优秀党员就要利用先进事迹，发挥先锋模范作用，用行动来带动大家对党的积极性。下面是t7t8美文号整理的8篇《优秀共产党员先进事迹材料》，希望能够对困扰您的问题有一定的启迪作用。
2022优秀党员医生个人先进事迹材料 篇一
她作为一名共产党员，在医保窗口服务岗位上，积极发挥党员先锋模范作用，时刻用微笑和热忱让群众“暖心”，用熟练的业务技能让群众“舒心”，用应帮尽帮的诚挚服务让群众“留心”，时刻践行以人民为中心的服务宗旨。她穿梭于医院和医保行政管理部门之间，她埋头于医保材料和医保数据之中，一颗善心，一念执着，她用自己对工作的满腔热情诠释着对党的忠诚。她没有豪言壮语，但她却用实际行动在最平凡的医保窗口服务岗位上诠释着“全心全意为人民服务”的宗旨。
她是中心医院医保科科员XXX同志，中心医院2021年度的优秀共产党员。
事迹材料：优秀党员先进事迹材料 篇二
一、责任目标完成情况
县政府下达的我局责任目标共17项，其中重点目标9项，一般目标3项，共同目标5项。截止6月底，除年底考核的6项外，其它重点目标和一般目标全部达到时间任务同步，其中已经完成全年任务有2项。具体完成情况是：
1、截止六月底，全县地方财政收入完成11498万元，占年预算的67.3%，占年任务的51.1%，较上年同期增长46.5% ;其中一般预算收入完成11058万元，占年预算的66.6%，占年任务的50.3%，较上年同期增长43.3%;本身组织收入3168万元，占年任务的61%,较上年同期增长154%。
2、财政体制改革工作已经完成，国库集中支付和政府采购范围进一步扩大，财政支付中心和乡(镇)村财务服务中心运行正常。
3、引进内资399万元，占年任务的57%。争取上级扶持项目2个，相关材料已报省亚行总部待批。
4、依法安排教育经费，对全县教师工资实行财政统一发放，确保了农村中小学教职工工资按国家标准及时足额发放。
5、扎实做好了农业税降点工作，农业税税率今年又下降三个百分点，切实减轻农民负担。没违反规定出台加重农民负担的文件和项目，也没发生因加重农民负担引发群众性事件或恶性事件。
6、医疗保险基金完成2.025万元，占年任务的50%，与上年持平；养老保险金任务完成0.22万元，占年任务的50%。
7、培训财会人员420人次，占年任务的84%，较上年增长20%。
8、年底考核的环境保护、经济普查、国有工业企业国有资产保值增值、计划生育、精神文明等10项工作，正在顺利开展。
二、所做的主要工作
(一)狠抓财政收入，保持稳定增长。 今年以来，我局在县委、县政府的正确领导下，认真贯彻落实省、市财政工作会议精神，创新思路，把做大做强财政收入蛋糕做为今年工作的第一要务，不断强化增收意识，采取有力措施，狠抓财政本稿件版权属于第一范文网，请登陆原创网站查看更多文章收入，确保了全县财政收入的稳步增长。一是加强税收宣传，营造良好氛围。充分利用广播、电视、宣传标语等宣传方式，加大税收宣传力度，特别是加大契税和交通运输业税收宣传，增强公民纳税意识，创造良好的税收征管氛围。二是继续强化税收和非税收入征管。树立均衡入库思路，强化依法治税，严厉打击偷、逃、骗、抗税行为，同时，继续完善“收支两条线”和“票款分离”管理规定，将计生、公路交通运输等行政性收费项目纳入预算管理，增加了财政收入。元至六月份，我县的行政性收费、罚没收入及其他非税收入完成2965万元，较去年同期增长37%。做到了财政收入应收尽收。三是加强协调，明确责任。5月份开始，在全县范围内开展为期两个月的整顿矿山税收秩序活动。组织各乡镇力量，配合国土资源、公安、检察等部门成立了120人的10个小组对辖区内矿产资源进行税源排查，加强税收征管。
