基层治理的关键就是加强党的领导，基层党组织是基层社会治理中最重要、最活跃的治理主体，也是基层社会治理最直接的组织者、领导者。下面小编为大家整理了2024年党建引领基层治理工作综述范文（优质五篇），大家快一起来看看吧！
2024年党建引领基层治理工作综述范文（优质五篇）
篇一：党建引领基层治理工作综述
启程不忘初心志，来路漫漫亦灿灿。回望20__年，__街道党工委坚持以____思想为指导，深入学习贯彻党的__大精神，全面贯彻落实自治区党建引领基层治理“1+8”工作体系和市委基层组织建设“211”重点工作，始终以党建引领聚势赋能，坚定不移抓好党建、抓好治理、抓好服务，实现在基层治理工作上多点开花、屡添硕果，为__推动基层治理体系建设贡献出力量。
一年来，我们以党建引领强组织建设，增强基层治理“战斗力”。始终坚持目标导向，围绕基层治理重点任务，召开党工委会议、党建工作专题会议研究基层组织建设、城市治理等工作31次，以党建引领确保各项工作任务稳步推进。全面建设五级联动服务组织体系，设立网格党支部57个，整合多方力量，配备专、兼职网格员1000多人，建立党员中心户2156户，以严密的组织体系推动基层治理任务落实。
一年来，我们以党建引领强依法治理，增强基层治理“法治力”。始终坚持问题导向，聚焦辖区两城领域治理难题，成立专项整治攻坚小组，通过召开现场会议、协调会议30多次，链接区级部门专业力量，全面解决各类问题、矛盾等100多件，确保营商环境更加优化。选定社区、业委会、物业“双向进入、交叉任职”44人，成立业委会功能型党支部21个，组织物业三方联席会135次，解决涉物业问题319件，全面推动党建引领提升物业服务质量工作。
一年来，我们以党建引领强民生服务，增强基层治理“凝聚力”。始终坚持满意度导向，深入构建“互联网+政务服务”新体系，主动承接自治区全__智慧党建现场观摩任务，以“智慧党建”系统、基层治理“一张表”平台推动立体化服务；创新推动家政服务进社区，引入服务企业30多家，满足群众多元化家政服务需求。每月逢“8”创办__有好“市”，逢八赶大“集”活动，持续为居民群众搭建平台，畅通基层普法教育、医疗惠诊、政策宣传的渠道。
回首不忘来时路，昂首方知向何行。迎新20__年，__街道将高举____思想伟大旗帜，坚持转思想、转作风、强担当，持续抓基层、强基础、固根本，踔厉奋发、勇毅前行，以高质量党建引领高质量基层治理，在新的“赶考”路上继续行稳致远、再谱新篇！
篇二：党建引领基层治理工作综述
坚持以党建引领推动基层社会治理创新，是保证党的领导基础和执政基础，加快促进乡村治理体系和治理能力现代化的根本所在。近年来，__州在巩固和拓展“一核三治”社会治理__模式上精准发力，深化“五治联动”社会治理体系，探索实践“基层社会治理专项工作组”新做法，通过成立乡镇、村（社区）、寺庙专项工作组，有效发挥基层党组织在基层社会治理中的领头雁和主心骨作用，充分调动群众主动参与基层社会治理，推动社会治理工作提质升级、创新发展、全面进步。特别是__市__镇在“基层社会治理专项工作组工作法”上持续加力，强化党建引领，让党的领导贯穿基层治理全过程、各方面，地方社会治理逐步实现从粗放到精细、应急到常态、治标到治本的根本转变，乡村治理现代化水平得到质的提升。
强化党建引领，把好基层治理方向盘
