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最新职业规划测试【优秀3篇】(职业规划在线测试)

更新时间:2023-07-06 来源:互联网 点击:

日子在弹指一挥间就毫无声息的流逝,我们又将抒写新的诗篇,我想我们需要好好地做个职业规划了。为了让您不再为做职业规划头疼,下面是的小编为您带来的3篇《最新职业规划测试》,希望能够满足亲的需求。

职业规划测试 篇一

职业规划最好从“高考毕业”开始。

其实在很多国家,职业规划教育非常普及。比如英、日、美等国家,从中小学就开始系统传授职业规划知识,高中学校拥有专业的职业规划队伍,请专家给孩子们作职业兴趣分析,通过各种实践活动让学生了解不同职业。但在我国,职业规划还刚刚起步,在初中、高中根本是空白,即使在大学,系统开展职业规划指导的也只是少数,而且时间安排都比较晚,大多在大四临近毕业时。

究竟职业规划什么时间做最合适?

职业生涯规划专家认为从高考毕业时就应开始做职业规划。有些专家认为,职业规划开始得越早越好,在高中时代就可以给自己拟订一个职业规划,但这不仅受到当前教育体制的限制,而且高考以分数论高低,学校选择、专业选择都受到影响。因此,对于目前的学生而言,高考结束后进入大学之前立即开始职业规划是较为恰当的。

做好职业生涯规划也很有讲究,除了可以找专业的职业规划老师外,自己也可对自身的情况进行归纳。

首先要正确认识自我,自我觉察、自我探索,认识自己的性格、兴趣、价值观、能力、特长和专业知识等。

其次要认识职业社会,学校里的学习只针对理论知识和信息,而没有深入分析,对于现实社会,学生无法更多、更深地接触。

因此高考毕业大学录取通知书收到后,学生们就可以多进行职业环境的探索,包括行业、企业和职业三方面,认识不同职业所要要的知识、技能、经验、个性等,认识不同行业和职业的发展路径等。

第三,要培养自己的各方面能力,发现自己与理想职业之间的差距,有计划、有意识地培养自己的全面素质,在学习、提高的过程中不断评估、反思和调整自己的职业规划。

职业规划测试 篇二

1.自我兴趣爱好:

业余爱好:读书、听音乐、旅行、做小手工、看动漫

喜欢的书刊:《悲惨世界》、《简·爱》、《傲慢与偏见》、《水浒传》、《西游记》、《明朝那些事儿》等

心中偶像:于丹、王立群、易中天、韩寒

2.自我的优点:

有耐心,对生活充满信心,认定的事情会全力以赴去做,用心的感受生活,对新事物充满好奇心,做事仔细认真、踏实,友善待人。

做事前有准备,有计划,有条理,擅长合理安排时间,做完事后会自身检讨,在改善中精益求精。

求知欲强,有好奇心,动手潜力强。

3.自我的缺点:

性格偏内向,交际潜力较差,固执,胆小,思想上属保守派,缺乏自信心和冒险精神,用心主动性不够,自制力不够强,没有压力就没有行动,社会实践潜力欠缺。

信心不足,不敢去尝试一些新事物,对失败和没有把握的事感到紧张和压力,对于别人对自我的异议不服输,在公众场合不敢展现自我,有些害羞。

4.解决自我认知中缺点:

加强与他人的交流沟通,用心参加各种有益的活动,锻炼自我了;在开始一份工作的时候必须要进行比较详实的计划,并且坚持按照计划来完成定下的任务,不能放纵自我懒惰。

5.职业兴趣和潜力

我的职业兴趣属于常规型,尊重权威和规章制度,喜欢有秩序、安稳的职业,细心有条理,但是较少发挥想象力。透过大学学习,已经初步掌握了财务助理就应具有的专业潜力,同时具有较强的学习潜力、文字和语言运用潜力、数学运用潜力等,但是人际交往潜力欠佳。