土地、城建、房产等部门与农税局密切配合，加强对契税的征收管理，对各纳税人拒不缴纳契税的，土地、城建部门不予办理房地产开发和产权等有关手续。同时，明确责任，严格纪律，要求各乡镇、各部门搞好配合，对于相互之间推诿扯皮，有税不征、擅自减免或扩大征收范围，造成严重后果者，一经发现，严肃处理。四是认真分析税源，开展税收专项治理工作。积极开展煤炭、房屋租赁、交通运输等行业税收专项检查，加强税收征管，堵塞税收漏洞，使房产税、个人所得税、城建税等分别较同期增长了139.2%、11%、85.3%。同时，加大对契税、耕地占用税的专项检查力度，耕地占用税、契税分别较同期增长30.6%、16.7%。五是严格目标责任制管理，实行财政收入日报告制度。进一步完善目标责任制管理，逐月把收入任务分解到各征收单位和各乡镇，明确任务，落实责任，严格考核，奖罚兑现，有力地促进了财政收入的及时均衡入库。实行收入日报告制度，及时上报收入进度和收入中存在的问题，分析税源，为制定下步措施提供及时准确的信息，从而做到以日保旬，以旬保月，实现财政收入均衡入库，避免财政收入大起大落，保证了财政收入任务时间任务双过半。
(二)强化支出约束，保证重点支出。一是积极调整财政支出结构。按照公共财政的要求，压缩一般性支出，确保工资、社会保障重点支出，减少“人、车、会、话”支出，从有限财力中安排专项资金，支持我县的科、教、文、卫等事业发展。二是加大财政支出改革力度，简化资金拨付环节，规范支出程序，提高财政资金使用效益，并引导和带动社会及金融投资，增强财政发展后劲。三是进一步发挥公共财政的职能作用，在财政收入增长空间有限的情况下，加大对教育、社会保障的投入。积极落实专项资金62万元，用于帮助115户受灾群众的348间倒塌房屋进行重建，同时加强对专项资金的监督管理，确保了专款专用。按时足额拔教育经费，确保了县乡中小学教师工资按时足额发放。
优秀共产党员先进事迹材料 篇三
他一身工装打扮，除了质朴和庄重，和别的同志相比看不出有什么特别，然而他以所为家，默默奉献，他xx，是一个以共产党员标准严格要求自己，积极向往夸进党组织大门的、热血沸腾的青年员工。
xx同志曾是xx工厂的一名生产、技术骨干，他热爱集体、关心企业，有较强的岗位调适能力和应变能力，自从来到xxx企业，他在新的岗位上继承和发扬修试工厂的“素质高、能力强、作风硬、不断开拓进取”的优良传统，努力实践“三型二化一强发展战略，打造学习型企业，树立求真务实工作作风”的目标。
xx配网是电力系统与用户直接相连的重要环节，xx地区线路运行环境较为复杂，它的安全运行水平直接影响电力企业的经济效益。为了较快地进入角色，熟悉所在职业岗位的工作流程，掌握电力设备、线路的运行状况，及时发现和消除缺陷，预防事故，保证安全运行，他努力学习配电线路、电网运行的业务知识和环网柜、配电柜、重合器、分段器、断路器、负荷开关等配电线路的主设备，无论三九严寒，还是三伏酷暑，都坚持风雨无阻的对线路和电气设备进行定期的巡视检查，多次发现事故隐患，以踏实、认真的工作态度，严、细、实、恒的工作作风和敬业精神，赢得了大家的好评和信任。
在取得成绩的背后，凝聚着他多少辛勤的汗水。xx虽然自身学历不高，但他工作踏实，刻苦钻研，坚持不懈地学习电力知识，凭着自己多年的工作经验，苦干加巧干，把安全生产摆在首位，多年来未发生过一起安全事故；他还利用业余时间读书、看报，不断提高自己的写作能力，有多篇信息在报纸上发表。
安全第一”是电力生产的永恒主题，xx同志在工作中具有执行规章制度认真、工作程序规范的良好习惯，工作中严格执行“安全第一、预防为主”的安全生产方针，认真贯彻落实安全生产的各项管理制度及安全标准，强化安全管理。明确安全职责，真正做到把安全生产放在首位，工作后总结安全生产学习知识，增强安全知识和业务知识，在xx企业“xxx”安全知识竞赛中与选手团结协作，获得第一名的好成绩。