基层治理的关键就是加强党的领导，基层党组织是基层社会治理中最重要、最活跃的治理主体，也是基层社会治理最直接的组织者、领导者。加强选育“领头雁”是基础。__镇着力培育政治过硬、能力过硬、作风过硬、带动力强的村党组织书记队伍，为社会治理提供坚强组织保证作为一切工作的出发点。将有文化、会经营、有干劲的返乡大学生和年轻优秀人才吸纳进村“两委”班子队伍中，6个行政村均实现“一肩挑”，呈现“平均年龄37岁，大学学历占比80%”的良好结构，不断注入“红色动能”。20__年换届以来，选派村“两委”参加全国及省州市各类培训学习175人次，做到定期“充电蓄能”，确保村“两委”真正成为村级发展的“政策通”“活字典”。健全治理“大机制”是关键。针对基层社会治理中最突出最集中的矛盾问题，结合牧区工作实际，__镇制定系列机制措施，不断强化乡镇、村党组织在基层社会治理中的政治功能和组织力。制定《平安__建设工作实施方案》，成立由镇党委书记、镇长任双组长，镇属各机关站所和6个村负责人为成员的严抓基层治理工作领导小组，全面提高全镇基层社会治理水平。成立集综治中心、公共法律服务中心等的社会治理综合服务中心，形成“一体化指挥、多模块联动”的工作格局。划分用好“小网格”是重点。为推动要素向网格集中、服务向网格集聚、问题在网格解决，着力打通基层治理“神经末梢”。__镇坚持党建引领网格化管理，构建横向到边、纵向到底的基层网格化治理体系。将全镇划分为和谐稳定区、稳控区、隐患区三大区，因区制宜，切实做到“小矛盾不出村、大矛盾不出镇”。按照“任务相当、方便管理、便于服务、责任明确”的原则，结合居民、群众居住分布情况，在城区、行政村、自然村合理划分119个网格，落实网格长43名、网格员119名。
建好配强队伍，打造基层治理生力军
为让牧民群众积极参与社会治理，打造“共建共治共享”的社会治理新格局。__镇强化基层社会治理专项工作组作用，呈现党员干部以上率下，牧民群众广泛参与基层各项“小事”的良好局面。社会和谐局面不断巩固。矛盾纠纷调解组成员今年成功调解两起历史遗留边界草场矛盾纠纷，吐辉寺西路16户占用道路全部完成拆除工作。互帮互助组成员组建镇应急抢险队作 文 吧Www.ZuoWen8.coM和防汛安全哨兵，加大风险隐患排查整治力度，进入汛期以来共排查整治安全隐患29处，储备应急沙子2吨、沙袋2万个，疏通村内河道沟渠17公里，确保人民群众生命财产安全。牧民生活持续向好。生产发展组成员成功申报实施镇绿色有机农畜产品输出基地和“国字号”__羊良种扩繁基地项目，对全镇优质农畜产品进行精细化分割加工，有效盘活了各村集体股份经济合作社和家庭牧场，构建形成“牧户+合作社+基地+公司”的利益联结机制，增强了村集体自身造血能力，带动贫困群众就业50余人，经济收益每年约130万元。教育事业得到支持。教育督导组成员担任__镇家长委员成员，定期召开教育高质量发展会议，定期向镇寄宿制小学和优秀学生进行表彰，每年捐赠慰问金达到5万余元。群众精神生活更加丰富。精神文化组成员发挥宣传“喉舌”作用，组织开展健康有益的群众性文化活动，成功举办__市第__届传统赛马会暨首届__“达那”音乐节，为牧民群众带来一场场精彩的精神文化盛宴。围绕____自治州成立__周年之“感党恩兴产业树品牌促增收助振兴”优良畜种及绿色有机农畜产品展示评比活动开展政策宣讲，组织开展青甘川绿色有机农畜产品展示评比活动、优良畜种评比活动、拔河、举沙袋、徒步等活动。
深化“五治”融合，提升基层治理总效能