6.职业价值观

在职业生涯中最看重的是保健因素,包括工资高、福利好、保险全、职业稳定、工作环境舒适、交通便捷、生活方便等等;其次是发展因素,包括贴合兴趣爱好、机会均等、公平竞争、工作有挑战性、能发挥自身才能、工作自主性大、能带给培训机会、晋升机会多、专业对口、发展空间大、出国机会多等等;最后是声望因素,包括单位知名度、单位规模和权力大、行政级别和社会地位高等等。

1.社会环境分析

目前我国经济发展飞速,人民生活水平逐步提高,面临的社会竞争越来越多,大学生就业压力大,供大于求,对求职者的素质要求越来越高。

2.职业环境分析

行业分析:财务助理行业人才的需求量还是很大的,财务助理工作是一项政策性、专业性很强的技术工作,财务助理人员的专业知识水平和业务潜力如何,直接影响财务助理工作的质量。

职业分析:我国现阶段,每年都有成千上万的财务助理专业大学毕业生涌上人才市场,虽说财务助理是热门职业,在这种现状下普通和初级财务人员也明显供大于求。但高端财务人才却千金难觅。作为专业技术性很强和个人素质相对要求较高,且是企事业单位最重要的经济信息系统和控制系统的财务财务助理工作。越来越多的企业开始对其从业人员有了新的期望和要求。目前,具有几年财务助理工作实践经验,并且取得财务助理职称如注册财务助理师、acca、aia等的中高级财务助理人才成为市场上抢手货。这些现状使其就业市场竞争日益激烈。面临这种现状作为当代大学生更就应好好筹谋自我的前途,做好合理的规划。财务助理就业不择性别,女生不会像学工科的女生那样遭到很严重的性别歧视。《·》

1.确定职业目标:

职业类型:注册财务助理师

典型特征:经济类高层主管

成功标准:在企业中做财务主管,或者在财务助理师事务所任职。

主要职业领域:审计,税收,财务助理

个人职业通路设计:成功考取注册财务助理师或在一家经济效益及发展前景都还不错的公司就业,不断积累经验,拓展人际关系,最后到达自我的成功标准。

2.未来人生职业总规划:

根据可能的职业发展道路,对未来十年作初步规划,如下:

20xx-20xx年,拿到毕业文凭,财务助理从业资格证书,初级财务助理专业技术资格证,英语四六级证书,同时为注册财务助理师考试做准备;

20xx-20xx年,进入公司锻炼,在此期间拿到中级财务助理师证同时积累工作经验,透过注册财务助理师考试;

20xx-20xx年,进入财务助理师事务所,有三年工作经验后转为正式注册财务助理师。

3.大学在校期间总体规划:

学业方面:以优异成绩完成大学学业,拿到初级财务助理师资格证书,在大四签约适宜的公司。

个性发展方面:在最后一年尽量把自我想干的事都干了,看自我想看的书,学自我想学的东西,尽量不留下遗憾。

身体素质方面:每一天保证充足的睡眠,不熬夜。经常参加体育锻炼,提高自身素质。

4.大三大四具体规划:

大三:英语过六级,注册财务助理师考试透过至少一门。

大四:签约一家适宜发展的公司。

我们周围的环境随时在变动,自我随着生活经验的不断累积也会变得成熟起来,因此职业生涯规划也是一向变动的,我们要做好职业目标的评估和调整,及时了解状况的变化,透过对实际状况和目标的实现程度分析,做好职业目标的考核,修改和调整,重新制定适合自身发展的职业目标,确保可行性,才能完成职业目标的实现。

1.评估的资料:

职业目标评估——假如我发现我并不适合从事财务助理工作时,我会思考重新选取职业,并制定新的职业生涯规划;在中后期工作中,假如我发现我并不适合从事管理工作,争取机会,进修mba课程,增加自我的管理潜力;

职业路径评估——当我在公司内一向不被其看重,一向被排挤时,我会重新选取公司;当公司的管理理念与我自身的理念不相适应甚至是矛盾时,我会选取离开该公司,寻求新的公司;

