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阶段性工作总结优秀15篇 阶段性工作总结范文

更新时间:2023-07-09 来源:互联网 点击:

总结是事后对某一阶段的学习、工作或其完成情况加以回顾和分析的一种书面材料,它可以使我们更有效率,是时候写一份总结了。那么我们该怎么去写总结呢?下面这15篇阶段性工作总结是为您整理的阶段性工作总结范文模板,欢迎查阅参考。

阶段性工作总结 篇一

时光匆匆,转眼又过了期中,回顾开学以来的教学工作,忙碌中感受充实,辛苦中体验甘甜。在校领导的关心和支持下,在英语教研组教师的积极配合下,期初制定的各项目标和任务都井然有序地进行着。现将本学期阶段性的主要工作总结如下:

一、加强理论学习,提高教育教学水平。

只有不断地提高教师自身文化素质和理论水平,才能很好的为教学服务。结合英语教学的实际情况,安排好理论学习时间,采用个人自学与集体辅导相结合等多种形式的学习方式,充分利用每次的教研活动时间,组织教师进行集中的英语教学理论的学习。本学期重点学习了《英语课程标准》和《英语课程标准解读》等有关课程改革的材料,还学习了有关教学的如《新课程理念下如何听课和评课》等文章,用这些理论来指导平时的课堂教学,以提高课堂教学效率。

二、追求实效教研,实现全员共同成长

1.加强集体备课。集体备课是发挥群体优势,提高备课质量的重要途径,也是落实教学常规,提高课堂教学效率的必要措施。为此,我们教研组积极组织集体备课,结合本校的实际情况(每校只有一位英语教师)充分利用网络为教师搭建教研的平台,做到有计划、有重点、有记录、有创新、有实效。我们采取集体备课与个人备课相结合的办法。

2.抓好教研组建设。教研组在落实常规方面发挥重要作用,做好常规落实的检查、督促工作;定期组织教学研究活动,围绕本组研究的课题,组织相应的公开课,通过研讨、评议等形式,使本教研组全体英语教师共同提高,人人受益。

3.做好课型研究工作。农村小学英语课堂教学存在着很多的困难,为了让我们的课堂更正规化,更有理论依据,3月30日我们邀请了教研员到我们学校听课指导, 通过评课的形式让我们再学习、讨论、研究、小结、反思……通过这一系列扎实有效的研究活动,每位英语老师的教学能力提升都上了一个层次。4月16日,由市教研室组织的“青铜峡市小学英语联片活动”,我中心小学教师荣欣的参与了此项活动,学习了来自三个中心小学的教师的课堂教学,受益匪浅,通过评课活动,使我们这些半路转岗过来的英语教师茅塞顿开,对自己今后的课堂教学更添信心。

4、“同课异构”是本学期我市小学英语采取的主要教研模式,让不同教师就同一年级同一单元的教学内容进行不同的教学设计,以观摩研讨、互动评课、切磋对比、促进提升的方式,有效提高英语教师的教学教研水平。4月16日市教研室在峡口中心小学举行六年级英语教学观摩研讨活动,沈闸中心小学的马佳老师和中滩中心小学康瑞芳老师就六年级M6 Unit1I bought you this book.进行“同课异构”观摩研讨,我校有三位教师参加此项活动;实践证明,“同课异构”教研富有成效,也深受一线教师的认可。它对教师的专业成长起到了一定的作用。

三。切实抓好课题研究工作,深化课程改革。

本学期,积极进行校级课题“培养学生学习英语兴趣”的研究。通过观察和反思,从日常教育教学活动中发现存在的问题,积极结合自己本校的英语教学现状,设计解决方案,制定实施计划,重视课题研究的过程。争取学期末,撰写一篇论文。每次教研活动都一次课题为主,时时不忘我校本学期的课题研究。如在第13周开展的英语专题教研活动,由滑石沟小学郭彩霞老师承担的module8 Uint 1 I was two.一课的教学任务,在研讨交流会上,各位老师就本节课中体现出来的关于培养学生学习英语兴趣方面的做法进行了全方位的分析与评价,最后得出结论: 培养学生学习英语兴趣,首先教师要具备较强的英语素质,新颖的教学理念。其次,创设学习英语的氛围。最后,教师对学生的评价要恰当而新颖。

四、组织开展网络化教研,追求高效课堂教学。

网络化教研是一种特殊的教研活动载体,是一项基于现代教育技术和网络技术的教研模式,是对传统教研模式的有益拓展和延伸,是常规教研的一种有效载体。本学期充分发挥网络的优越性,每月在中心小学教研博客上发表一个专贴,各校的英语教师可以随时了解教学的动态,交流沟通英语教学中的遇到的问题。通过网络加强集体备课,从而提高备课质量和课堂教学效率。其中最有效的做法是:4月中旬,为了完成教研室分派给我中心小学三位教师承担的三个模块备课任务后,中心小学教研组组织这三位教师将自己所承担的模块备课发在中心小学博客上,每位英语教师针对每个人的教学设计相互进行研讨回帖各抒己见,纷纷发表不同的看法和建议,在传递智慧中分享研讨的快乐!备课教师结合老师们所提的建议,修改自己的教学设计,最终形成了较为理想的教学设计。以致我中心小学上传给教研室的英语教学设计已有两篇被教研室所采纳。

五、加强质量监控,做好质量分析。

1.3月2日在组织教师参加教研室开展的“上学期小学英语期末测试卷质量分析会”, 会前组织各年级英语教师就测试卷进行各测试题目的细化分析并提出改进教学的意见和建议,共4人参加。

2.发挥中心小学的龙头作用,做好三、四、六年级期中测试卷命卷工作,切实把好试卷的质量关,努力做到让学生考出自信,让教师教有方向。及时将测试卷分发到各校,4月29日,结合中心小学组织的五年级英语期中测试工作,对各校的三、四、六年级的英语也进行了统一的测试,由各校组织阅卷,并将测试成绩上报中心小学,分析各校的英语测试成绩得出:三年级英语成绩最好,总评各校均达到82分左右,年级越高总评成绩呈下滑趋势。同时各位英语教师也认真作了本次的测试卷质量分析。

六、下一步工作设想:

1.扎扎实实深入开展校本教研,及时对照教研计划补救未完成的工作。

2.积极探索小学英语教学的思路和英语课堂教学方法。

3.帮助学困生摆脱学习的困境, 提高他们的学习兴趣和成绩,

4.做好英语教学反思的网络上传工作。

5.继续做好Phonics的教学工作。

6.做好英语期末复习工作。

7.组织本教研组教师撰写英语教学论文。

8.重视开展英语课外活动,让学生学习英语的兴趣更加浓厚,英语听说读写的能力也更加强。

9.我们不断强化教研团队的团结协作精神,实现资源共享,分工合作。

总之,一学期以来,在各级领导的关心、以及学校其他学科老师的大力支持与配合下我校的英语教育教学工作中取得了一定的成绩。但是,我们的工作还有很多需要提高改进的地方。借助当前教育教学发展的大好形势,通过全组教师的共同努力,挖掘各方面的潜力,让我校英语教学质量更上一个台阶。

阶段性工作总结 篇二

我于xx年xx月xx日入职公司项目经理一职,20天来,本人按照公司副总经理的指示,围绕物业公司的总体目标和工作重点,本着实事求是,公平、公正的工作原则,以公司为家,“公司兴,我尤荣”的精神,根据公司的安排,积极认真地开展了以下工作:

一、深入了解和掌握基本情况。通过参阅公司资料文件,及公司组织的一系列培训学习,与各部门管理人员沟通交流和深入一线现场等渠道和形式,对公司的基本情况、各部门人员的岗位职责和部门工作运行情况,公司生产经营状况和各项管理制度、企业的发展目标与方向等有了基本的了解和掌握,为下步工作的开展奠定了相应基础。

二、认真开展各项督促检查工作。遵循副总经理的指示,先后对风华苑、紫荆春天、格林尚城、顺风苑、金英汇、沙河上、晋源博派、青城外滩、观狄美地等项目参与了安全、卫生、纪律、礼节礼仪情况检查,通过现场检查、沟通谈话、日常指导、查看资料等形式,及时了解和掌握各部门工作落实情况及工作中的问题,寻找整改措施和解决方案,并提出以下建议和意见。

1、存在的问题点陈述:

项目名称紫荆春天顺风苑格林尚城金英汇沙河上晋源博派青城外滩观狄美地物业型态多层住宅混合住宅高层住宅存在问题点陈述景观池没有安全提示;休闲椅破烂不堪;绿化带内枯叶较多非机动车停放零乱;围墙防护增设、修缮处较多;停车费用欠费率高服务人员仪容、仪表不整;大门口非机动车停放无序售楼部服务人员服务意识不强;员工细节、礼节、礼仪、仪容不够