以群众需求为导向，以改善民生为目的，以治理有效为目标，深化“五治”融合，进一步发挥村民主体作用，切实激活基层治理“神经末梢”打通服务群众“最后一毫米”。以“自治”为基础。将“村规民约”的制定实施作为引导村级政权开展自治的重要抓手，召集村“两委”、党员及群众代表召开座谈会征求意见，结合实际制定个性化、具体化村规民约，通过微信公众号、视频号发布__镇六个行政村村规民约视频，点击量达到5。7万次，自村规民约实施以来，村民以往的一些不良生活习惯和生活习俗得到一定规范。以“德治”为支撑。从“共建共治共享”高度出发，开展“致富能手、作风标兵、和谐家庭”及“好公婆”“好媳妇”“文明家庭”“五星级文明户”等评选表彰活动，并将优秀典型事迹在镇、村级进行宣传公示，充分发挥典型示范引领作用，营造全镇崇德尚善、见贤思齐的良好氛围。以“法治”为保障。建立健全法律顾问制度，实现“一村一顾问”，切实方便群众进行法律咨询，必要时引导群众通过司法途径解决问题。医疗保险、养老保险、残联、民政、卫生和计划生育等在镇服务大厅“专窗受理、集成服务”，实现“只进一扇门、只跑一次腿、办成所有事”，有效提升乡村治理便捷化精细化专业化水平。以“群治”为枢纽。按照“大事共议、实事共办、要事共决、急事共商”原则，联合4个边界乡镇成立了“联合党支部”，同5个边界村成立了“联合党小组”，实现了信息互通、情报共享、风险共治。以“智治”为引擎。以维护镇域平安稳定为出发点，以信息技术为支撑，推动“雪亮工程”建设，打造镇视频监控中心，设监控点120个，覆盖__地区主干街道和各村、寺院，织密辖区内“小天网”，既满足了群众看家护院的需求，又满足了政府综治平安的需要，夯实了乡村群防群治安防体系。
篇三：党建引领基层治理工作综述
__镇地处县城以南30公里，地域面积98平方公里，辖14村64个村民小组、1。1万人。近年以来，在县委的坚强领导和县委组织部的精心指导下，__镇党委深入学习贯彻党的__大精神和____思想，坚定践行新时代党的建设总要求和组织路线，始终牢固树立大抓基层鲜明导向，围绕“23454”的党建工作思路，坚持抓党建、兴产业、守底线、促发展，不断推进全镇各项工作高质量发展。
01、执党建引领“建强组织”之笔，筑牢乡村振兴“主阵地”
聚焦凝心铸魂，夯实“思想根基”。全镇各级党组织坚持不懈用____思想凝心铸魂，镇领导班子坚持“第一议题”抓学习、“第一遵循”抓贯彻、“第一政治要件”抓落实，深入开展练兵比武活动，成立__镇党校，健全“周讲、月赛、季评”机制，举办学习贯彻党的__大精神集中轮训及党员干部教育培训班3次，推动党员干部把党的创新理论转化为干事创业的实践力量，持续推进“我为群众办实事”实践活动，累计为群众帮办实事165件。聚焦队伍建设，筑牢“组织根基”。14个村支部书记和村主任全部“一肩挑”，大学生村文书全覆盖，对92名村“两委”干部定期任职联审，深入开展农村党员分类管理暨积分管理，培育后备干部58名，为44名村干部购买人身意外伤害保险，严格执行发展党员工作程序，今年各支部培养入党积极分子25名，发展党员5名。聚焦重点工作，厚植“发展根基”。把基层党建“六个提升”行动摆在突出位置，与基层党建基础建设攻坚行动、“三抓三促”行动、“四抓两整治”和“五比五树”活动紧密结合，深入研究谋划，科学制定推进计划，14个农村党支部全部达标，__村被评为全县红旗党支部，高标准布置__村等7村党群服务中心。
02、执党建引领“巩固成果”之笔，助推乡村振兴“开新局”
守牢不发生规模性返贫底线，积极推广“__一键报贫”系统，常态化开展动态监测排查，全覆盖走访“三类户”“脱贫户”和一般户中的较低收入家庭，对符合纳入条件的145户683人坚持“一户一策”，精准落实产业就业扶持、社会救助、政策兜底等措施，有序输转劳动力2825人，发放“雨露计划”117人35。1万元。
03、执党建引领“特色产业”之笔，拓宽增收渠道“惠民心”