实施策略评估——如果短期内工作过于劳累或者压力偏大时,我会选取休假,到外地散心修养;如果长时间处于过度劳累或者压力过大时,我会选取其他公司;

其它因素评估——假如身体出现重大疾病时,我会选取辞职,待调理好身体之后,再度就业;假如家庭发生重大变故,如需要超多资金时,我会酌情选取工资较高的工作就职,如需要长时间陪伴家庭时,我会选取辞职,陪伴家庭度过难关;假如经济状况不足以维持整个家庭的开支时,我会尽量缩减开支,同时寻找第二份职业填补家用。

2、评估的时间:

一般状况下,我定期一年评估规划;当出现特殊状况时,我会随时评估并进行相应的调整。

3、规划调整的原则:

职业规划的目标务必明晰,实现目标的步骤要思考周到;因时而动,随机应变;思考生涯发展的整个历程,作全程思考;生涯规划各阶段的路线划分与安排务必具体可行;规划的设计要有明确的时间限制或标准,容易评估检查,方便自我随时掌握执行状况。

这就是我的职业生涯规划。人生的规划至关重要,职业是跨越一个人一生的事业,规划职业其实也就是在规划自我的一生,有了目标,就有了动力,定下计划,就要努力使之成为现实。我相信,只要肯下功夫就必须能到达我的目标!

职业生涯规划测评 篇三

为什么非要在硕士毕业时才发现职业规划如此重要?

别人家的孩子考研究生,你家的孩子就一定要考研究生?别人家的孩子成了高教的牺牲品,你是不是也想你的孩子成为教育产业化的产品?!本科生难找好工作,研究生就好找了?你们家富裕到根本不用考虑这种投入的资金回笼么?就是你根本不考虑资金回笼,那么你是不是要考虑孩子的青春折旧呢?!

引言

一天,我在北大农园吃饭,跟坐在旁边的与我岁相仿的人聊天。

“你是做什么的?”

“企业管理人员。”

“哦,学什么的?”

“mba”

“mba哪里毕业的?”

“美国的”

“没有成为“海带”?”我开玩笑着说。

“还没有。”

“国内什么大学毕业的?”

“隔壁清华的。”

“本来是mba专业的吗?”

“不是。”

“怎么学起mba了?”

“刚上大学那时候傻嘛,以为自己很牛,随着潮流留学美国,读到了博士。其实自己也不喜欢自己的专业,但是以为拿到博士能挣大钱,可是经过这么多,才发现我这样更适合学mba。哎,早知如此,何苦当初啊?”他的脸上显出一点无奈。

“想把这种感觉和经历告诉这些还很牛气的学生们?”我真诚地说。

“能挣钱么?”

“很难挣,不过大学生们很需要这些咨询。”

“那就算了吧。还是通过你搞职业规划的人说吧?大家不要以为自己大牛人,职业规划确实很重要。唉。”

“谢谢!”。

一、学生职业规划意识是怎么样的?

好像这么说,有的学生会说:“我们学校职业规划课这么热门,怎么能说我们职业规划意识不强呢?”

不可否认,因为很多人担心未来的职业去向不好,就想选修职业规划课,职业规划课很热门,这种情况是有的。

但是,当我给某重点高校讲职业规划课时,偌大的教室居然不到10几个人到场,这门课报名的很多,但是为什么听课的那么少?据说,平时就那么少的人,那么是因为老师讲课不好么?还是因为学生太懒了?

一个对自己未来都不负责任的人,凭什么社会要为他们负责?

也许同学们还在想着如何在考上北大清华的研究生吧?他们憋足了一口气就是要考上北大清华?

就是考上北大清华又怎样?《北大阿晓的职业困惑及咨询解答》和《考博与工作——找回自我》这两篇文章已经足够说明一个不重视职业规划的人,无论他/她是哪个学校的,都深受其害。

《考博与工作:找回自我》作者大地苍鹰曾经跟我说过:“杜老师,我做了一下调查,北大研究生至少有30%跟我一样根本没有职业规划概念,很多人都说:再说吧,走哪算哪。”

北大本科生阿晓曾对我说:“杜老师,如果有机会,我一定要告诉大学新生们,职业规划太重要了,否则像我这样,太痛苦了!”