2、整改措施建议和意见:

a、紫荆春天小区:景观池边设安全警示牌,防止意外发生,做到告知在先规避不可预见的风险;及时对已坏休闲椅进行修缮,体现我公司取之于业主,服务于业主,真正体现品质、规范、人文、诚信;增强员工物业管理服务意识。强调物业管理的核心是以服务为主,在服务的基础上体现管理价值,以达到社会效益、经济效益管理效益的同步增长的目的,并跟踪落实使我们环境卫生更上一个新台阶。

b、顺风苑小区:建立设定非机动车停放点、集中统一管理,一是可以收取相应费用、二是可以杜绝非机动车在小区内发生丢失情况,在公司经济收益增长的同时也使公司的声誉形象大大提升,体现公司正规化、人性化管理;督促或加强与业委会的沟通协调,尽早增设修缮围墙安防护栏或围栏,缓解物业管理安防压力、做好开源节流和成本控制;增设修缮大门口智能道闸系统、车辆进出自行刷卡放行,管控露天停车管理费用及车库管理费用滞后交纳和收费难问题,使经济收益有得更好提升。

c、格林尚城小区:加强培训教育工作,全面提升员工素质和项目整体实力。使本项目效益和产品质量得以保证,加强对培训工作的重视,结合项目的实际情况,制订切实可行的培训计划,拓宽培训渠道,提高培训效果,使各人员的。能力和水平得以提高,全员的技能和素质全面提升,做到人尽其才、才尽其用,“人靠衣装、佛靠金装”而项目一线员工就是公司制度化、标准化、规范化、民主化的良性管理轨道的一种体现渠道之一。

d、各售楼部:加强员工服务意识培训教育,增强着装管理制度推行、对照岗位职责,摆正自身位置,明白“细节决定成败,态度决定命运”善于沟通,主动交流,与业主、客户建立良好的关系,想客户所想,急客户所难,弘扬艾明企业文化,打造物业管理品牌,体现公司的团队精神和更好更快地实现公司的总体目标。

三、首次接触、本人将尽快融入和改进,做好监督、检查、落实、整改,不足之处请给予批评指正,有助于本人成长和发展。

阶段性工作总结 篇三

“社会综合实践活动的深化研究”是我们学校搞的一个重要的课题研究。目的在于让学生通过观察、访问、动手、动脑、体验等实践手段,来提高自己的交际能力、合作能力、自理自立能力、创新能力、以及发现问题和解决问题的能力。新一轮的课题研究活动开展到现在已经有三个月了。在这一阶段内,我们班的同学实践热情一直很高,并且在同学们的身上也发生了许多可喜的变化。在同学们浓厚的实践氛围中,我也体会到了社会综合实践活动的魅力所在:

一、提高参与的趣味性轻松愉悦的活动气氛是萌发创造性思维的最佳动力。

孔子曰:“知之者,不如好之者;好之者,不如乐之者。”可见,只有激发学生活动的兴趣,调动他们的积极性和主动性,才能使学生在轻松、活泼的活动中学到知识,发展能力。为此,在综合实践活动设计上,力求符合儿童的心理特点。我和同学们一起设计了了“找春天”、“看山”、“我喜欢的小动物”等一系列活动。同学们参与的兴趣一直很高。为了不使活动龙头蛇尾,我在班级墙壁的刊板上开创了一个新的栏目——《自主实践小标兵》,有力的保障了活动的延续性。我利用晨会的时间,向同学们讲明了这个栏目的意义:“自主”就是不用老师布置,不用爸爸妈妈提醒,自己能主动积极参与实践活动;“实践”是必须亲自参加,亲自动手动脑,亲身体验。谁做到以上两条,并且能保质保量写好实践日记,谁就能在“自主实践小标兵”这一栏目里加一分。经过长期的积累,谁加的分越多,谁就有资格评为学校的“实践小标兵”。这个栏目一创办,马上就有同学早上主动拿着实践日记向我“耀功”,我及时地肯定了他们的做法,并在晨会上大力的表扬了这样的孩子,接着,第二天第三天又有许许多多的孩子主动拿着实践日记来找我。慢慢地,“自主实践小标兵”栏目里的分越来越多。至今,我们班的实践活动一直保持着浓厚的兴趣氛围,并有以下两批同学被光荣的评上了学校的“实践小标兵”:孙小惠、曲凡瑜刘亚琳、韩佳林、孙一鸣、姜晓宇、魏小添、孙琳、吴心怡、于祝平、张芯铭、王传文、宫迅、赵益琛、孙旭、王一旭、曲茂华、赵梦瑶、李鹏程、王茹、孙子瑜、鲁子林、赵梦晨、孙林、崔健、王君杰、祝小钦、李佩纳。其中,刘亚琳、孙小惠、曲凡瑜三位同学被评为两次“实践小标兵”。他们站在领奖台上,脸上洋溢着欢乐的微笑,在拍照的那一刹那,我也感到了无比的欣慰。

二、突出活动的综合性在活动的地点、方法和方式中及活动结果的展示中,我还特别突出了“综合性”。

活动地点有的在家里,例如“学做一道菜”和“学做家务活”;有的在学校里,例如“一帮一”、“我为学校的花坛换新衣”等活动;有的在社区里,例如“我当小楼长”、“环保小卫士”、“车棚护卫队”等活动。在活动形式中,“我和妈妈比童年”孩子们主要采用的是口头访问的形式;“交通规则知多少”主要让孩子搜集资料;“捡垃圾”主要让孩子亲身体验,体验劳动的艰辛。在活动成果展示中,有的孩子准备了影集;有的孩子端着整本的活动日记;还有的孩子捧着五颜六色的活动小报。

三、重视活动的实效性在《市场调查有无污染食品》的活动中,第一次的活动效果并不理想。

调查结果大致分三种类型:第一种类型是学生到夜市上看到了有污染的食品。例如羊肉串,它是一种受污染的食物,并且烤羊肉串时还会污染环境。在发现这个问题之后,学生能主动地告诉卖羊肉串的叔叔这种做法是不对的;第二种类型是学生能用自己的眼睛去观察,看卖食品的摊点周围有没有污染源。

比如说附近有垃圾箱的卖食品摊点,如果一阵风吹来,食品就会受到沙土的污染;第三种类型是有的学生不知道怎样调查,他们只是单纯的向卖食品的叔叔阿姨询问所卖食品是否有污染,如此一来,没有一个人告诉这些学生自己所卖的食品有污染。因此这样的学生调查结果就是空的。当看到这一结果后,我想产生这一结果的原因一是老师没有给予学生具体详细的活动方法,二是学生在活动中没有动脑,没有自主发展的意识。于是,我又把这次活动重新安排了一下,努力引导学生用眼睛看一看,用嘴巴问一问,用脚走一走,用心想一想……学生又重新做了一次调查,活动效果比较不错。尤其是班上的孙一鸣同学表现尤为突出。她是我们班平时最不起眼,学习最普通的一位同学。她在日记中这样写到:“夜市被烤羊肉串的油烟笼罩着,垃圾飘的满地都是。这样羊肉串不仅受到了污染,而且还污染了城市环境。

于是,我对一位卖羊肉串的叔叔说:‘叔叔,你这样做会污染环境的。’叔叔不耐烦地说:‘你快走开。’我又走了几家,他们有的赶我走,有的不理我。看来想制止他们并不容易。我想,我们小学生要从自身做起,做个环保小卫士。”从她的日记中,我能感觉到她在这次活动中的'确用心去做了。她能在实践活动中自主自主实践、自主发展,并且能在活动中自己发现问题,解决问题,这是非常难能可贵的。

四、发挥学生的创造性人的创造力要在创造活动中表现出来。

在调查“家乡新变化”的实践活动中,先让同学们自己通过向自己的爷爷奶奶或爸爸妈妈询问家乡有哪些新变化,最后让同学们设想一下,十年二十年后家乡又是什么样的?这一环节的设置就给学生留了很大的想象空间,激发了学生的想象兴趣。

同学们充分发挥了自己的想象能力,有的在实践日记中畅所欲言,有的用美丽的画笔把自己的家乡勾画的无比美好。这一环节的目的是让学生通过多种感官交叉活动,通过“发展”途径进行“提高再造”的训练,使创造潜能得到发掘,创造性思维得到发展。学生兴趣盎然地画着心目中的家乡,虽然他们的画笔是那么的稚嫩,但是他们能积极参与,用自己独特的方式表达对家乡的喜欢和热爱。在实践活动的组织中,我也遇到过疑惑:例如在“交通调查”活动中,孩子们发现了有的行人闯红灯,上前告戒他要遵守交通规则,可是有的行人根本不听或嗤之以鼻。还有在“环保小卫士”的活动中,孩子们发现有的人把垃圾丢在垃圾箱外面,当孩子们告诉人们不要这样做的时候,大多数人都置之不理。这样的情况,我没有及时的向孩子做出合理的解释,可能会在孩子幼小的心灵里造成莫名其妙的疑惑或伤害。久而久之,可能会使部分孩子失去活动的信心。

在今后的综合实践活动中,我会继续发扬前一阶段取得成功的经验,努力把活动的质量再提高一个档次。尤其要引导学生多走出家门,走进社会,多做一些社会公益劳动。例如,让孩子到车站去义务服务,让孩子到敬老院去看望老人,让孩子到社会上卖报培养生存社交能力,让孩子到医院给病人献爱心等等,通过这些活动的开展,真正的使孩子的各方面能力有所提高。

阶段性工作总结 篇四

一、沉下身子,深入一线,全面了解校情

我于8月20日到松树台中心小学报到,在此之前先后与教导主任闫志飞、总务主任洪日升、后备干部乔耀宇进了沟通,对学校情况有了基本了解。8月21日,到各个校点进行了进一步了解,基本掌握了办学条件。同时调阅了教师档案和学校管理档案,又与当地的几名老教师王守文、崔玉武、房玉国进行了座谈,对教师情况和学校管理有了基本了解。

开学后,深入班级了解教师授课情况和学生学习基储学习习惯。两个月来听课32节,召开学生座谈会6次,村干部座谈会3次,教师个别谈话24次,下校点12次;坚持每天校园至少巡视2次,巡课、查课2次;与师生一起坚持两操和大课间活动;深入课外小组,了解活动开展情况。现在对学校的管理、学情、教情有了较深入的了解,为工作的开展奠定了基矗

