组建义工文艺队伍,丰富义工的生活,凝造义工的文化氛围,增强义工对xx义工团的归属感。在工作中注重搜集义工服务的素材,为“唱响一首歌(《xx义工团队歌》)、写好一本书(《xx义工团义工风采》)、建好一个群(xx义工团qq群)”的“三个一”活动做准备,吸引全区社会各界和广大市民群众关注、理解、支持、投身我们义工事业。

六、普及宣传,提高时空义工的社会认知度。

加强与各大新闻媒体的联系,充分发挥电视、报纸、电台、网络等新闻媒体的作用,通过拍摄《xx义工团队歌》mv、dv公益短片、撰写专题稿件、参加征文活动等多种形式,多角度广泛宣传报道义工感人事迹及风采。

时光荏苒,不觉间,xx年已经走过了半年的光阴。暮然回首时,我们看到的不仅是鲜花、掌声中所取得的荣誉,也看到了自己扎扎实实、自觉自愿、辛辛苦苦无私奉献的奋斗历程。xx义工团全体义工正满怀信心,满怀激情的迎接着xx年下半年工作所带来的机遇与挑战,我们有理由相信,这支有理想、有信念、有精神、有毅力的队伍一定能够再创佳绩,再展辉煌!

义工工作总结和计划篇三

2016慈善总会义工工作计划2篇

第1篇

2016年,慈善义工工作的总体思路是:深入学习贯彻党的十八届三中全会精神,坚持围绕“县域科学发展示范点”建设和“弘扬善文化建设新家园”主题活动,以群众路线教育为契机,以弘扬“善文化”和打造“平民慈善”平台为依托,以拓展慈善义工服务项目为抓手,通过整合慈善资源,不断创新活动载体,积极拓宽服务领域,大力发展义工工作,促进我县的慈善事业可持续发展。

一、加强义工队伍建设,夯实工作基础

(一)加大义工招募的力度。要广泛招募义工,扩大义工队伍力量,并以开展集体活动为基础、长期活动为重点,以参与县级组织的大型活动为促进,最大限度地开展形式多样的义工服务活动。县义工分会将充分利用报刊、网络、广告等各类媒体采用多种形式开展招募活动。同时,按照就近、就便的招募原则,各镇(街道)服务站也要通过多种方式动员招募本辖区内的爱心人士,要求每年不少于2次集中招募活动,重点可招募团员青年、具有一定专业技术的工人和农户、企事业单位干部等,按照规定交由分会审核后发证;各义工分队也要动员好本单位的干部职工积极参与,做强自身品牌。在广泛招募的同时,各服务站(分队)要将义工进行有机整合,根据义工居住区域,各自工作特点,具备的专业特长,设立切实可行的义工活动项目,因地制宜、因人而宜地发挥义工的作用,搞好义务服务。有条件的镇(街道)义工服务站,可先行将服务网络延伸至村(社区),建立村(社区)义工小分队,从而实现义工服务网络的全覆盖。

(二)加强义工骨干培养。一支有活力的义工队伍需要骨干,也必须有骨干的活跃队伍才能保持活力,各镇(街道)服务站(分队)在按照各项规章制度的要求认真抓好落实的基础上,根据义工的性格和特长,培养一批精英义工,亮出骨干风采。同时,可依照“义工管理义工”的原则,选拔有爱心、有能力的义工,调整、充实义工骨干队伍,加强对义工服务的指导和自我管理,推动义工工作稳步、健康发展。

(三)抓好义工素质培训。认真抓好义工的教育培训,努力锻造一支高素质的义工队伍,推进全县的慈善平民化进程。一是开展好负责人培训交流。今年计划要对义工服务站站长和分队队长进行2次专门的培训,内容以提高站队长的组织能力和管理水平为主,达到相互交流、相互促进。二是举办义工知识更新培训。计划于11月左右,举办一次全县性的义工代表知识更新培训会,邀请义工专业导师和义工精英现场交流,因地制宜、因人而宜,有针对性地做好义工服务。三是组织各站队的特色培训。在县义工分会做好负责人及义工代表培训的基础上,各服务站(分队)负责人要结合自身特色,针对辖区内的义工开展行之有效的培训,要采取灵活、务实的方式,将理论学习与提高技能相结合,通过培训使义工明确义工组织的性质、任务、目标及工作范畴,提高服务意识、服务能力和服务水平,努力建立一支高素质的义工队伍,推进全县的慈善平民化进程,注册义工培训率要达到100%,要求全年开展培训工作不少于2次,形成相关台帐。