研究生的职业规划意识比本科生强烈,这个从我咨询的案例来说,找我咨询最多的就是研究生,因为往往到研究生毕业时,他们才发现自己所学的专业不适合找工作,不喜欢自己的专业,想换专业,要求待遇比较高等等。可是青春已经不再,自己的责任又是如此之大,要赶紧买房,要赶紧筹措结婚费用,要把损失的时间夺回来,等等。

但是,尽管他们强烈的职业规划意识,由于他们所受相关的教育过少,往往缺乏对职业规划的正确认知,有一个研究生在听完我的讲座之后,就一定要我给他咨询。他是学it的,结果某次在听了一家寿险公司的讲座后,就全职做起了保险销售。我问他,学it的研究生都快毕业了,你怎么会突然想起做保险的呢?

“对做it不感兴趣,保险既可以帮助别人,又可以挣大钱!”

可是他做了几个月保险,一个单都没签。看来他要坚韧不拔地把保险做下去了!不撞南墙誓不回头,这是读到研究生阶段学生的一种韧劲在起作用!

无独有偶,另一个研究生临毕业之时,说她对自己的专业不喜欢,该专业让自己“发”不了,她要把自己糊里糊涂读书的时间抢回来,她要尽快把还在外地的母亲接在北京来,让他们不仅为她这个会学习的女儿(她是某重点大学的保送研究生)感到骄傲,而且要让父母过上好日子,毕竟为了读这个研究生欠父母的太多了,包括经济方面的!

可是当我让她自我介绍一下的时候,她连在qq里都无法介绍自己,而且就是在电话中都不知道怎么说话,这样的人能做销售么?她的理论是:

“我哪方面不行,就改哪方面!”

这两个研究生适合做销售么?适合做保险推销么?如果适合的话,他们为什么要读这个跟保险金融根本不沾边的研究生?如果他们不适合做销售,那么它们的职业规划是不是在拿自己的青春做代价?代价是不是太大了点?!

中国的研究生太多了,以至于什么行业都需要研究生?!

如果说研究生只是两三的话,那么就是很多大学很流行的直博生,也就是研究生和博士生连读五六的学生中,也有更加触目惊心的案例。

一个学生成了某院士的直博生,一开始把他兴奋得睡不着觉。可是后来他才知道在硕士阶段很难见着院士的面。因为这位院士带了数十个硕士生博士生。

见到院士的面时,他主动跟院士打招呼,院士就知道他是自己的学生,其他(包括他的姓名、专业方向等)概不知道,更别说讨论学业问题了。学完六,拿个博士学位应该不成问题,因为他是院士的学生嘛,有谁敢不让这样的学生毕业?

他的师兄师姐们就是跟他一样,进去读直博时很兴奋,读完一后就知道怎么回事了,开始郁闷了。学位肯定能拿到,但是六之后,自己能得到多少回报呢?现在有多少研究生是为了科学而学科学的呢?!

他的大胆就在于他并不想走那些师兄师姐们的老路。在我的咨询下,他勇敢地找到自己的核心价值观,就是他想挣更多的钱,再说院士指定的研究方向他也不感兴趣。既然这个专业的博士生不能满足他的核心价值观,那么他还有必要像他的那些师兄师姐们去为了这个众人看中的博士学位而“殉道”么?最终他申请硕士学位,学校和院士老板居然同意了。

要说这位同学还算是走运的。因为他从直博改成硕士,在他众多院士弟子中是第一例。

还有更惨的。

有个学生,也是直博生,他所在的那个学校极有名。但是硕士念了一后,他才发现他根本拿不到博士学位。他是工科高校毕业的,动手能力很强,而他现在读的专业要求理论性特强,他对那些理论性的东西根本就不感兴趣。他的痛苦就在于,他想转成硕士生,他拿个硕士生学位还没有问题,可是按学校规定,直博转成硕士不可能!他这六该怎么过呢?!他要是早点知道该校是以纯理科为主的,要是早点知道并不是每

个人都适合读某个专业的博士。不至于把上这个名校的博士生这么件大喜事变成一个大悲剧了吧?