一份耕耘一份收获。他在全局员工中树立了一个艰苦朴素、吃苦耐劳的良好形象，接连受到上级的表扬。在荣誉面前，他没有沾沾自喜、安于现状，而是以一种不骄不躁、脚踏实地的先进青年形象示人，与班组人员打成一片，在艰苦的电力生产线上摸打滚爬，默默无闻地为电力事业做出更大的贡献。
2022年全国优秀党员先进典型事迹 篇四
“心里有火眼里有光”的“后浪”
黎xx，男，1985年10月出生，现任xx区检察院第二检察部副主任、一级检察官，曾获得2019年度xx市先进检察官、2020年度湖北省先进检察官（检察人员）、xx区青年先锋等荣誉称号。
勇挑重担，严格执法。近三年，他办理各类刑事案件600余件。自扫黑除恶专项斗争开展以来，出色办理了本区首例“沙霸”、王某某等18人黑社会性质组织、“套路贷”恶势力等犯罪集团案件，并移交线索8大条。上述“一黑二恶”案件指控的犯罪事实均得到判决支持，实现了政治效果、法律效果和社会效果的统一。
立足岗位，务实创新。他首创的“简易程序案件监督卡”制度被编入《中国司法改革报告·检察篇》，得到了最高检的肯定和上级检察院的推广。探索的“简易程序流水线”工作模式和“当事人和解监督确认书制度”等多项创新成果，被《检察日报》、人民网等多家媒体报道。
勤学多练，全面发展。近年来，他发表调研文章十余篇、检察信息四十余篇。针对交通事故撰写的调研文章，转化为我区交通整治依据；撰写的《多措并举提高执法公信力》、《xx区交通肇事案件的特点、原因分析及对策》、《加强案件管理是促进刑事诉讼监督工作的有效途径》等多篇论文在市、区征文比赛中获奖。
事迹材料：优秀党员先进事迹 篇五
20xx年青花镇坚持以《中国共产党章程》和《中国共产党党员工作细则（试行）》为指导，认真贯彻执行“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的工作方针，有领导、有计划地搞好党员发展工作，截止目前，我镇共有14个党支部（其中包括政府机关党支部、青花学校党支部、12个村（社区）党支部），党员总数406人，其中预备45人，今年新发展入党积极分子62名，党员12名，转正23名。严格按照《党章》要求，严格把好党员工作的各个环节，严格履行入党手续，严格把握党员工作中培训、政审、考察、审批、转正等各个环节。在党员中我们的主要做法是:
一、提高认识，加强领导
镇党委高度重视党员工作，把党员工作作为加强基层组织建设的重要措施，着力在提高组织领导的认识程度和工作力度上下功夫。首先镇党委年初专门召开一次研究党员工作会议，专题研究党员工作中存在的问题和制定相关措施。其次立健全党员，20xx年我们专门制定和下发了党员流程表，对培养、教育、考察、发展、转正等各个环节提出了要求，党委、支部齐抓共管，使发展工作走上了规范轨道。三是党委及时讨论审批，严格把关，保证党员发展工作正常进行和新党员质量。四是把党员工作作为考核的重内容，列入年终进行综合评比。
二、狠抓培养，保证质量