一是守牢粮食安全底线，守牢3。85万亩的耕地保护红线和2。1万亩的粮食安全底线，累计整治乱占耕地图斑31个，整治撂荒地1200多亩。二是以务好“两颗树”为重点，综合管护全镇8500亩核桃、6700亩花椒，巩固提升核桃、花椒种植示范点6个。三是积极培育特色种植产业，大力扶持__村高山油菜种植加工、__村大棚蔬果等产业，打造“万元田”“多千田”，构建一村一品的产业发展格局。四是紧抓招商引资，大力发展规模化水产养殖。按照县委、政府关于大抓招商的部署要求，镇党委主要负责人带队赴浙江义乌等地上门招商，引进__生物科技有限公司，在__村建设一处工厂化高密度循环水产养殖基地，年产量将达到400多吨。五是先后实施集体经济突破提升行动、倍增行动，大力推进党支部领办合作社，累计投入村集体经济扶持资金1669万元，实施村集体经济扶持项目5个，培育特色产业基地3个，各村村集体积累平均达到13。9万元。
04、执党建引领“环境治理”之笔，扮靓乡村颜值“聚民心”
一是以“百里绿色长廊”建设项目为机遇，实施了__村、__村人居环境综合整治等项目，精心管护绿色长廊内种植的花草树木，纵深推进环境卫生综合整治行动，拆除“生产用房”36座、砖瓦轮窑1座，沿线各村人居环境焕然一新。二是紧抓__景区开发机遇，全力协调配合做好设计、征地、施工等工作，积极谋划建设农家客栈、民宿等，着力探索发展文旅康养产业。
05、执党建引领“乡村治理”之笔，促进社会和谐“暖民心”
规范镇村综治中心运行，建立“逢集日”接访制度，发挥镇村法律顾问等专业力量作用，积极打造多元化调解矛盾纠纷模式，筑牢维护和谐稳定“第一道防线”。深化__民事直说“1234”工作法开展，在__村试点设置党群和美议事厅“罐罐茶说事室”，定期召开“巧乡民事大家谈”党群活动日，开展镇村干部“坐炕头、走地头”活动，按照红黄蓝预警逐件“挂牌”督办，做到群众说的事“件件有着落、事事有回音”。各支部共收集事件262件，办理251件，累计办实事86件，解决群众突出问题52个。
06、执党建引领“乡风文明”之笔，倡导社会风尚“润民心”
深入开展新时代文明实践活动，修订村规民约，积极移风易俗，在__村试点开展“和美指数”创建“和美乡村”工作，广泛开展“和美家庭”“文明户”、“卫生户”、“好媳妇”和“好公婆”等评选表彰活动和“党员带头做表率，清洁家园我先行“活动，“以党风促村风、以家风带民风”的氛围更浓。
党旗招展千帆竞，凝心聚力万象新。站在历史新起点上，__镇党委将继续坚持以____思想为指导，始终把群众对美好生活的向往作为奋斗目标，以忠诚看齐为先，以担当尽责为本，以干事创业为要，下足基层党建的“绣花”功夫，织密基层党建的“针脚”，乘着“__五”的快车奔向美好未来，向着建设幸福美好新__踔厉奋发，阔步前行。
篇四：党建引领基层治理工作综述
__区__街道__社区党支部始终把为群众服务作为工作的出发点和落脚点，依托社区“大党委”工作机制，聚焦社区服务、创城固卫、平安建设等问题，坚持党建引领基层治理，划分微网格、凝聚微力量、开展微活动、点亮微心愿、抓实微治理，着力解决群众的操心事、烦心事，实现网格管理全覆盖、为民服务零距离，全力打造幸福和谐社区。
1、划分微网格，拓宽服务广度