中国人有家丑不可外扬的好“品德”,但是当我看到越来越多的悲剧每天在发生,我的心就在颤抖!

为什么说,这些案例最后在我的内心发酵了呢?因为你站在他们的角度来看的话,实在是太痛苦了!

下面摘抄一个快毕业的研究生网友“坚持自己”的一段话:

“通过向您请教,我真的感觉收获颇多,它使我25来第一次对自己和自己的未来进行了深入的思考。以前的我只是盲目地活着,从未想过自己的职业、人生,也因此导致今天的迷茫,不过也不是坏事,因为我还可以告诫刚入大学的学弟学妹:只有早点对自己的职业作出规划才不致有浪费青春虚度光阴的“悲剧感”发生,才不致浪费自身的资源优势!”

二、高校职业规划教育怎么做的?

职业规划概念也就是近几逐渐被国人所认识的。我做职业规划也是很偶然的机会才从事的,刚开始给很多高校学生讲《用自信敲开成功就业的大门》,讲我的从国有企业走向世界五百强(被猎头相中)的工作经历,鼓励同学们找工作并不是那么难找的,演讲打动了很多同学,他们把内心的真实想法告诉了我。逐渐地我转向了职业规划咨询和心理咨询。最长的一次咨询是给一个名校经济博士生咨询,时长达13个小时。应该说我们的高校在职业规划方面做了很多工作,但是感觉浮于表面甚至存在着一些误区:我曾经去某高校讲课,看见橱窗里贴着一个职业规划课的宣传,就是让该校考上北大清华研究生的同学讲如何考上北大清华的。这就是这个高校的职业规划课?!

有天,我问一个清华的硕士生:“你曾经做过某某职业规划测试么?”他说:“做过,但是都忘了,也看不出什么问题。”

其实光做测试不给解释,还是不够的,真正的咨询应该是一对一的。

从我接触的专业职业性格测试提供商来看,没有一个是很完备的,他们都宣称自己是结合中国学生的实际情况开发的,而且有些高校老师喜欢做秀,明明是别人的产品,因为用了点人民币,就宣称是跟人联合开发的。银子是学校付的,那些老师当然需要给自己脸上贴金子。

社会的浮躁病已经深深地渗入到学校的各个方面。

不管怎么说,有总比没有好。就是这样,还有的高校,连这样的测试软件也没有,学生们的职业规划是“放鸭子似的”。

某著名民办高校某就业办主任最愿意跟我谈的话题就是:“招生”。因为招生是家长买单,可以提成,你给学生做职业规划有什么用?那是很慢的活。就好像有人说,我会教你学英语的乐趣,新东方学校教你怎么考高分,哪个有钱赚呢?

三、给教育决策者和家长们不得不说的一些话

做了很多大学生职业咨询的案例后,我有个强烈的想法,就是要通过媒体来郑重地告诉这个社会和所有的大学生朋友,不要再不重视职业规划。这是那些未做职业规划而付出惨重代价的案例在我心中发酵的结果。拿句学生流行的口头禅来说,郁闷!

高校学生扩招,研究生大yue进般地扩招,教育决策者有没有想过一个萝卜一个坑的道理?中国的经济发展能够让学生们的投资有可行的产出么?如果是你的孩子在读完研究生之后也找不到合适的工作,你还会“大胆地”扩招么?当然决策者的孩子是绝不会有这种尴尬局面的。有个学生工作(做会计)几后满心欢喜地上了会计研究生,结果硕士毕业论文都发表了,连导师都没有见过几次面,更别说关于业务谈过几次话了,毕业时,她发了上百封简历,居然没有一个单位给她面试机会的!这样的研究生毕业出来能不跟本科生挣饭碗么?这样的研究生郁闷得要死,因为还是不读的好!