把党员工作的着力点放在入党积极分子的培养教育上。 一是抓好日常管理，保持教育培训的经常性。坚持把党员日常活动作为对入党积极分子进行经常性教育培训的重要载体，把入党积极分子登记造册，并按照活动制度，严格进行管理；认真组织学习党的基本路线、基本知识，联系入党积极分子思想实际，有针对性地开展了形势政策教育、法律法规教育，定期对入党积极分子学习情况进行考核，对入党积极分子的学习心得、思想汇报及时存入档案，作为向党组织推荐重点培养对象的依据。二是抓好集中办班，增强教育培训的实效性。为进一步提高入党积极分子的思想政治素质，以镇会议室、村文化室为主要阵地，每年举办为期一周的集中培训。为增强学习效果，重点抓好了两个方面。一方面联系思想实际，按需培训。每次培训前，召集不同类型的入党积极分子座谈，了解他们对党的认识和现实思想状况，有针对性地确定培训计划和培训内容。另一方面改进培训方式，力求实效。在培训过程中，注重了“三个结合”，即:专题讲座与研讨交流相结合，课堂学习与实地参观相结合，典型引路与自我激励相结合，对入党积极分子进行生动形象的教育，收到了良好效果。三是抓好结对联系，提高教育培训的针对性。建立了支部委员与入党积极分子结对联系责任制，支部委员每人至少联系一名入党积极分子，经常交流思想，灌输党的知识，宣传方针政策，提高思想觉悟和政治素质。
三、突出重点，改善结构
针对党员队伍年龄、文化结构等方面存在的突出问题，镇党委认真分析研究，明确了“三个重点”的党员工作思路，即:重点在农村党员，重点在生产、教学一线党员，重点在35岁以下的青年和妇女中党员；在具体工作中，还坚持了“三个倾向于”的工作方针，即:倾向于从村干部中党员，倾向于从率先致富又能带领和帮助群众致富的致富带头人中党员，倾向于从知识分子和退伍军人中党员。
四、坚持标准，慎重发展
在党员工作中，我们始终把质量放在首位。主要坚持了三个原则。一是坚持质量第一，防止突击发展。一方面注意从实际情况出发，科学制订党员工作计划，另一方面不下达硬性指标，也不允许突击、成批发展。尤其强调既不允许用任何方式把不符合党员条件的人拉入党内，也不把符合条件的人拒于党外，坚持做到成熟一个，发展一个，真正做到从思想上入党。二是坚持全面衡量，克服片面观点。严格按照党章规定的党员标准来全面衡量发展对象，不降低标准，也不另立标准。对致富能人中的入党积极分子，同样注重考察入党动机和政治觉悟、思想品质，看他能不能帮助群众致富。三是坚持党性原则，严格入党手续。具体办法是严把“四关”即：把好支部大会讨论关。在到会党员充分行使民主权利、发表意见的基础上作出是否发展的决议；把好党委审批关。在党委审批之前，指派专人对入党志愿书和有关材料进行审查，广泛听取党内外群众的意见，同申请人进行谈话，作进一步的考察，然后上党委会审议和表决；把好党员转正关。建立“党员考察表”，严格考察制度，全面衡量，慎重对待；把好党员公示关，对于每一名新党员我们都做到了公示在前，广泛征求意见，确保发展质量。
五、党员工作存在的问题
总结一年来的党员工作，我们虽然取得了一定成绩，但也还存在一些问题和不足，主要是:
1、个别村党支部对党员工作重要性认识不足，缺乏紧迫感和使命感。表现在思想上认为党员工作是无关紧要的事情，是“软任务”、“虚指标”，发展也可，不发展也行，带有较大的随意性，致使个别农村党支部长期处于没有党员状态。
2、大批农村青年外流，选人育人渠道受到限制。随着市场经济的发展，许多农村青年都不愿留家务农守业，农村劳动力流动的范围日益广泛，由于部分优秀青年长年在外，村党支部看不到、管不着，选人育人渠道受到很大限制。
六、对党员发展工作的建议
一是提高认识，增强责任感。一要调动基层党组织和党员的积极性，激发他们的工作热情，增强工作的自觉性和主动性，进而纯正思想、端正态度。二要适应新的形势和任务，增强在有“双带”能力和潜力的青年中党员的责任和意识，培养和吸收优秀青年入党。
优秀共产党员先进事迹材料 篇六
xx社区残疾人协会专职委员（社区党总支副书记）周树森同志，一九六一年五月生，一九八四年六月参加工作，一九八六年九月加入中国共产党。