__社区党支部优化网格作战单元体系，建立集党建、管理、服务等功能于一体的社区大党委网格1个，同时以实有人口数量、企业和房屋数量为依据划分微网格96个，组建网格员队伍9支，按照真实性、准确性、全面性、时效性的原则，对网格内的基本信息、社情民意、公共卫生、社区文化和人、地、事、物、组织等动态信息数据进行采集、录入、汇总，做到底数清、情况明、信息准。巡查、发现和上报辖区内安全生产、信访维稳、市容环卫等各类事件，推行“网格全覆盖、服务全方位、管理全过程”的工作模式，让问题发现在网格、解决在网格。针对街道、社区无法解决的问题，列出“吹哨”事件清单，构建事前沟通、报到会商、协同执行的“吹哨报到”工作流程，配合相关单位推动解决。如辖区适龄儿童上学远的问题，积极向街道、城区汇报沟通，多次与市教育局会商，今年9月正式启用__小学，近400名小学生实现了就近入学。
2、凝聚微力量，提高服务水平
__社区作为__街道新设立社区，辖区内已建成的8个住宅小区均为典型的“三新”小区（新环境、新邻里、新关系）。为积极打开邻居的“心门”，化解大家“对面不相识”的尴尬，__社区党支部引导老干部、老党员等“五老”人员发挥余热，为居民提供服务；落实在职党员“双报到”制度，动员在职党员积极参与社区活动，凝聚包含普通群众、居民小组长和专职网格员等“微力量”，提高服务水平。积极建立楼栋微信群，作为基层宣传群、通知发放群，也是意见搜集群、活动组织群，并持续开展“欢迎新邻居”活动，为社区居民搭建线上＋线下交流互动的平台，居民们日渐熟络，拉近了邻里之间的距离，营造出睦邻友好、邻里相亲的社区氛围。因为人人参与、人人监督、人人共享，所以各小区内车辆乱停乱放、环境卫生脏乱差、夜间篮球场扰民等问题都得到有效改善，达到了治理难题共商、民生实事共办、幸福小区共建的效果。
3、开展微活动，密切党群关系
为激发网格员工作主动性，充分调动双报到党员、居民代表、“两代表一委员”等参加社区活动的积极性，__社区党支部建立积分奖励及兑换制度，将矛盾纠纷化解、帮助群众解决问题、参加志愿服务、参加文体活动、完成上级安排的重点工作等活动作为积分奖励及兑换的依据，并做好积分登记、评定工作。暑假期间，__社区党支部策划了为期一个月的青少年志愿服务系列活动，组织青少年参加了垃圾分类宣传、关爱孤寡老人、创文宣传、环境卫生整治、安全教育实践课程等活动来获取积分、兑换生活用品。目前，已有5名青少年志愿者获取积分共100分，兑换生活用品5份。社区“大党委”成员单位每周常态化开展环境清洁行动，社区文明实践站结合春节、端午、中秋等“我们的节日”扎实开展主题党日微活动10次。用“看得见的改变”“摸得到的幸福”，进一步密切了党群关系，把为民服务落到实处。
4、点亮微心愿，提升服务温度
__社区党支部打造了社区党群微心愿平台，以线上＋线下有机结合的方式，从楼栋微信群聊天中发现微需求，从入户宣传教育走访中觅得微需要，从创城固卫志愿服务中找到微满足。通过群众“许愿”，党员“认领”，从社区“大党委”成员单位中匹配资源，实现辖区“资源库”与“需求库”有效精准对接。现已解决就业需求、学习用品、团队活动等微心愿30个，充分调动起党员及社区“大党委”成员单位主动“接单”的积极性，搭建了与群众之间的“连心桥”，大大提升了社区群众的幸福感、满意度。
5、抓实微治理，共建幸福社区
探索建立社区党建联席会议制度，深入推进社区“大党委”建设，建立社区党支部统筹，辖区各企事业单位“轮值”机制，定期开展议事协商，推动各类资源力量从条块封闭变为开放融合，为开展共建共治共享提供良好保障。目前，已召开联席会议1次，商定联席会议机制，商议党组织生活、微讲堂活动、主题实践活动、党员志愿服务活动。成立反诈小分队，开展宣传教育活动10次。制定完善《社区居民公约》，形成了居民自我管理、自我约束、自我监督、自我服务、共治共享的良好局面。与盐桥路派出所、__派出所实现警社联动，协同司法、市监、消防、林草、城管等职能部门，开展各类法制宣传、隐患排查整治活动，推进平安建设，共建和谐平安幸福社区。