二、打造服务品牌建设,扩大工作影响 慈善义工既是慈善事业的传播者,也是慈善事业的践行者。为进一步丰富义工服务活动,县义工分会将协调县文明办、县妇联、县残联、团县委等相关部门,全力配合全县慈善义工开展多种形式的服务活动。

(一)精心设计服务项目。以各服务站(分队)日常活动为基础,今年要围绕“五水共治”等工作要点,结合当地实际和义工自身的特色,精心设计服务项目,灵活开展各项义工活动。县义工分会将创立多个义工服务项目,如:“文艺表演义工队”、“五水共治义工队”、“爱在善医义工队”、“96345义工队”、“义务献血义工队”项目以及“行善岗”。通过项目化运作,提高工作的效率和和工作成效。各服务站(分队)在积极参与县级组织的义工服务项目外,今年要求建立2个以上特有的服务项目,确保每月针对项目至少开展一次活动,以确保项目的健康发展,县义工分会将把成绩突出、实效明显的项目上报,帮助争取义工项目资金扶持。

(二)创建一批服务品牌。要将“社会需要、义工能做、群众欢迎”的服务项目,精心打造成自身的服务品牌,各服务站(分队)要将年度工作计划和2个以上义工品牌项目于四月底前报县义工分会,未上报的项目不能参加年终评优评先。同时,对每一位义工的活动情况及时做好义工服务记录的考核认定,以便于搞好一年一度的义工晋星基础工作,使义工活动的开展更加扎实有效,促进义工品牌效应的全面提升。

(三)抓好一批先进典型。抓好慈善义工典型,宣传慈善义工先进事迹,是推动慈善义工工作的重要抓手。今年,县义工分会将在年末开展首次先进义工组织、优秀服务项目的评比和“星级义工”晋星活动。要协调“和阿姨”、“老娘舅”、“孝亲敬老之星”、“道德模范”等队伍,将他们吸收到慈善义工的队伍中来,将他们志愿服务的事迹作为典型宣传。

三、加强机制建设,形成工作合力

(一)完善义工制度。建立完善慈善义工工作制度,细化慈善义工的管理制度、培训制度、激励制度和日常管理管理制度。抓紧制订《县慈善总会义务工作者分会章程》、《县慈善义工(团队)星级评比办法》,并探索成立《“善银行”实施细则》,各服务站(分队)要以县级义工分会的制度和工作思路为基础,建立自身的管理办法、年度工作计划和义工品牌项目,形成自我管理、自我健康发展的良好局面,使我县的慈善义工工作具有组织化、制度化、规范化。

(二)形成工作合力。县、镇(街道)义工服务站指导好、协调好、组织好各支义工分队和义工的各项工作,排出活动时间表,整合资源,着力形成各方合力,形成全社会参与慈善工作局面。

(三)营造良好氛围。要充分利用民政局网站、日报•版和县电视台等新闻媒体,多角度、多方式宣传慈善工作,引导树立“人人当义工、个个讲奉献”的理念,形成积极向上的社会良好氛围。

四、相关工作要求

(一)要提高认识。各镇(街道)服务站和义工分队要高度重视慈善义工活动的开展,并建立相应的长效机制。做到年度工作有计划、开展活动有记录、日常工作有检查、半年工作有考评、年终工作有总结。

(二)要开展活动。开展活动要力求实效,不搞花架子,不搞形式主义。做到活动内容实用化、活动形式多样化、活动时间常态化、活动方法科学化,真正为群众解忧愁、办实事。

(三)要加强宣传。及时做好宣传报道工作。凡开展有影响和比较大的义工活动,都要加强信息报送和新闻媒体宣传报导,同时充分利用《民政网》、镇(街道)微博和电视、网络媒体等进行广泛宣传,树立义工良好形象。