他从事残疾人工作以来，虽然做残疾人工作事务繁杂，工作难度大，但他始终牢记自己是一名共产党员，在他心里始终装着的是残疾人的事，经常帮助残疾人解决生活困难，他模范地履行党章规定的党员义务，认真学习马列主义，毛泽东思想，邓--理论，和“三个代表”重要思想，深入学习实践科学发展观，具有坚定的理想信念。
本着对工作认真负责的态度，他积极钻研本职工作业务，他一开始不会操作电脑，自身基础差，为此他利用业余早晚大家都休息的时间，及周六周日休息日进行练习，经他长期不懈的努力，以及刻苦钻研的学习精神，在加上经常性向电脑专业人士虚心请教，他的电脑操作应用水平得到了不断的提高，成为社区乃至街道电脑应用上的佼佼者，他电脑知识水平提高后，不忘传授社区的其他同事，很多同事在遇到电脑操作上的问题时，他都积极主动帮助解答并手把手的指导他们操作，在他的帮助和指导下，社区工作者的电脑操作水平得到了全面的提高。各专业口制作的电脑材料完成质量高，设计新颖，在全街道或是全市都是地位，社区工作者们都习惯称他为周老师，由于他朴实无华的态度，诚实待人的作风，热心助人的品德，因此在群众中威信颇高。
去年他参加了省残联社区残疾人工作者骨干培训班，受各地同事的启发，他开始上网了参与社区残疾人工作论坛，利用此机会他发表了大量与残联相关的文章、资料等。他为了不挤占工作时间，就利用早来晚走编辑工作材料，供网友们相互学习，如今他结交的朋友普及全省各地，他还利用业余时间参加各种爱心活动，积极为爱心事业默默奉献着，他有个愿望：就是通过网络把各界朋友们凝聚在一起，来实现爱心助残大家做的新局面。
自从他到社区工作以来，视社区为家，将自家的三轮车、各种工具等主动拿到社区供大家使用。当社区的办公用品损坏无人维修时，他竭尽所能的进行维修，大大提高了社区各种用具的使用率。有人问他：“你为什么这样做？”他说：“在我最困难的时候是党和政府帮助我渡过难关，如今我在社区工作了，我就要用百倍的精力努力工作，以实际行动来回报社会对我的关爱”。这就是一个优秀共产党员朴实无华的话语，也是一名党员对党的事业无私贡献永远无悔的心声。
2022农村优秀党员先进事迹材料范文 篇七
XXX，男，1960年生，中共党员，该同志先后担任村主任、镇人大代表、社主任，无论在任何岗位上，始终以一个党员的标准严格要求自己，始终把群众致富发展作为他的目标，工作上任劳任怨、兢兢业业、恪尽职守，以严谨的工作态度和忘我的敬业精神，在平凡的岗位上默默奉献。他以自己的实际行动，展现出一名共产党员的优秀品质，受到群众一致好评。
他是我们村党员中的致富带头人。1999年，在位于塔坡寺山脚下种香菇年收入在三万元左右，由于市场原因和资源因素转为养羊，塔坡寺林场出售小羊，他和几名村民去购买了十几只，养了三年效果不明显，又破坏植被就放弃了养羊，经过思考引进大樱桃苗试种，三年后初挂果，但是品质一般卖不上好价钱又在林下做文章搞起了天麻种植，由于天麻生长周期短效益明显高过其它项目，自己有了些积蓄，市场千变万化的情况下天麻价格猛跌到一元五角钱一斤，自己生产了五千多斤就没法卖了，就加工成干品等待价格的上涨。在价格低谷的情况下坚持种植，功夫不负有心人，机遇来了，价格涨到了五元左右。在产业发展的的过程中他积累了很多经验，他常说，我是一名党员，我有责任和义务把我的经验讲给群众，让他们在致富的路上少走弯路。
他是公益事业建设的领头羊。在担任组长时，他考虑小组村民生产生活用水、交通不便等因素会给产业发展带来许多困难，他积极与村委会协商，在没有项目资金支持的情况下，组织村民投工投劳修通中坝子到贾家坪的公路，解决产业发展瓶颈。开始大家在一起修路，没有机械，进度缓慢，他把任务分配到户，给自己留下最长最难修的一段，经过三个多月的奋战，终于修通了村委会到组上的简易公路。2003年，他又组织群众完成了架水工程，同年电话通讯在他的多次争取下也得到了解决。在脱贫攻坚期间，贾家坪组没人愿意当社主任，各项工作推进十分困难，他主动请示村上，我是党员，让我试试看，在工作期间，率先支持入组道路建设占地无赔偿，给群众带了个好头，在安全饮水工程实施过程中，他给各户分配劳力少，自己却天天干。饮水架通后主动承担起管理的责任。