篇五：党建引领基层治理工作综述
近年来，__街道以建立“1+6+N”基层社会治理工作体系为重要抓手，推动“党建+”深度融合，把党建引领作为夯实基层社会治理的“先手棋”，建立“党委领责、书记领衔、班子成员领办”制度，实行“统一受理、分类调处”的工作机制，按照“包掌握情况、包思想转化、包矛盾化解、包息访息诉”的治理目标，不断提升街道治理的精细化水平，绣出让百姓幸福、人民满意的__治理新图景。
打造1个综治中心
推进综合治理一站式指挥
该街道综治中心创新打造“一调即和”特色调解品牌，搭建起以综治中心为依托、矛盾调处为重点、和谐稳定为效能的“大综治、大调解”体系，切实做到各类矛盾纠纷受理快速高效。成立综合治理委员会，由党工委书记担任领头人，融合多方力量化解矛盾纠纷，做到定人定岗定责，以“机构化”运作提升治理环境。积极推动综治中心实体化建设运作，高标准、规范化建设“五室一厅”，以“规范化”建设夯实工作保障。融合综合办、派出所、司法所各政法力量，配备群众诉求服务接待厅、矛盾纠纷调处室、网格化工作室、社会心理服务室、部门进驻工作室、监控研判室，整合法律援助、纠纷调处、心理咨询等功能，窗口工作人员根据事项性质、种类，将来访群众引导至对应功能室，由各个功能室的小组成员对接事项的解决，以“专业化”服务打造全方位管理模式。街道作为“一站式”矛盾纠纷调处化解主战场，综治中心发挥着核心枢纽作用。针对涉及面广、矛盾纠纷难度大的案件，按照“一个矛盾、一个领导、一套方案”的要求，落实矛盾纠纷调处责任制度。
今年以来，线下受理调解案件共13件，调解成功率100%，实现辖区“0”民转刑案件，成功将矛盾纠纷100%化解在基层。
汇集6方力量
实现矛盾纠纷全方位调处
该街道综治中心坚持将关口前移，汇聚综合网格、综治、派出所、司法、信访和“__平安”“6”方力量，积极探索“问题联治、工作联动、平安联创”的社会治理新格局。
__街道推动综合网格、综治、派出所、司法、信访等基层政法力量和“粤平安”社会治理云平台等信息化支撑平台入驻，大力整合各方资源力量，形成强大的工作合力，共同构建“快+准+稳”化解矛盾纠纷新模式，实现“小事不出村，大事不出街道，矛盾不上交”。聚焦社会治安、矛盾纠纷、城乡建设等方面，网格员充分利用“民情地图”平台高效开展网格事项上报工作。自联勤地图指挥中心挂牌运行以来累计上报工作日志2280条，开展人员走访7934次，场所巡查7973起；累计上报事件899起，受理877起，按期办结877起，事件结案率为100%，做到“日清日结”，充分发挥网格中心“街道大脑”的作用。
凝聚N支队伍
打造群防群治的服务品牌
“太感谢了！是街道的干部和工作人员帮我讨回了工钱。”近期，__街道成功化解了一起农民工劳资矛盾纠纷的案件。农民工李某在街道某村的一户业主家做装修，完工后，因业主未能按时支付包工头装修费，导致包工头拖欠李某工资长达8个月。接访后，调解员立即开展调查，通过面对面谈话、入户走访核实，在全面了解情况后，召集相关当事人到综治中心进行面对面调解，现场通过释法明理，最后成功为农民工讨回工资，并在调解现场签订还款协议书。
__街道积极融合基层自治组织和社会等N项资源力量参与到社会治理中，拓展多元化解矛盾纠纷渠道。统筹整合党员、网格员、志愿者、社工、驻村民（辅）警、村民小组长等多方力量，担任收集各类信息，做好风险防范，积极倾听群众心声、回应群众诉求，搭建起党群关系的“连心桥”，助力维护辖区和谐稳定。
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