(四)要重视总结。各义工站队要适时开展义工的招募活动,将初审资料交由县义工分会审核后。同时,要及时上报义工活动情况和各种相关材料,做好年度义工工作总结和资料的积累。县义工分会将建立义工活动情况档案,在此基础上设立“善银行”并以此作为年终各项评比表彰的依据。第2篇

一、加大慈善宣传力度,推动慈善文化建设 慈善文化是中华传统文化的重要组成部分,在推动社会主义核心价值观的建设中,要以传播善念,启迪心灵,升华价值来大力营造慈善文化氛围。一是积极运用电视、网络、报纸、led大屏幕等宣传方式,弘扬向善文化,普及慈善理念,不断增强企业家和全体百姓的慈善意识,引导更多的人热心公益事业,参与慈善活动,为“人人可慈善,人人做慈善”的慈善文化奠定基础。二是进一步抓好慈善总会自身工作宣传,运用多种形式宣传慈善开展的项目,取得的成效,在普及善文化的同时,使全民了解慈善事业,激发各方参与慈善热情。印发一季一期的《慈善信息》,大力弘扬“慈心为人、善举济世”精神,推动我县慈善事业的蓬勃发展。三是强化激励机制,充分发挥总会新闻报道员及各镇(街道)分会报道员、慈善义工在慈善宣传方面的作用,深入挖掘典型的善人善事,大力宣传慈善救助的社会成效,及时报道各地慈善新亮点,让慈善真人真事感动人,规范管理信服人,救助效果温暖人,营造崇高事业人人参与的社会氛围。

二、拓宽慈善募捐渠道,增强慈善资金实力 募集资金是保证慈善事业发展的基本条件,没有一定的资金支撑,慈善救助就没有基础,建立慈善资金持续稳定增长的长效机制,是慈善募捐工作的重中之重。2016年要创新工作方法,积极开展形式多样的慈善活动,努力拓展慈善捐赠领域,广泛动员社会力量以各种形式参与慈善捐赠活动,确保完成募集慈善资金1000万元(含村、社区帮扶基金,了凡•善基金),力争达到1200万元慈善募捐目标。为此,要重点做好四个方面的工作:

(一)继续抓好“慈善一日捐”工作 “慈善一日捐”是年度捐赠活动的主体,是增加慈善资金总量的重要渠道,必须早策划,早宣传,早部署,争取工作主动。一是加大宣传力度,充分发挥新闻媒体的作用,调动各方面参与“慈善一日捐”的积极性,努力实现参与面全覆盖;二是落实捐赠额度,最大限度地体现捐赠效果;三是加强对慈善捐款箱的管理工作。对原有的捐款箱进行回收,重新制作20个慈善捐款箱和10个了凡·善基金捐款箱,选取银行、宾馆等合适地点进行放置。在“一日捐”活动营造良好氛围的基础上,在全社会形成人人关心、支持、参与慈善的良好风尚。同时,各慈善分会切实加强领导,尽快完成募捐意向数目标。

(二)进一步壮大企业冠名基金规模

要充分发挥企业在慈善事业中主力军作用,力争每个乡镇新增2家冠名企业,确保冠名基金稳定增加。一是巩固做好原有基金扩增和到期续建工作,积极探索“总会推项目、企业、个人选项目”的项目募集方法。二是继续在龙头企业中发展留本冠名基金,激励规模企业,侧重在中、小型企业中新发展一批冠名基金。三是整合力量,积极发展国有企业冠名基金,探索个人冠名基金的发展新路子。四是注重培育年轻一代慈善企业家,做好“创一代”向“创二代”的爱心接力工作,使慈善的支撑力更加牢固。

(三)扩大村(社区)慈善工作站募集覆盖面

村(社区)慈善工作站作为慈善总会的有益补充,2016年要继续开展募集、宣传活动,充实慈善帮扶资金。一是已有善款的慈善工作站拓宽募集渠道,提高善款总量,使其更好地满足当地贫困群体救助需要,形成良性循环。二是尚未开展募集工作的40多个慈善工作站,加大宣传募捐力度,确保帮扶基金筹集不少于3万元,以利于开展救助工作,真正实现“村募村用,救助不出村”。