二、全力以赴,克难攻坚,做好合并工作

8月22日,召开古山子小学5、6年级学生合并座谈会后,23日我校利用全体教师上班时机,对校园环境进行了彻底清理;对宿舍、食堂进行了全面检查和部署,同时在全体教师会的基础上又专门召开了相关人员会议,在环境、住宿、就餐、专业课设置、教师值班等方面全部做好准备。26日下午古山子5、6年级46名学生报到,27日早又有6人报到,学生报到后,在组织学生安排好宿舍之后,带领学生和家长参观了校园和专业教室、餐厅等设施,在27日全校开学,第一节上课,各项活动与正常上课一样,吸引学生的基础上,利用晚上时间,分班级召开了古山子学生座谈会,了解学生对学校的初步印象和要求,稳定学生思想,安定学生情绪;28日安排了计算机、阅读、音乐课、美术课让学生体会到了办学条件优越的好处,同时将体育器材搬出器材室,让学生尽情的使用;保持与乡政府、古山子小学、中心校的有效沟通;又分别与古山子各村村干部进一步联系,请求他们帮助做好稳定工作。在教学上、纪律管理上采取小步前进,循序渐进的方式,让他们逐步适应。8月31日,向家长发放了征求意见卡,9月2日又把各村村主任、书记请到学校,对学校管理进一步征求了意见,在对意见进一步梳理,对各方面工作又做了改进。通过一系列的手段和方法,稳定了生源,巩固了合校成果。截至目前为止又回古山子的两人(6年级肖文慧家长意见、五年级王江新学生想家),转出一人(6年级刘蕾、南五十家子小学姐弟二人都去了),其余49人非常稳定。

三、大处着眼,细节入手,狠抓教育教学常规管理

开学伊始,我校就组织全体教师重温了《杨树岭学区中心校教学常规》、《松树台中心小学考勤制度》、《工作制度》、《值周、值班制度》明确要求各项工作立即进入常规化;开学第二天教学、大课间、二课活动、早操、纪律卫生管理、住宿、就餐管理、经典诵读、少先队活动全部按上学期要求正常运转。主要完成了:

(1)学校领导班子精心研究,在教师严重不足的情况下,调整思路,克服实际困难,做教师思想工作,领导班子开学前三周连续听课,所有学科教师无论年长、年轻,全部听课,并对重点教师重复听,跟踪听,了解学情,教情,合理安排了教师岗位设置,优化了毕业班教师队伍。

(2)巩固省督导评估成果,不让教育投入成为花架子。学校制定方案,充分利用好每一个专业教室。今年,我校开齐了全部课程,成立了少先队科技活动小组、鼓号队、舞蹈队、乒乓球队、体育训练队等多个活动小组,为了让开放式图书阅览室发挥其真正作用,我们每天安排了专门时间,向学生开放。

(3)加强培训,全面提高教师专业素质。以县教研室新课标培训为契机,我们安排了所有学科教师都参加培训,学习后撰写心得体会,起到了很好的效果。同时开学以来学校组织集中业务学习5次,分别学习了《学区教学管理常规》《学校教学常规要求》《教师如何听评说课》《教师职业道规范》等,我做了《立师德 正师风 强师能》专题讲座。

(4)扎实有效的开展教研活动,每周五下午7、8节为教研活动时间开展教研组活动;与古山子中心小学、营子中心小学联手,举行英语教师观摩研讨活动,提高了英语教师课堂教学能力。

四、以打造毕业班精神为切入点,全力创建校园精神

以毕业班精神为突破口,在全校打造以“坚定信心、敢于挑战、齐心协力、追求卓越,全面提高教育教学质量”为口号的校园精神。制定了《松树台中心小学校园精神创建工作活动计划》,召开全校师生大会,举行签名活动。XX年9月21日下午,组织全体教师,在多媒体教室召开XX—XX学年度上学期教育教学工作会议。

公布了我校三年三大步的奋斗目标;从“教学常规工作”“班级管理”“课外活动”“德育教育”“毕业班管理”等五个方面部署了学校本学期的教育教学工作;同时就学生的安全教育和学校各区域的安全工作提出了具体的要求;学习了《松树台乡中心小学星级班级管理细则》、《学校、班级公务量化管理规定》和《松树台乡中心小学校园精神创建活动方案》。对我校现状进行了深入的分析,确定了我校近期和远期工作目标。提出了:巩固督导评估成果;规范常规,大力提高教学成绩;加强教师队伍建设;加强学生思想道德建设;全力打造生成校园精神;坚持“四个坚决”,实现“四个转变”,落实“一岗双责”;完善“三位一体”值周制度;强化安全管理;加强小科教学及各种活动的开展等九个方面的具体要求。通过两个月的实践,师生面貌发生了很大变化,勤奋学习、爱岗敬业的局面基本形成。

五、合力攻坚,狠抓毕业班管理

我校毕业年级基础差、底子薄,尤其是数学学科成绩位居全县末位,学生三、四年级的。基础知识都不会。为此我们把毕业班成绩提高作为重中之重来抓。首先配备了目前最好的师资;其次,召开毕业班教师成绩分析会,认真分析成绩,查找不足,对比新并入校学生成绩,找方法,让新生尽快适应新学校,同时也让新生尽早进入学习状态。通过领导班子几次跟踪听课,了解情况,解决困难问题,目前毕业班已经进入紧张的学习状态,但成绩仍有待进一步提高。第三,出台了《松树台中心小学XX-XX年毕业班工作设想》。提出了奋斗目标和领导包班包学科;以打造毕业班精神为切入点,振奋精神,树立追求卓越的信心和勇气;以低起点、小步子、快反愧勤纠正、多训练为手段,提高课堂效率;培优补差,加强课外辅导,提高整体质量;以加强常规管理为基本手段,为教学质量提高提供保障,落实“三抓、四优、五跟、六练”;严格考试训练,加强成绩分析,及时制定补救措施。加强家校联系,做好学生的思想和安全保障工作等具体措施。通过两个月的努力,学生的精神状态、学习态度有了明显改观;月考结束后,及时召开了成绩分析会,查找不足,制定措施;分层次召开学生座谈会,了解学生中存在的问题,充分利用在校时间加强习题训练;同时召开了六年级全体学生动员会,从精神鼓励和学法指导几个方面进行了动员。虽然成绩纵向比略有起色,但还很不理想,仍需继续努力。

六、查漏补缺,完善幼儿园档案建设

为保证申报省级农村标准示范幼儿园成功通过验收,集中力量对档案建设进行了自查,弥补不足,现已基本完成。硬件补充工作:玩具、录音机、电视机、水桶、餐厅布置等也已经完成,力争一次通过验收。同时对八牌、老道洼幼儿园也适当补充了部分玩教具。

七、加强安全教育和管理,杜绝安全隐患和安全事故

开学初学校召开班子工作会议和全体教师会议,就安全工作进行了重点部署,同时由班子成员对中心小学和下辖三所幼儿园的设备设施每两周排查一次,对发现的的问题及时进行了整改并报送有关部门。组织各班上好开学初第一节安全教育课,继续执行课后一分钟的安全教育,每天放学后由教师亲自将孩子送到家长手中。同时,继续对学校校门、食堂、水房、宿舍等区域加强监管力度,做到“防患于未然”。严格落实三位一体值周值班制度,学生在校期间教师和领导24小时不间断管理,与学生同吃同住,杜绝了安全事故的出现。

八、以“经典诵读”“大课间”“文明礼仪”为主要内容,坚持特色校园创建。

从XX年起,我校开始以经典诵读作为校本教材,不断完善,始终坚持。今年开学,我们加强了对校本课程的开发和使用,坚持以每天晨读为经典诵读时间,本周五,我们将开展“爱祖国、喜迎十八大经典诵读”主题活动,展示诵读成果。

丰富多彩的大课间成为我校特色之一,大课间分上午下午两个时间段,上午主要是广播操和眼保健操,下午大课间活动由一分钟军姿、原地踏步、筷子舞、兔子舞、和大秧歌组成,学生手持红绸,合着韵律节拍,舞的有板有眼,在校园里能称的上是一道亮丽的风景线,这项特色也是我校的一个亮点。

以局“小学教育抓养成”为指导思想,在全校开展“文明礼仪伴我行”活动,首先,以校园文化建设打造学生养成教育氛围,让花草说话,让每一块石头说话,让每一面墙壁说话,时刻警醒学生注意文明礼仪;接着,开展“文明礼仪伴我行”少先队主题实践活动,少先大队召开启动仪式大会,会上大队辅导员宣读倡仪书,通过活动,我校的学生文明程度提高了,学生礼貌用语使用已形成习惯,今后,我们还在这方面给予阶段总结和评比,让文明礼仪之花在我校永驻。

九、存在的问题

1、教师编制紧张。开学后虽然补充了3人,但有2人至今未报到;又有2人(张树庆、戴学如)请了病假,崔玉武(哮喘)冬季不能坚持上班;所有教师每人都身兼数职。如:六年级(84人)教师既要担任两个班课程又要值班上早晚自习、打饭、查宿,管理员(纪素英)同时兼任全校美术课、营养餐发放工作。

2、学生基础差,底子保由于上半年迎检,基本上荒废了教学,尽管有的个别学科成绩尚可,但整体上普遍较差,同时上学期各年级基数普遍都存在少报现象,学生的学习习惯没有养成。