从纯粹的经济学角度来说,研究生大yue进似地扩招,确实有很多好处,最大的好处就是国家富裕了,可以让更多人富有了。有个教mba的老师开玩笑说:“我是守法的公民,每月光上税就好几千元呢!”

任何一个不考虑投入产出的行为都将使人破产的!

在这里,我还想跟已经为教育疲于奔命的家长们说几句。

有个著名高校的学生就跟我讲,他本身对保送本校研究生不感兴趣,因为那个学校那个专业的研究生毕业后的前景堪忧。

“那就不用上了吧?”

“我父母非要让我上研究生!”

“为什么?”

“我父母说,连中学比我学习差很多的人都上了著名高校的研究生,怎么着你也不该比人家差阿?再说研究生毕业总比本科生好吧?”

“难道你不会告诉他们现在的研究生真实状况么?”

“我都告诉了他们的真实状况了呀!”

“难道家长们不知道上研究生需要花钱的么?你们家很富裕么?”

“怎么不知道?他们认为肯定能够把投资收回!”

“这样的“肯定”有根据么?!”

……

这样的对话决不只一次。那么我们的家长为什么一定要让孩子上名牌大学?上研究生甚至上博士呢?因为看看现在大学生的家长们的龄就知道,他们那辈子很多都是想上大学而没有机会上,或者当时能上研究生的都是尖子生,现在社会中坚人士很多就是那时候毕业的。而且学历越高,学校越名牌,好像“混”得越好。

家长朋友们,你们真的知道现在的研究生是什么状况么?

家长朋友们,你们一定知道大炼钢铁的那个火红代吧?当时整个社会好象都发了疯似的。别人家的孩子考研究生,你家的孩子就一定要考研究生?别人家的孩子成了高教的牺牲品,你是不是也想你的孩子成为教育产业化的产品?!本科生难找好工作,研究生就好找了?你们家富裕到根本不用考虑这种投入的资金回笼么?就是你根本不考虑资金回笼,那么你是不是要考虑孩子的青春折旧呢?!

“学而优则仕”,“书中自有黄金屋,书中自有妍如玉”,这是古人的名言,但是现代社会的立身之本是什么?终生学习!看看那些真正牛气的跨国公司如ibm理念是什么?终生学习!而不是你一时得到什么硕士博士学历。

既然教育产业化是当权者与所谓的教育专家一拍脑袋搞出来的一项政策,那么你是不是要尊重在第一线的你的孩子的发言权呢?!

时变法亦变。刻舟求剑难道只是说古人的么?

为什么孩子那么大了,他们还不能够自主决策呢?!

写到这里,我想起一个案例。

一个漂亮的女生在听完我的讲座后,一定要找我咨询。

原来,她刚从新加坡回来,花了50万人民币拿到了一个学士学位,现在她的工资才20xx元左右,现在她父母还要让她去国外学个mba,问我怎么说服她的父母,才可以不用去国外学那个对她来说没用的mba?因为为了学这个mba,还要花30万,总共花80万人民币,按照她现在的能力,她猴马月才可以还上80万?!(虽然父母没有要求她偿还!)

我问她:“你这个学士学位一定要在国外读么?”

“根本没必要!”

“你在新加坡这几花了50万最大的感受是什么?”

“被那些新加坡本地人指斥为:大陆来的鸡。”她的脸憋得通红,快要流泪了。

“你是这样的人么?”

“有大陆去的女孩确实有干那事的。可是我怎么可能是呢?我不就是漂亮点么?”

“把这种感受告诉你的父母吧?”

当然我还给她出了很多咨询意见。

结果还是她的父母“赢”了,她被逼出国读那个mba去了。但是只有我知道从此以后这个女孩背上了更加沉重的思想包袱,她还会快乐么?她能还清父母的那笔80万债务么?!她父母到底是为了孩子好,还是为了满足自己的一点私欲:“我的女儿成了“海龟”了,我这个家族有了海外背景了!圆了我们这辈出不了国的夙愿了!”

举这个案例,就是为了说明,我们的家长朋友,以爱的名义做出了让孩子们根本难以接受的决定!