(四)加大“了凡•善基金”募集力度

为进一步发挥慈善名人效应,使“善文化”理念深入人心,让更多人了解和参与“了凡•善基金”募集活动,壮大善基金的力量,共同推动“了凡•善基金”顺利健康发展。一是要发挥统战、民宗部门作用,积极联系国内各地研究袁黄文化的寺庙和社会组织,鼓励资助基金的发展壮大;二是要发挥慈善企业家的作用,重点鼓励一些台湾、海外的企业家进行冠名;三是要发挥本县机关干部作用,积极宣扬了凡•善基金的文化内涵,广泛发动干部捐赠,同时要面向社会各界大力宣传,赢得支持。

三、拓展慈善救助项目,加大慈善救助力度

慈善总会作为政府社会救助的重要补充渠道,多年来积极开展以“助学、助困、助医、助老、助孤、助残”六大工程为重点的慈善项目救助。2016年,我们要加大调查研究,提升慈善项目化救助范围和救助质量,并要探索救助方式的多元化格局,激发受助人的主观能动性,增强“造血”功能。

(一)扩大精品救助项目覆盖面,完善新形式救助项目

近年来,我县设立了“关爱尿毒症血透患者”、“关爱白血病患者”、“关爱高龄老人”、“圆我大学梦”等精品慈善项目,社会反响较好,下一步我们要巩固精品优秀救助项目成果,总结多年来的经验,在原有基础上,进一步调整救助形式,扩大救助覆盖面,提升救助实效。一是完善“关爱白血病患者救助”项目,由原来的每年一次申请救助,调整为低保、低保边缘户每季度申请救助一次,一般困难户还是每年一次申请救助,以有利于患者用救助金再次治疗,延续生命。二是完善“关爱精神病患者门诊救助”项目。在充分调研基础上,将提高患者免费服药的药费标准,改善精神病患者的生活质量。三是推出“造血型”脱贫项目,通过推出为困难家庭免费提供种羊、种子、化肥等农资产品的“造血型”帮困项目,帮助更多低保家庭脱贫致富。四是设立救急难专项基金。出台《县救急难实施方案》规范应急救助行为,提高解决群众生活中可能遭遇的突发性、临时性、紧迫性困难问题,进一步织密编牢社会救助安全网,守住人民群众基本生活安全的底线,维护社会稳定。

(二)打造三个“善文化”公益项目,弘扬了凡文化

一是实施学善行动,培养向善之心。投资50万元设立“了凡•善馆”,作为慈善文化宣传教育载体,展示了凡生平、学说介绍、了凡遗物、文化产品等。在青少年中广泛开展“善文化讲堂”教育实践活动,并以青少年和结婚新人为重点,开展善文化礼仪培训,提高自身修养,做到“知礼、明礼、习礼、达礼”。二是实施行善行动,鼓励乐善之举。由“了凡•善基金”设立专项资金支持各镇(街道)义工服务站,依托养老中心、医院、车站、景区等公共场所设立1-2个行善活动岗,定期组织开展义工服务。探索开设“善银行”,落实激励机制,将义工所做的善行义举,以“道德资产”的形式存储,并可用以换取别人相对应的服务。三是实施扬善行动,弘扬崇善之风。探索设立“了凡奖”,在全县范围内进行“善人善举”评选,推出“聚焦凡人善举寻找身边好人”征文活动,聚焦一批凡人善举,挖掘身边看得见、摸得着、学得到的“平民英雄”,汇编成册并制作成文艺作品搬上舞台。