3、教师创优争先意识不强。普遍存在完成任务、不拉后就行的思想,没有争先的劲头。

4、特色工作不鲜明,甚至是每个学校都在做的事,就看谁坚持的好了。

5、教科研氛围不浓。

十、今后工作设想

1、继续围绕“五条主线”开展工作不动遥特别是在进一步巩固常规工作的基础上,继续打造生成“坚定信心、敢于挑战、齐心协力、追求卓越”的校园精神,通过岗位评先、典型树立、主题演讲等活动,加强“三支队伍”建设,把校园精神创建推向新的高度。

2、进步加强教育教学常规量化考核管理。落实公示与谈话、亮牌警告制度;

3、深化习惯养成教育。树立标杆,评选五星班级、五星学生。加强日常考核和管理,充分利用岗位示范带动深化养成教育效果。

4、进一步加强少先队工作,充分发挥少先队职能作用。参观、观摩辽宁少先队活动;结合特色创建实际开展丰富多彩的主题教育活动。

5、加强教研活动的开展,提高教师业务素质。继续开展业务讲座和学习活动、与邻校开展专题研讨活动、加强校本活动的检查与考核。

十一、结合“小学教育现场观摩交流会议精神”开展“找差距、比干劲、看效果”主题实践活动。

1、组织干部、教师学习先进学校经验,对照自身工作开展“回头看”活动,明确自身不足,制定计划、措施迎头赶上;

2、组织五、六年级教师到黄土梁子明德小学听课、研讨;参观宿舍管理、特色工作开展和校本教研活动;

3、积极谋划设计本校标准化建设,为上级领导决策提供依据。

4、开展养成教育汇报评比活动,巩固养成教育成果。

XX-10-23

阶段性工作总结 篇五

高效课堂改革,我校师生已经整整实践了近一个学期,在这紧张繁忙的日子里,让我仿佛经历了一次全身心的蜕变。在本学期的听课、讲课、评课、研讨等活动中,我对“高效课堂”的认识也从理论回归到了现实,从空泛的畅想触及到了它的实质,在把理想转化为现实的过程中,切实感受到了“高效课堂”的实效性,现总结如下:

一、所作的工作

在高效课堂建设过程中,我校精心组织教师学习高效课堂的理论知识,观看教育专家的报告会视频,把各位专家的教育理论应用到课堂教学实践,积极落实听课、讲课、评课、研讨等活动,同时通过在学习园地展示、专题板报、悬挂横幅,大力营造高效课堂的氛围,促进师生对高效课堂的认识。经过校务会议研究确定x年级为高效课堂重点实践班,其他年级为推广班的学校高效课堂教学格局。派教师外出参加高效课堂中国行走进xx“小学数学名师优质课堂教学展示观摩活动”的学习活动,及xxx举行的“朝阳杯”高效课堂听课、讲课、评课、研讨等活动,丰富教师高效课堂的知识,提升了教师的教学技能。

二、取得的成绩

(一)教师的执教理念在不断更新

我们在假期里已经接受了概要性的培训,但那是知识在机械的接受,心里多少是有些抵触和茫然的。通过近一个学期来边上课边研究改进,又多次讲了示范课,也参与了校内的听课、评课,教师的观念在逐渐更新,在一次次碰撞与交流中不断创新,更加坚定前方是一条宽阔的大路。在看到我们的学生出现了较大的`变化时,我们的信念更坚定了,信心也在一点点增强。这些都是课改成功的基石。我们将不断地钻研,如何能使我们的课堂更加高效。

(二)学生在尽可能地展示自己的风采

从开学第一天对学生的培训开始,近一个学期来,教师时时不忘对学生在课堂上出现的新问题,进行有针对性的研究和有针对性的培训。有的学生接受知识和方法比较慢,教师就手把手的教,或者实施“兵教兵”。现在学生们已经都基本掌握了怎样预习,如何展示,怎样进行小组交流和达标测评。虽然有的学生在预习时还不够主动、全面;展示时还缺乏自信,声音不够洪亮,语言不够流畅。但他们已经有了细微的变化,比如有的学生以前从来不会读题或者读得很不认真。现在已经能自觉地划出题目的重点词语了,并且能自觉地查找资料,只因为他们想在展示时得到老师和同学们的认可;有的学生以前很少举手发言,但现在已经能大胆地走上讲台进行展示了;还有的学生以前不会听讲,大多数时间都在溜号,而现在已学会认真倾听了,因为他想在补充时发

现别人都没有注意的一些问题;有的学生以前在学校、在家里习惯我行我素,不太合群,现在却有了“组兴我荣,组衰我耻”的集体荣誉感。并且能主动参与小组交流,积极帮助组内其他展示的同学。

(三)传统教学中的优秀成分不可少

比如创设情境。创设情境的目的就是为了激发学生的学习兴趣。俗话说,兴趣是最好的老师。因此在课堂教学中,激发学生兴趣,使之完全投入到学习中去,是既利于学生主动参与又优化高效课堂进程的教学模式,具有极其现实、重要的意义。它要求教师在教学过程中利用各种教学手段,创设必要的情境,最大限度地激发学生的学习兴趣,为学生积极主动地学习做好辅助保障。为了做好这一点,我们想尽办法来设计课堂教学程序,创设与主题相关的、尽可能引起学生共鸣的情境,这样可以激发学生的联想思维,激发学生学习的兴趣与好奇心,使学生能利用自己原有认知结构中的有关经验,去同化和索引当前学习到的新知识,从而在新旧知识之间建立起联系,并赋予新知识以某种意义。

(四)学习目标的作用一定要极致发挥。

在校本教研的全过程中,让教师们受益匪浅的是对学习目标的认识。学习目标是学生学习的出发点和归宿,它在整个学习过程中起到导向、调节和维持作用。学习目标是来指导学生学习的,所以一定要细化,要具有可操作性、可检测

性。这就要求我们在课堂中做到总结知识要点,回归学习目标,再现学习重点、难点,让学生对这节课所学的知识做到心中有数。

(五)高效课堂学生成绩数据分析

1、各年级语文成绩

2、各年级数学成绩

通过以上数据分析比较,可以看出x年级成绩明显好于其他各年级,说明高效课堂的教学改革是科学的,是有助于学生成长的,有助于教师发展的。

三、存在的问题

虽然我们在尽力做到最好,但还存在着很多不足之处,需要不断地改进。

1、预习作业完成得不够细致,学生间存在较大的差异。有的学生能够及时认真地按要求预习,但是有一部分学生在家里不能充分预习,或者说他们还不会正确地预习。所以在完成学案时不是很准确,甚至错误连篇。

2、小组交流时,组长不能时时关注学困生,在展示时,也不愿意指派学困生来讲解,因为会影响到组内的展示成绩。

3、展示课上,学生展示的形式也比较单一,引不起在下面倾听学生的兴趣来,导致注意力不集中。有时针对一个问

题讲解起来很长时间,学生补充时也抓不住重点、难点。有时会出现展示时间不够的情况。

4、在课堂检测时。有部分学生不能够很快速、很准确。说明他们对所学知识没有完全理解,特别是对学案的修订还不够细致。

四、今后的打算

为今后更加有效的提高教育教学质量,促进学生的全面发展,提高教师业务水平,我校打算从以下几个方面进行教学管理和业务学习。

1、对学生如何充分预习进行细致、认真地指导,对待学困生要手把手地教给他们在家里怎样正确预习。

2、经常培训学生,用好兵教兵,做到兵强兵。

3、在展示课上,引导学生运用丰富多彩的展示形式,调动学生学习的积极性。

4、进一步扩大学生展示面。让他们在语言、声音、表情、肢体动作等方面都更加规范,尽量达到人人表现优秀。

高效课堂给我们老师提供了一个充分展示自我的平台,高效课堂改革任重而道远,我坚信“世界上没有一朵鲜花不美丽,也没有一个学生不可爱。”所以我还将继续学习和摸索。边实践、边总结,尽快弥补自己教学上的不足,真正实现课堂教学的有效性、高效性!

阶段性工作总结 篇六

开学至今,已有两个月的时间,回顾两个月的工作,我们教导处以市教研室教学工作要求及学校工作计划为依据,牢固树立质量意识、特色意识、课程意识、学习意识、创新意识,以提高教师素质为核心,以提高教学效率为重点,以优化管理为手段,积极探索提高教育教学质量的途径与方法,提高教师的综合教育能力,重点做了以下几方面的工作:

教学常规是开展日常教学工作的准则,我们牢固树立“没有好的教学常规管理也就没有真正意义上的素质教育”的办学理念。

(一)严格执行课程计划

开齐、开足、教好每一门课程,不随意增减。各学科教师明确本学科教学任务,把握学科的规律和特点,改进教学方法,制定本学科教学计划。及时更新课程系统中的课程安排达到省标要求。

(二)认真做好学校信息系统公开化

严格按市基教科的要求,对新生一年级学生信息采集和录入,做到了零失误,及时更新了班级、教师、学生的信息。

(三)细化教学过程管理

扎扎实实抓好“教学五查” (查集体备课、查教师候课、查作业批改、查课外辅导、查各类检测)的检查工作,加强教学常规管理,全面提高了教育教学质量。

(四)听课、评课

注重了低年级的养成教育课,听取了优秀教师的示范课,继续推行每周听课、评课活动,做到有记录、有反馈、促提高。全校老师认真开展教育教学工作,努力提高教育教学质量。

(五)强化制度管理

新学期时,我们先后制定了《教师千分考核方案》、《班主任量化管理》及《教师考勤制度》,并在教代会上通过,利用指纹仪规范了教师的出勤管理,做到一周一汇总,一月一汇报。