毛泽东说过:“没有调查就没有发言权”。既然你不知道孩子选择的合理性,那为什么要强迫孩子去做一些他/她不愿意做的事情呢?曾经上世纪八十代的大学生还成了宝贝,所谓“天之矫子”,现在的大学生呢?在我咨询了这么多学生们的案例之后,我有种强烈的感受:

中国大学生这个群体真正地成为了弱势群体!

学生家长们该交的钱都交了,可惜那些教育投资不知道什么时候能收回?就像中国的股票市场一样,真正赚钱的都是极少数人,大多数小股东都是血本无归!毫不客气地说,中国的高等教育又是一种证券市场!一个看起来很美丽的赌场!

十树木,百树人!不知道中国的高教大yue进是不是要毁掉一批人?曾经在八十代就听说过,有的美国博士毕业时因为专业不符合社会,只能扫垃圾,当时曾感到匪夷所思。是不是我们也要培养出扫垃圾的博士?到那时,中国人民答应么?毕竟中国和美国的文化是不一样的!君不见,有的高校因为扩招,正常课只能在晚间上。这在我们八十代的大学生是难以想象的。也许现在的大学生的住宿条件比我们那个代好,但是从教育资源的平均分配上来看,现在的大学生所享受的资源实在是很有限的。曾几何时,中国的“大yue进”已经让中国走向快要崩溃的边缘,那么现在的大学教育大yue进是不是也让中国的教育在某种程度上实际上在走向倒退呢?!既然客观条件已经发生了很大变化,为什么我们的家长朋友们一定要孩子们言听计从你们已经过时的观念呢?!

为了孩子的健康成长,请尊重孩子们的选择,孩子不仅是你们父母的,更是这个社会这个民族这个国家,甚至是全人类的!写到这里,我很想引用鲁迅先生那句著名的话:“救救孩子吧!”

这篇文章的目的就是让更多的人清醒一点,职业规划决不是可有可无的,从某些方面讲,职业规划甚至比英语四六级更重要。

四、如何做好

关于职业规划好象有很多内容,其中最重要的一点就是认识自己。

很多学生认为很了解自己。其实是错的。就好像自己脸上的灰尘自己怎么能看得清?

下面是网友麻雀的一段话,我曾经逼他询问别人对他自己的意见:

“非常感谢您让我去问周围的人对我评价,如果不是您逼着我是决不会这么做的,这个举动本身就对我来说就很有意义,让我脸皮厚了一些,发现原来心中想象的很难做的事,真的去做了也就这样。同时,让我看清了我在别人眼中是一个什么样的形象,进一步端正了自己的心态。原来虽然自己一向很自卑,但还总觉得别人把自己看的比较高,所以在和别人交往和做事时,总不敢放开手脚,担心损害自己的形象。现在发现其实自己在别人眼中是个很普通的人,他们也没对我有很高的期望。我感到很轻松,我可以大胆的做我想做的事情,不再害怕做什么会出丑,即使出丑别人也不会在乎你,因为周围的人根本就没有注意到你。”

职业性格测试软件还是很管用的,也是帮助人正确地认识自我的。尽管前面提到的有人通过职业性格测试没有什么大的感觉,那是因为真正的咨询应该是一对一的。可惜僧多粥少,职业指导老师有限。最重要的是要解决一个问题,就是心态,职业规划很重要。千万不可马虎了事,请不要拿自己的青春做赌注!

如果以前所谓成功的人士没有做职业规划照样成功,那是因为大家“打拼”出来的,现在世界经济全球化,人才一体化,21世纪是人才世纪,早点做职业规划,早点找到自己的优势,非常重要。为什么要像本篇文章开头引言中所说的那个清华博士那样经过那么多才找到自己的优势呢?为什么要走了那么多的弯路才知道职业规划的重要性呢?

看了此文,如果大家对职业规划真正重视了,那我的目的就达到了。

以上内容就是为您提供的3篇《最新职业规划测试》,希望对您有一些参考价值。

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