(三)增强慈善义工队伍建设,扩大招募范围和数量

一是加大义工招募的力度。县义工分会将充分利用报刊、网络、广告等各类媒体采用多种形式开展招募活动。同时,按照就近、就便的招募原则,各镇(街道)服务站也要通过多种方式动员招募本辖区内的爱心人士,要求每年不少于2次集中招募活动。各义工分队也要动员好本单位的干部职工积极参与,做强自身品牌。有条件的镇(街道)义工服务站,可先行将服务网络延伸至村(社区),建立村(社区)义工小分队,从而实现义工服务网络的全覆盖。二是加强义工骨干和义工素质培养。根据义工的性格和特长,培养一批精英义工,亮出骨干风采。同时,可依照“义工管理义工”的原则,选拔有爱心、有能力的义工,调整、充实义工骨干队伍,加强对义工服务的指导和自我管理,推动义工工作稳步、健康发展。同时,针对辖区内的义工开展行之有效的培训,要采取灵活、务实的方式,将理论学习与提高技能相结合,推进全县的慈善平民化进程。三是抓好义工及团队总结评比。每年开展“星级义工”和“星级义工团队”评选。通过评比,提高义工及团队服务意识、服务能力和服务水平,努力建立一支高素质的义工队。

四、加强慈善资金管理,力促慈善阳光透明 最大力度地提高慈善的社会公信力,增加工作透明度,为募集资金创造良好的社会环境,努力打造阳光慈善、透明慈善。一是坚持慈善组织的公正性、公益性和非营利性原则,加强规范运作,严格按照“法律”和“条例”的要求做好慈善工作,管理好和使用好善款,自觉接受社会各界和新闻媒体的监督,事事透明,处处阳光;二是加强制度建设,建立公开透明的慈善管理机制,完善财务管理制度和社会公示制度,自觉接受法律监督、行政监督、舆论监督,逐步形成科学规范的自律机制和监督管理机制,做到向社会交出一本明白账,放心账,良心账,用严格科学的管理取信于民;三是加强指导村(社区)慈善工作站管理。指导规范村(社区)慈善帮扶基金的使用,定期抽查工作站的使用账目,不定期回访受助群众,狠抓村(社区)慈善资金的到位率,真正实现“村募村用,救助不出村”,进一步夯实基层慈善工作。四是按照“内强素质,外树形象”的要求,进一步加强自身建设。继续加强总会、各慈善分会、工作站从事慈善工作人员的理论学习,严格自律,照章办事,坚持公正公开公平,维护慈善组织良好形象,进一步提高公信力,切实管好用好慈善资金,打造公开透明机制,取得社会各界人士的信任和支持。

义工工作总结和计划篇四

义工工作年度计划书

义工工作年度计划书

青中队在系党支部和上级团组织的领导关心和支持下,逐步发展壮大成为校园奉献服务建设活力的一支生力军,是学校、社会与我校青年志愿者之间的桥梁和纽带,对营造良好氛围和提高大学生思想素质氛围起着重要作用。在新学期工作开始之际,本部门将继续以“奉献、友爱、互助、进步”为准则,积极开展志愿服务活动。对于本学期青中队工作的开展大体情况有以下几个方面。

一、指导思想

依据学校的指导思想,配合学校开展各项工作,响应校青年志愿者的号召,我艺术系志愿者积极组织志愿者活动,我们坚信“我付出,我快乐” 以服务人民、同学。

二、常规工作:

1.每周一晚上6:00在二教参加学校艺术系学生会例会,听取学校对上周的工作总结和对本周的工作安排。 2.每周二上午11:30按时召开青年志愿者中队的例会,总结前一周的工作,并报告本周的工作计划;

3.每月做好志愿者特色活动,开拓创新,争取能受到学校以及电视台报为宗旨,积极服务于大众 。

三、具体工作:

在办好常规活动的基础上,逐渐将常规活动大众化,使更多的同学参与进来,扩大在同学们之间的影响力。多多搜

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义工工作年度计划书

集志愿服务信息,寻

找丰富多彩的志愿服务活动。活动安排如下: 9月份的系列计划活动:

纳新是我们每年工作的重中之重。我们会根据各部门

不同的职能、分工招纳有责任心,有一定能力,热爱志愿者工作的同学加入我们的队伍。他们的加入为我们青中队注入了新的血液,带来了新的力量,对我们以后的工作起着决定性的作用。

纳新工作由各部长根据各自工作特点招纳符合要求的新成员。此次活动分为初试、复试两个阶段,历经一周。10月份的系列计划活动:

带领11级新成员积极开展志愿服务活动如清扫校园

清理校园小广告,贴文明标语、宣传志愿精神等等。11月份的系列计划活动:

即去年“爱心环保 以瓶换苹”活动以后全校师生都收

益很大,响应很好,所以艺术系党支部领导为为了响应国家的低碳号召,为绿色环境贡献一份力量,大力支持每年举办一次。活动目的:

为了响应国家的低碳号召,为绿色环境贡献一份力量。

使我们的生活环境更加美丽,建立同学之间的友谊,促进校园的和-谐。同时曾近我们志愿者之间的感情交流与沟通!大大发挥我们志愿者的“奉献”“友爱”“互助”“进

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义工工作年度计划书

步”精神。

活动项目 :

1、活动宣传,以班为单位宣传此次“爱心环保 以瓶换苹”活动的意义。宣传部制作关 于活动宣传海报(环保意识)

2、向学校申请活动需要的物资以及资金。对此次活动

做准备和大力宣传,并订好了所需要的材料(苹果)3、**时间,布置现场,**时间活动正式开始。同学们可以拿平日积累的瓶子来到活动现场,跟志愿者们兑换苹果,写下自己要对朋友的祝福,有志愿者们送到要祝福人手中,这样一方面志愿者和同学建立的友谊,另一方面也使同学们在节日里得到了祝福,促进了校园和-谐。

4、有始有终。活动结束之后,对活动地点进行清理活动,让同学们对我们艺术系青年志愿者留下一个完美的印象。

12月份的系列计划活动:

每年12月5日为“国际志愿人员日”。“老吾老,以及

人之老;幼吾幼,以及人之幼。”这是在中国传诵了几千年的名句,时时激励着人们友爱互助、共同促进社会的和-谐进步。

1.我们以设点形式进行我院志愿者活动宣传及志愿者

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日志展示我院历次活动照片等,并贴出志愿者的活动感想;

2.挂横幅,举行签名活动

横幅内容:奉献,友爱,互助,进步,倡导社会新风尚 3.心愿牌活动

活动内容:让同学们在心愿牌上贴上自己对青协及对志愿者活动的理解和认识。

四、未来展望

我们将沿袭前辈的优良传统,并在此基础上进行突破和创新,这对我们不仅是一种压力,更是一种动力。总结过去、展望未来,我们将以“团结、互助、友爱、进步”为宗旨,以“打造有战斗力、有凝聚力的集体”为目标,制定围绕“一切为了学生,为了学生的一切,为了一切的学生”为主的工作计划。在以后的工作中,在团委学生会的领导下,青年志愿者将在工作中不断改进,努力提高工作效率和工作水平,力求在新的一年里,志愿者工作取得辉煌的成绩!

艺术系团总支学生会青年志愿者中队 2011年9月2日

义工工作年度计划书 [篇2] 2015年9月

1.组织我系两支志愿者团队参与迎新生活动。 2.宣传招新,进宿舍宣传部门职能,预计招收6人。

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义工工作年度计划书

3.对上学期两个志愿者团队的工作资料进行整理。 4.对这学期的活动进行合理的分配,协调好两个团队的工作。2015年10月

1.分配委员进入各个志愿者团队,深入了解其他志愿者团队的工作开展。

2.分别让委员参与我系两个志愿者团队的开会和日常活动,找出与其他志愿者团队之间的差距,并进行分析、调整。 2015年11月

1.通过与分管主席,副部的讨论,物色下届生活部领导班子,有意识进行培训。 2.办好日常工作。2015年12月

1.积极组织志愿者帮忙准备就业招聘会。 2.要求所有委员写年终总结,并汇总上交。3.准备系学生会年终庆典。2015年3月

1.本月为雷锋月,要积极响应学校下达的文件,策划出不同的活动。

2.将策划好的各项活动合理的分配给两个志愿者团队。2015年4月

1.负责校运动会上部分后勤工作,及时给予运动员帮助与鼓励。

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义工工作年度计划书

2.积极帮助两支志愿者团队进行资料的整理和材料的汇总,帮助他们准备上报参加十佳志愿者团队评比的资料。 志愿者服务部日常工作:

1.积极参与两个志愿者团队的日常会议和活动。2.对于两个志愿者的每次日常活动进行资料的整理和总结。

3.组织例会,对每周的工作进行安排和汇报。

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