存在不足和改进措施

在提高教育教学质量的新形势下 ,我们虽有了点滴进步,但同时也应清醒地看到问题:教师教科研的氛围与热情不高,教师队伍进一步优化,年轻教师的培养,薄弱年级、薄弱学科的加强,质量评价制度的完善,教育特色和品牌课堂的建设,综合教育实力的提高等有待我们不断研究、不断探索。下一步,我们将继续狠抓教学质量,规范校本教研活动,重视特色教育建设,进一步完善对教师和学生能力的培养、激励和评价制度。在新的课改形势下,我们必须抢抓机遇,团结协作,负重拼搏,与时俱进,努力使我校教育教学工作再上一个新台阶。

阶段性工作总结 篇七

小学名班主任工作室成立以来,为充分发挥名班主任的示范、引领、辐射作用,推进班主任的专业化发展,努力打造智慧型班主任队伍,我们开展了一系列工作。

1.推荐阅读,在“读”中悟。

工作室开展读书沙龙活动,推荐读书目录,分享读书心得,并应用于实践中,使理论与实践紧密结合。

2.加强教研,在“研”中理。

(1)课题研讨,定方向。家庭教育是学校教育和社会教育的“根”,为使根深叶茂,我们确立以“家校合作,共育未来”的研究课题。

“XX班主任工作室”微信公众号的开通,为家庭教育提供科学的教育方法指导,而每位家长教育经验、困惑的分享,给家长们搭建了交流学习的平台。

(2)问题研讨,解难题。工作中出现的问题进行线上研讨,通过多人的智慧寻求问题解决的方法。师父的经验更加丰富,徒弟的问题得以解决,能力得到提高。

(3)德育论坛,提经验。

每月一次的班主任工作论坛,围绕安全教育、班级管理与人文关怀、管理妙计等方面展开研究、交流,搭建了班主任成长的平台。集合大家的经验,撰写了校本教材《管理班级金点子》。

3.培训学习,在“训”中学。

(1)外出培训,在经验接受中促成长。一年来到青岛参与了五次高端研修,去年暑假到南京十三中学习。

(2)考察学习,在实践中分享交流共成长。

育才小学和张家楼中心小学举行了“走在班主任工作研究的路上”班主任工作培训交流活动,还走进青岛湘潭小学和铜川小学考察学习,感受不同文化的同时,加强理论学习和班会建设的认识。

4.实践活动,在“练”中提升。

(1)建设唯美的班主任工作室,作为我们每周研究、学习、活动的基地。

(2)打造特色班级文化,让班主任工作“润物细无声”。结合学校的办学特色,我们每一个班级的班名都以“xx诗社”命名,寓意深刻。每一个教室拥有着相同的板块,却有着不同的文化气息。

(3)家长参与课堂活动,丰富教育渠道。让家长这支教育队伍参与其中,以便更好地了解教育,支持教育,拓展学生知识面。

(4)主题活动研学旅行,丰富校园生活。三级家长委员会,积极参与学校的活动。以每一个重大节日、活动为契机,由家委会集中和分散组织课外“研学旅行”。实施德育教育,搭建家校桥梁。根据节气,举行的一系列活动,发挥XX教育的育人功能。

(5)主题班会常规化,诗情德育画教育。

工作室以德育教育为抓手,充分利用国旗下演讲,以主题班队会为踏板,每一周主题班会,办一期手抄报或写一首“诗情德育”的小诗,打造学生优秀的道德品质,做到课堂切入,课下落实。

5.叙事研究,在写中“思”。用教育叙事传递教育思想,一直是我校班主任工作室的传统研究方式。在教育案例的整理反思中,老师们积累经验,分享智慧,做到了资源共享。

总之,育才小学XX班主任工作室为班主任工作搭建了学习历练、不断成长的平台,成为学校启迪智慧,泽润心灵教育品牌的一道亮丽的风景线。

阶段性工作总结 篇八

停课不停学,停课不停教”是当前形势下“延期开学”对我们教育行业的具体要求。于是借助互联网隔空架起学习的桥梁。线上教学初期已基本完善,现阶段“对于如何保证学生线上学习的实效性”,已成为我们关注的热点。目前,我校正在积极探索线上教学方式,方法,以最大限度保证学生的学习效果。现将我校线上教学的具体做法总结如下:

一、平台融合

一切从学生的需要出发,从家长的角度考虑。选择合适的线上教学平台,我校教学上主要依托于《同上一堂课》的名师资源和本校教师直播细化课堂内容,师生互动依托于视频连麦和视频会议两种方式;作业批改以家校本和微信群为主,发挥钉钉平台的优势,让网络平台真正发挥作用。

二、规范作息

模拟在校生,营造学习氛围。严格把控时间,丰富课表内容,语文、数学、英语、课间眼保健操、音乐、美术、书法、体育、特色课程等。注重学生的全面发展,要求学生线上学习劳逸结合,保护视力最重要。

三、课前预习

教师前一天会把预习单和微课视频等资源发放到学生手中,让学生预习有目的、有方向。

四、微课助学

因为小学生注意力集中时间短,我校的线上授课采用微视频网上授课的方式。微课制作内容少而精,视频形式活泼有趣。

五、分层导学

教师根据课程内容的特点有针对性地制作导学案。把导学案分成三个层次:一基础题,二能力题,三提高题。便于学生及时巩固学生的学习成果。

六、答疑解惑

教师利用微信群和家校本进行答疑解惑。教育是面向全体学生的,我们尽量让所有学生都有发言的机会,激发学生参与线上学习的积极性。

七、小组合作

建立线上学习合作小组,分别建独立的小群,每天作业发到小组群里,小组内组员轮流检查组内作业,然后反馈到班级群里,汇报情况,教师做总结。并建立完善的激励评价机制,评选日冠军小组,周冠军小组,激发学生学习的积极性。从而减轻家长的负担。

八、考试检测

让学生通过考试增强学习信心,乐于参与线上学习。教育永远面对的是全体学生,关注每一个孩子的成长是我们一直努力的方向。站在讲台,就是你我的生命绽放。让我们心怀远方,砥砺前行,共克时艰,上好每一节线上课程。

阶段性工作总结 篇九

“学讲计划”作为我市课改和发展基础教育的一项重大举措,目前已进入了一个前所未有的崭新阶段,已经成为当前教育的热点问题。我校推行学讲计划取得了一定的成绩,促进了教育管理者观念的转变,更新了教师的教育理念,提高了学生的实践能力,但由于受到教育投入、师资力量和生源情况等多方面因素的影响,我校学讲计划的推行仍存在诸多不足。下面将从以下几个方面总结我校近年来推行“学讲”取得的成绩和不足:

一、取得的成绩

1.“学讲计划”理论学习深入人心

(1)理论学习紧抓不放。

我校定期举行“学讲计划”理论学习,全校教师能熟记相关内容,开展理论测试、比赛等形式使“学讲”理论在教师脑海中根深蒂固,后期则可以运用自如。

(2)培训活动配合充电

我校积极选派各学科教师进行关于“学讲”学习的外出培训活动,老师们意识到为什么要“学讲”,有进行“学讲”的必要,怎样进行“学讲”。

2.“学讲”课堂教学取得实效

(1)教学时间把握合理。教师严格遵守教学最佳时间、控制学生讨论时间都使课堂更加高效。

(2)语言实效得到提升。为了把课堂退一步让给学生,教师做最准确表达的数学语言,尽可能多地为孩子提供思考、讨论和总结的时间。

(3)学习方式得到优化。教师做到给学生提供足够的独立思考、自主探索、合作交流的时间和空间,结合每节课的具体内容灵活选用学习方式:浅显的知识自主先学,重点的知识合作学习,难点的知识探究学习等。

3.青年赛课、教研公开课等活动推动“学讲”

我校较为重视教科研工作,认真组织全体教师参加教科研的校本全员培训,积极组织青年教师赛课、校级教研公开课等活动,督促每一个教师参加“学讲”教育科研,初见成效。

二、存在的问题

1.教师观念还没有完全转变更新

“学讲计划”由于标准新、理念新、教法新,倡导素质能力的提高,老观念则主要看分数的高低,现在传统观念已经不能适应“学讲计划”的需要,应尽快加以转变更新。

2.教师自身素质难以适应“学讲”的要求

在许多教师的头脑和施教活动中生硬灌输、机械训练等传统教学理念和教学模式根深蒂固,形成一种难以扭转的巨大惯性,使“学讲”的实行效果大打折扣。教师是实施“学讲计划”的关键。其队伍中有一大批中师生,且年龄偏大,知识更新与现代教育改革和创新的要求有差距;

还有一些具有一定比例的“代课教师”,他们的教龄不短,有一定的教学经验,但有些没有接受过正规系统的师范教育,素质参差不齐。

3.背离“学讲计划”的理念,课堂教学出现怪现象。

(1)表演作秀

唱歌、表演话剧、配乐朗诵、法庭辩论等多种表演形式出现在教学活动中,课堂上热热闹闹,教师、学生表演得花里胡哨,没有留给学生思考的余地,也没有给学生质疑的机会,偏离课堂教学目标。

(2)滥用课件。

课件作为教师课堂教学的辅助工具,适当运用才会激发学生的学习积极性、提高课堂效果。然而在“学讲”后,许多教师将所有的教学环节都在课件中显示,甚至忽略了板书,师生互动退居次要。学生的思维、情感活动被压抑了,教师的主导、学生的主体地位被削弱了。

(3)无效果的合作学习

为了迎合“学讲计划”要求的小组合作学习,许多教师在不合适的课型、不适宜的教学内容和环节都安排了小组讨论的环节。这存在问题很多,合作学习的有效性也很低。不但没有起到学生相互竞争学习、相互质疑、相互补充的学习效果,反而造成课堂秩序混乱、重难点难以突破、学生思维无目的发散等不良后果。引起学生、家长和老师的苦恼,进而有时产生排斥心理。

4.“学讲计划”的社会支持度不高

“学讲”推行之际,正值我国教育环境下的家长和学校、教师矛盾不断升级的时代,家长无法理解“学讲”的初衷和目的,一味地埋怨和不支持。

三、解决策略

1.加强教师认真学习的意识

为了能更好的推行“学讲计划”这一重任,我校把培养“创新型人才”当做是落实“学讲计划”的重要任务来抓,加快学习相关理论的步伐,进而全面提高广大教师和学生综合素质。

2.加强以“校本培训”为主教师培训

为了增强培训的实效性,应以“校本培训”为主。先尊重教师自身发展的需求,再让教师以“学讲计划”实施中出现的具体问题为对象,在实践中学习,不断对自己的教育教学进行研究和反思,对自己的知识和经验进行重组,从而自觉地改变自身观念和行动,进一步提高教师适应和驾驭新教材、尝试新教法的能力,真正提高教师的素质和能力。

3.加大教育投入,加强硬件建设,改善办学条件,提高教师待遇充分调动教师积极性

“学讲计划”的推行是实施任重道远,需要全社会的支持和努力。学校应加强硬件建设,满足“学讲”的教学需要。办学条件的改善,是“学讲计划”的物质基础。教师工作的热情是“学讲”的精神动力。只有双管齐下,两方面工作到位,才能确保“学讲计划”具有实效。

4.改革教育评价机制,调动师生积极性

长期以来,由于我们的评价制度只侧重考试,以考试成绩评价教师业绩和学生优劣。这种单一的评价制度已成为影响“学讲”向纵深发展的瓶颈。特别是在课堂教学中,唯“分”是图,教“死”知识的现象更为突出。要彻底打破唯分数论,建立一套与“学讲”完全相合的教师评价机制,客观、公正地评价教师的教和学生的学,充分调动师生积极性,才能真正促进“学讲”,全面落实素质教育。

5.营造健康的舆论导向是“学讲”推行的外部动力

要想让“学讲”真正走进学校,就必须使学校从封闭走向开放,营造一个社会各方面都积极参与、推动教育发展的人文环境。社会和学校应加强“学讲”的宣传力度,利用电视和网络等媒体及运用家长开放日等形式,广泛宣传其背景和意义,把其精神送到千家万户。

推行实施“学讲”是一项系统工程,社会各方面必须配合协调,才能走出困境,实现预期目标。尽管我校在推进“学讲”的过程中还存在各种不足,但已经迈出了艰难的步伐,并取得了一定的成绩。不能遇上一点困难和挫折就回头,而要勇往直前,充分利用已经取得的成绩和积累的经验,克服不足,认真落实。全面提高教育教学质量,为建设社会主义培养合格的人才。

阶段性工作总结 篇十

一、指导思想

贯彻育人理念,深化常规管理,在抓精细、提品质、重效果中转变工作作风;从校情出发,开展丰富多彩的校园活动,抓好特色创建工作;深化课堂教学改革,让“构建高效课堂”成为学校文化建设、教师专业发展、提升教学质量的“助推器”。

二、主要工作

1、规范教师教学行为,加大教学常规管理力度

2、加强教研组管理,促进各组教研教改能力的提升。

3、深化课堂教学改革工作,加强“导学案”的管理力度,组织教师参加校区课改展示课活动,着力解决课改中遇到的各类问题,逐步形成高效的课堂模式。

4、组织开展“名师课堂开放”活动,让教师们取长补短,尽快跟上课改的步伐。

5、组织学生开展才艺展演、演讲活动。

6、抓好两个毕业年级和起始年级的管理工作。

7、积极探索较为客观的,多元化的学生评价体系,结合评教全面客观公正地评价教师的教学效果。

8、加强体艺卫工作力度,全面落实“体育、艺术2+1项目”工作,抓好特色创建工作;完成全校学生的体能检测工作和上报工作。

9、完善各类资料,迎接年终考评。

三、具体工作及措施

(一)优化常规管理,不断调整和改革评价制度

1、抓常规,促进教学质量的提高。利用教学工作周调阅、月检查等形式,加强学校常规工作的落实,使备课、上课、听课、作业布置与批改制度化、系统化,切实保障课堂教学质量。

⑴强化备课,提高备课质量。充分发挥教师个人潜能和群体协作的力量,加强个性备课和二次备课,多出创新型的、实用型的教案,重视有价值的课前预设,并根据课堂情况,灵活进行调整,杜绝机械走教案现象。

⑵着眼上课,追求真实、朴实、有效的课堂教学风格。要强化落实“向改革要质量,向科研要质量,向课堂要质量”的策略,积极研究创新课堂教学模式,使课堂教学具有创新意识、创新实质,确保课堂教学的实效性。

⑶加强听课,提高教师听、评课能力。听课的意义不只在于模仿,通过运用现代教育理论积极对课堂教学进行分析评价,更是教师提升专业水平的一条重要途径。所以,要求教师听课要与评课相结合,在重视听课的基础上凸显评课。

⑷规范作业设计与批改。坚决杜绝陈旧、重复、过量、过难、过易设计作业和不批改、不讲评现象。要以人为本、因材施教、分层作业,提倡布置能训练、培养学生多方面素质和能力的多形式、多类别的作业,充分发挥作业在知识巩固、反馈矫正、兴趣培养、智力开发、能力提高等方面的作用。

2、拓宽评价内容,完善评价制度。充分发挥评价的激励功能,有效调动学校、教师的积极性。针对教学工作中出现的新情况、新变化,及时修改完善考评制度,不仅要奖励先进,还要对有突出进步者加大表彰力度,建立教师教学评估制度,形成教学评价的长效机制。

(二)加强教师队伍建设,全面提高教师整体素质

1、抓学习,促进教学观念的更新。要坚持不懈地抓好教师业务理论学习。要求全体教师做到:一读、二写、三上、四会。即坚持每天上网浏览博客或从刊物上阅读有关教育信息、教学论坛、名师教育专著等;每周至少写教学随笔或教学反思一篇,每学期至少写两份有价值的创新教案和一篇有较高理论水平的教学论文;教师每学期听20节课;每学期至少上一节校内教学观摩课;教学理念会渗透、教学经验会总结、教学观摩会评价、教学风格会创新。通过这些手段加速教师由教书匠向“研究型、学者型、专家型”教师转化。

2、抓培训,促进教师业务素质的提高。继续组织好教材教法培训活动,让教师理解新精神,把握新要求,熟知新教材,提高驾驭教材的能力,提高课堂教学水平。

3、抓建设,促进教师队伍整体素质的提高。

(1)加强骨干教师的培养力度。充分利用教材研讨会、课堂教学评优等活动,给骨干教师压担子,促使他们学习理论,钻研教材,探讨教法,积极撰写教育教学论文,尤其注重教学反思的积累。

(2)加强青年教师的培养。充分利用区域活动和校本教研活动,采用帮带结对、跟踪指导等形式,有目标地开展“传、帮、带”活动,促进青年教师健康成长。

(3)加强对中老年教师的培训与管理。要通过培训学习,让广大中老年教师立足本职,正确面对现状,克服自身不足,努力为学生尽职尽责。同时还要给青年教师树立榜样,关注青年教师的`成长,为小学教育发挥余热。

(三)强化校本教研活动的开展与管理,培植典型,努力打造我校教育特色

1、确立教师是校本教研的主体,牢固树立研究和反思的意识。完善校本教研制度,确立教研时间、内容、目标、方法,针对教师在教学中“围着问题转,盯着别人看”的等、靠、看消极状态,增强教师主体意识、参与意识、争先意识、创新意识,做课改的主人,带领教师迎着困难上,带着问题干,做给别人看。

2、多渠道开展校本教研活动,实现校本教研形式多样化。坚持“教学中处处有课题,时时有反思”的理念,着眼于教学常规的落实,强化教学研究,从说课、备课、评课、课堂教学、作业布置与批改、测试评价、反馈总结、反思改进等环节一一抓起,强化过程管理,通过公开课、观摩课、研究课、教学设计评选、教学反思评选等形式,把校本教研活动渗透到教学的每一个环节。

3、校本教研与课题实验相结合。校本教研,教师是主体,重在教学反思、重在解决问题、重在教师专业发展。各单位要以实施校本教研为切入点,改进和完善以校为本的教研制度和工作方法,把校本培训融入校本教研,把集体备课、课例展示、诊断反省、课题研究、问题答辩等教研模式与校本培训结合起来,以校本培训促校本教研,以校本教研促教师专业成长,培植典型,形成借课改优势、以校本教研形式提升学校办学水平和提高教学质量的新局面。

四、其他工作

在积极稳妥抓教学教研的同时,认真做好学校日常工作,积极参与并认真完成上级部门组织的各项活动、任务。

月主要工作安排

九月份:

1、做好开学有关工作

2、制定教学教研工作计划,组织教师制订学科计划

3、教学常规检查十月份:

1、常规教学,教学常规检查。

2、开展听课、评课活动十一月份:

1、教学常规检查

2、期中复习考试,半期工作小结

3、开展听课、评课活动

4、组织一次“梦想启航”征文、演讲比赛。

十二月份:

1、教学常规检查

2、参加中心校毕业班复习研讨会

3、优秀教学随笔和教学反思评比

4、开展听课、评课活动元月份:

1、组织考试

2、组织1-6年级期末考试

3、上交论文总结

4、资料归档整理

阶段性工作总结 第十一篇

本学期 ,我校以《国家中长期教育改革和发展规划纲要》和全教会精神为指导,以落实射洪县教育和体育局“教师发展年”活动为行动指南,高度重视教师专业发展过程中引领、实践与支撑的作用,让教师的发展推动学校发展,促进了学生的全面发展。我们的具体做法是:

一、领导重视、健全制度

为提高教师对自身专业发展重要性的认识,本着对教师负责、对教育事业负责的态度,我校把教师专业发展工作摆在优先实施的战略地位,纳入学校工作的重要议事日程,统筹规划,认真实施。根据上级文件并结合学校实际,研究制定教师专业发展年工作措施和实施方案,并成立“教师发展年”活动领导小组,由校长任组长,学校主要行政、部门负责人为成员的领导小组,负责组织实施教师专业发展年工作。

二、主要活动及成效

(一)、加强师德师风建设,促进教师职业道德素质的提升

1.加强政治理论学习。旗帜鲜明地抓好教师政治业务学习,保证每月一次教师政治理论学习时间。深入学习《国家中长期教育改革和发展规划纲要》,认真执行《中小学教师职业道德规范》,强化落实《教师日常行为规范》,学习《教师法》、新《义务教育法》等法律法规,打造一支高政治素质的教师队伍。

2.开展师德教育活动。本学期,我校积极开展“五个一”活动,以弘扬先进为导向,通过开展师德演讲、师德论文评选、师德知识竞赛等活动,影响和带动广大教师提高师德水平,树立“以德立身、以身立教”的良好形象,提高教师人格魅力。

3.强化师德考核与评价。广泛开展师德师风评议,建立教师成长档案,遵照县教体局发展年的活动部署,用师德考核作为充分调动我校教师工作积极性、主动性、创造性。

(二)、理论指导,践行高效

1、制定科学有效的《 学校教育教学质量评价体系标准》。我们都知道学校教育的基本途径是课堂教学,有无明确的教学目标是课堂教学成败的关键,只有

明确了教学目标,才能科学地组织和调整教学内容,合理地安排和开展教学活动,准确地分析和评价教学效果。

2、打造高效课堂。课堂是师生共同成长最重要的平台。教师要以高度的责任感精心备好每一堂课,包括教学进程的安排、教学资料的准备、不同程度的学生可能提出的问题、设计合适的教学课件等等。我校坚持通过开展教学沙龙活动,为我校中青年教师成长与发展创造良好环境,提高教学水平

3、常规管理精细化。学校加强对教师们备课、上课、作业批改、学生辅导、单元过关质量分析的常规过程管理,使教师们形成了科学严谨的教学习惯。学校对教学常规的落实情况进行了多次定期和不定期的检查。

4、学校行政坚持“推门听课”, 进行诊断性的听课和评价活动,对教学上有问题的教师进行会诊。多方互动,探讨课堂教学困惑的解决策略。引导全校老师聚焦课堂。对每课的教学及时进行反思。课后认真设计有层次的作业,及时进行反馈,巩固教学成果。

(三)继续开展读书活动,更新教育观念。

教师的终身学习,是提高教师业务素质基础,只有学习精彩,生命才精彩;只有学习成功,事业才能成功。我们积极倡导教师“多读书、读好书、好读书”,使教师养成读书好习惯,不断更新观念,拓宽视野,提升教师的专业化素质,努力建设一支充满生机和活力、与现代教育相适应的教师队伍。

主要做法:①学校积极创造学习条件,为老师购买教育理论书籍、名师教育随笔、杂志等,保证教师的学习内容。②创设浓郁的学习氛围,为老师搭建学习平台。学校领导带头学习,做好学习笔记,组织教师开展多次“读书心得交流”活动。每次交流活动,老师们都认真对待,踊跃发言,认为这样的活动是一项很好的学习方式,以后应定期开展。老师们在交流活动中深切感受到:教师应该内外兼修,教育是科学的,更是艺术的,我们应不断学习充实自己,成为一名真正“智慧型”的教师。③加强管理,定期与不定期检查教师的自学笔记,督促教师学习教育教学理论,强化理论与实践的结合起来,用现代教育理论指导教育教学改革,研究解决教育教学问题,提升解决问题的`水平,提高教育质量。

读书活动帮助老师们提高了认识,更新了教育观念,深化了教育思想,为今后的工作奠定了新的理论基础。

(四)、撰写论文案例,提升理论素养。

提高教学理论修养,理性剖析、反思教学行为,是提高课堂教学水平、解决教学问题的源泉,是教师专业成长的阶梯。我校通过营造浓厚的校本教研氛围,鼓励教师反思教学实践、积极撰写案例,使老师们的教学问题和教育经验及时进行归纳和总结。

主要做法:①学校要求教师结合学情、教情反馈撰写自己心中的高效课堂,内容可以记录自己教学中对学生素质培养的有益尝试,更欢迎有自己的独特见解。②教导处组织对上交的论文案例进行评选。

从老师上交的论文、反思中可看出:教师的课改意识增强,课改理念与实践结合很紧,说明反思意识和能力明显增加。

(五)、加大师资培训,促进教师专业化发展

1、进一步加强青年教师培养工作。有目标,有层次,有措施地加强师资队伍建设,强化学科带头人、骨干教师的争创意识。加强青年教师的培养力度,使青年教师在教育、教学、班级管理水平有明显的提高。发挥骨干教师的作用,使青年教师尽快成为学校教学第一线的骨干。

2、开展走出去,请进来活动。加强学区内校际交流。给老师们创造机会,积极参加国家、省、市、区级开展的各项培训工作,回来后上好汇报课,并交流自己的学习体会,一人学习,大家受益。

(六)、开展丰富多彩的活动,打造老师的最佳幸福指数。

1.进一步关注教师的身心健康。学校领导民主、平等地对待教师,尊重每一位教师。学校在本学期组织教职工开展丰富多彩的文体活动,创造愉悦、宽松、平等、和谐的教学和生活环境,进而提升我校教师的幸福指数。

2、大力表彰优秀教师。宣传和表彰师德方面有突出贡献的个人和集体。本学期“三八”妇女节,我校表彰了一大批优秀女教师,真正促进扬优、奖勤的良好风气的形成。

三、存在不足

1、个别教师的教学反思只是课后对自己的教学过程进行一些简单的描述,缺乏对教学现象和教学本质的思考。

2、教师们不断学习不断提高,优质课评选活动效果良好。但也有部分课堂教学效果不佳的情况。有的教师还停留于传统的教学方法上,让学生探究的意识不强,没有真正感受学生自主探究的价值。整个过程几乎都是自己的激情地演示

和描述,缺乏学生主体性意识,这不利于三维目标的实现,不利于学生科学探究能力整体的发展。

3、青年教师理论知识不太扎实,教学经验相对缺乏。

今后,我们还需要认真反思,及时总结经验,以便更好地开展各项教育教学活动,为促进我校教师发展,提升学校的办学水平,不断努力。

阶段性工作总结 第十二篇

在接到“停课不停学”的文件后,学校就疫情防控时期停课不停学做出了具体的安排,各个年级、教研组也纷纷召开会议,认真对如何落实“停课不停学”进行了研讨。“停课不停学”目的在于通过先进的网络手段,借助智能手机、平板、电脑等多种媒介,让学生在居家隔离的这段时间,由任课老师通过网络授课的'方式,最大限度的减少因为延期开学对学生带来的不良影响。

一、总体思路:

学校充分利用微信、QQ、钉钉等途径与家长和学生保持联系,开展网络教学,向学生提出学习建议,灵活安排学习内容,指导学生开展自主学习,提供网络辅导、答疑等教育教学服务,让学生在家里也能上好网络课、学得好,学的足。

二、整体情况:

上网课已经三天,总体来说,大多数学生都能按时参加,课上积极参与学习,积极参与连线回答问题,提交作业及时!

三、存在问题:

1、由于和老师不是面对面,自律能力低的孩子会被外界环境干扰,听课效率不高。

2、家长家长忙于工作,无人监督孩子,孩子的自我要求降低。

3、受网络信号的影响,直播会出现卡顿、延时等情况,影响课堂秩序,给学生线上学习带来不便。

4、线上教学不是在教室里,学生缺少学习氛围,学习积极性不高。

四、整改措施:

1、让孩子在一个安静的场所学习,与学生互动,努力让课堂生动、丰富,提高学生听课的兴致。

2、与家长及时沟通,适时监督孩子的学习,对学生进行思想教育,引导其朝努力上进的方向发展。

3、课前检查网络通讯情况,确保网络畅通。

4、通过随机点名提问、连麦等方式与学生互动,及时了解学生的学习情况,鼓励、夸奖学生,让学生乐于参与。

阶段性工作总结 第十三篇

一、教学常规工作

我组几名教师都能认真研究新课程标准,注重“四基”的培养和提高,认真备教材、备学生、备教法、备作业。教案齐全,作业量适中,每天有明确的预习内容,星期或放假有适当的作业。

二、各年级期中考试分析

七年级期中考试总分7874分,平均73.6分,最高115分,最低11分,参考107人,及格67人,及格率64.42%,优秀34人,优秀率32.69%;八年级期中考试总分4549分,平均62.32分,最高117分,最低6分,参考73人,及格32人,及格率43.84%,优秀13人,优秀率17.81%;九年级期中考试总分4481分,平均65.9分,最高100分,最低0分,参考68人,及格35人,及格率51.4%,优秀4人,优秀率5.9%。从数据上看,七年级的“两率一分”较高,八、九年级较差,需要查找原因,找出改进的措施,提高成绩。

三、课堂教学

我们坚持高效课堂教学,并在学校的'指导下不断改进完善。我们坚持教师是主导,学生是主体,教师是组织者、引导者、合作者。我们坚持把课堂交给学生,学生能说的、能讲的放手交给学生。当然,我们还有许多需要改进的地方,需要不断完善、提高。

四、教研活动

学科组坚持每周教研活动和集体备课,大家互相听课,周三下午教学研讨,互相学习,取长补短。我们按要求坚持集体备课,并做好记录。九年级刘国华老师于4月17日参加了校级优质课评选。我们对期中考试进行全面系统的分析,找出问题,提出改进的具体措施。经过学科组大家讨论,确定了本学期个人小课题:

于 俐:《课堂教学教师追问的策略与研究》

刘国华:《提问技巧的策略与研究》

刘玉柱:《数学预习的策略与研究》

见名会:《初中数学课堂良好学习习惯的研究》

我组决心在学校的正确领导下,在学科组全体教师的共同努力下,在高效课堂教育教学的进程中,奋力拼搏,求实创新,以提高我校的教育教学质量。我们坚持爱岗敬业,教书育人,勇于奉献,转变教育教学观念,更加团结协作,真抓实干,不断改进自己的工作,为家乡教育作出应有的贡献。

阶段性工作总结 第十四篇

一、构建心理健康教育的机制

学校成立心理健康教育领导小组,分管德育的副校长任组长,政教处、大队部牵头,各年级组组长和班主任为成员,加强领导,保证心理健康教育有人管,有人做。

学校要求政教处狠抓心理健康教育的规划,把心理健康教育纳入德育工作的范畴,做到年初有计划,年中有检查,年未有考核和总结。要求教导处狠抓学科渗透,进行学习心理辅导,通过课堂,发展学生求同思维和求异思维,帮助学生学会学习。发挥班主任心理健康教育的基础作用,每位班主任就是学生的心理辅导员,在班集体建设过程中精心培育学生健全的、创造性的人格。这样就构成了以班主任为基础、任课教师参与、各部门协同一致的心理健康教育的网络队伍。

二、加强心理健康教育的校本培训

学生接触最多、最直接的是课任教师和班主任,因此,在全体教师中普及心理健康知识,提高师德修养,规范教育教学行为,决定了学校心理健康教育的得失成败。我们通过教育心理学、青少年心理卫生、心理健康教育技能等常识的心理培训,使全体教师掌握心理卫生的基本理论和基本技能。校本培训的形式主要通过自学、专题讲座、课题研究等形式,力争实用有效。每学期学校都布置本学期教师自学任务,纳入校本培训考核中。心理健康的校本培训,提高了教师对心理健康教育重要性的认识,使广大教师把学生的。心理健康教育当作自己义不容辞的责任来完成。

三、狠抓心理健康教育的学科建设和课堂渗透

教育教学活动是心育的主阵地。《心理健康教育》,学生人手一本。政教处负责考核,并对学生进行考核。学校重视心理健康教育的学科渗透,把课堂教学作

为心理素质教育的主渠道。要求学科教师要善于挖掘教材中的心育内容,教学目标中应有心育的目标。在教学设计中注意尊重学生学习心理,在教学过程中要注意学生的心理表现,及时发现问题进行个别辅导。对教师的课堂行为,也作了具体规范:教师进课堂要微笑,创设生动有趣的课堂氛围;课堂要有启发性、创造性,学生愉快地离开课堂;作业批改要有感情、鼓励性文字。四、开辟心理健康教育的新途径

1、设置心理咨询信箱。鼓励学生把自己的苦恼、学习的烦躁、成长的困惑等写出来投入信箱,团委里兼职心理辅导老师利用个别谈话|、电话、写信多种方式帮助学生排忧解惑。

2、校园广播站开设“心海导航”专栏。每周五的学校广播站专门为学生设置心理教育专栏,用问答形式解答学生的心理问题,深受好评。

3、校报设置了心理教育栏目。每期校报的第三版学生版上都安排一篇心理教育文章。选题结合学生实际,可读性强。

4、校园网站上开辟学生交流平台。我们在校园网站专门开辟学生频道,倾听学生心声,排解困惑,提供帮助。版主整理好学生的意见、心声、困惑,反馈给有关管理人员,再予以回复。这种倾诉的平台吸引了不少同学,成了不少同学心灵的家园。

5、利用学校橱窗开办心理宣传专刊。要求各年级认真收集资料,认真筛选同学们关心的话题,有针对性地主办一期心理专刊。

阶段性工作总结 第十五篇

开展以城带乡、以工促农互助活动,建立以城带乡、以工促农长效机制,是促进城乡优势互补、工农协调发展,建设和谐南华的创新举措,也是贫困地区、少数民族地区探索统筹城乡、推进城乡一体化发展道路的具体行动。县委政法委高度重视互助活动,把以城带乡、以工促农互助活动列入重要议事日程,主要领导亲自抓,分管领导具体抓,精心组织,广泛动员,积极参与,确保以城带乡、以工促农互助活动取得实效。现将活动情况总结如下:

一、基本情况

x政法委(含610办)共有6户联系结对户,按照相关要求,县委政法委、县委610办公室于5月份便组织干部职工到所联系的沙桥镇山场村委会马鹿塘村民小组深入了解村民生产生活情况,确定结对户。x镇山场村委会马鹿塘村民小组位于沙桥镇西南部,x公路穿境而过,交通便利,区位明显,群众基础好,觉悟高,发展愿望强烈,乡风文明,具有发展的优势和潜力。该村民小组有20户75人,其中主要劳动力52人,高中以上文化程度2人,耕地面积6 0亩,水田面积4亩,农民人均耕地面积0.8亩,20xx年农村经济总收入24.96万元,人均纯收入2300元,粮食总产2.6万公斤,人均有粮300公斤。经济收入主要靠烤烟、萝卜、核桃及松茸。该村春耕生产进度较快,目前,主要农作物已经收种完毕。

二、主要做法

(一)领导重视,积极动员。我县以城带乡以工促农互助活动启动以后,我单位及时召开动员会,安排布署以城带乡以工促农互助活动,明确了各位干部职工具体结对农户,并要求大家要积极深入结对农户家中走访,并通过各种方式努力为他们办实事、办好事。

(二)形式多样,广泛开展以城带乡以工促农互助活动。我单位结合自身实际,采取多种方式广泛开展了以城带乡以工促农互助活动。一是全体干部职工积极深入结对村组柳家村,察看村容村貌、道路建设及环境卫生等情况,并到部分农户家中与他们亲切座谈,了解全村基本情况和发展本村经济面临的机遇和困难等,以便帮助他们理清发展思路;二是县委政法委专职副书记带领县委政法委机关相关人员到州委政法委汇报我县以城带乡、以工促农互助活动开展情况及结对联系村组的`基本情况、发展思路和存在的困难,并诚挚邀请各位领导到我县指导以城带乡、以工促农互助活动;三是鼓励全体干部职工在休息时间要积极深入结对农户家中认“亲戚”,了解他们的生产生活情况,为他们讲解一些党和国家在农村的路线、方针、政策,并将一些好的发展思维、发展理念传播给他们,努力为他们解决实际困难,带动他们发展。

(三)认真总结,及时反馈互助活动具体情况。我单位在此次互助活动中还注重总结经验,查找不足,及时将我单位开展的一些活动情况上报县城乡统筹办。并积极谋划,在职工会上广泛征求意见,大家集思广议,不断以创新的方式方法开展以城带乡以工促农互助活动。

三、主要困难和问题

1、村容村貌相对差:不能适应现代农村发展需求和反映新农村面貌。

2、没有特色产业支撑:目前农户都是按照传统生产模式分散经营土地,力量薄弱,没有形成规模,没有很好的生产经营理念,种植的又都是普通农作物,管理繁琐,费工费料,生产成本高,但是收成低,利润少,农民增收致富的途径单一且缓慢。

3、致富带头作用不明显:群众文化程度较低,纯农户占95%以上,兼业农户少,没有规模专业户。并且兼业农户自己的专业素质和综合素质较弱,没有充分分析和掌握现有的优势,没有确定远大的发展目标,没有明确的经营理念和实施方案,不能自如驾驭人力、资金、资源、信息和市场,还没有积累具备足够的生产资本和经营能力,在组织、策划、扩大经营规模、提高产业效益上更谈不上与时俱进、动态发展,致富带头作用没有显现。

4、交通困难:村子里的道路晴通雨阻,时常中断,农产品无法通畅运输销售;尤其是村间小道和入户道路更加泥泞,造成村民生产生活不便。

6、活动场所条件欠缺:没有活动场所,村民开会议事、培训学习、文化娱乐极其困难。

7、资源利用优势发挥不明显:该村山林资源丰富,但是还没有充分发挥了资源优势,在增加资源利用效率和提高农民收入方面还有差距。

8、医疗卫生条件欠缺:因为村民小组离村委会卫生室较远,群众看病困难。

四、下步工作打算

通过结对共建,改善村间道路,改变村容村貌;加快产业发展。

夫参署者,集众思,广忠益也。上面这15篇阶段性工作总结就是为您整理的阶段性工作总结范文模板,希望可以给予您一定的参考价值。

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