他是群众产业发展的贴心人。2008年，在壮大自己产业后，怎样带领大家共同致富是困惑他已久的一件大事，通过多方论证和考察，决定在外地买接穗改良樱桃品种，经过努力和精心管理效果很好，但是资金不足是发展规模太小的主要原因，他积极到农业局争取资金壮大规模，使家家都有樱桃卖，随后他又带动农户种植天麻等中药材。在2013年我村的天麻绝收，为了提高农户种植天麻的积极性和减少损失，他争取资金四万元全部补偿给了种植户，大大地提高了种植户的积极性。在此基础上自己成立了略阳县金龙天麻种植农民专业合作社，社员十九名。他每年种植天麻达五千窝以上，平均每年收入都在六万元以上，成立了略阳县北斗大樱桃种植农民专业合作社，光樱桃一项，群众收入少则千，多则上万元。特别是在2015年离职后专心发展自己的产业，也不忘身边的困难户，曾经帮助苏长兴发展天麻五百窝，为其无偿提供菌种，仅此一项产业，苏长兴净收入达二千五百元左右。2018年，由贫困户申正朝出菌棒，XXX出菌种二家共同出劳力，最后收入平均分配，大大地降低了贫困户的产业发展风险，也解决了贫困户缺资金的困难。这几年以来为贫困户赊菌种讲技术使贾家坪的产业走在了全村最前面，总共带动全村贫困户33户，为群众稳定增收做出了无私奉献。
事迹材料：优秀党员先进事迹 篇八
在校党委的正确领导下，在各级党组织和广大基层党务工作者的共同努力和大力支持下，我校20xx年共产党员1090人，共中教职工29名，普通本专科生810名，研究生81名，成人生170名，转正党员545人。普通本专科生党员比例由20xx年的6.4%上升到7.14%，首次突破了7%，研究生党员比例41.6%，成人生党员比例2.1%；在职教职工党员比例47.7%，专任教师党员比例57.8%，均保持了较好的发展势头。回顾一年来的工作，我们认为之所以能取得这样的成效，其主要经验是：
一、校党委重视，各基层党组织措施得力
校党委对党员工作十分重视，始终把此项工作列入党委工作的要点，多次在有关会议上强调此项工作的重要性，去年三月学校专门召开党员工作会议，张锦高书记在会上对做好党员工作的重要意义、对如何把握党员条件、如何考察入党动机、如何培养创新人才和拔尖人才等问题作了详细的阐述，并要求各单位在党员工作要解放思想、与时俱进，开拓创新。
各基层组织根据本单位特点，采取了一系列有效的措施：一是及时合理调整支部设置，努力提高支部工作的影响力和战斗力，如信工学院、计算机系、外语系、珠宝学院都相应成立研究生党支部，工程学院在大学生按专业划分支部后，去年起研究生按班级建立支部，该院全年党员164名，其中发展研究生党员29名，材化学院党总支在新峰公寓设立学生党支部，对加强学生党员管理作了有益的探索；二是建立健全党员规章制度，规范党员工作，如汉口分校专门制定《党员工作实施细则》，对培养教育考察发展转正等各个环节提出了具体要求，院系和部门齐抓共管，使发展工作中有了明显的进展，去年共产党员179名，其中学生176名，成教生党员比例由20xx年的0.97%上升到20xx年的2.1%，在同类高校中处于领先地位；三是各基层组织定期研究培养发展工作，分层次、分重点培养，如外语系在职工发展工作中把中青年骨干教师作为重点，制定培养计划和措施，全年共发展职工党员6名，其中专任教师3名，资源、机电、数理等院系和体育课部、高科集团、后勤集团等单位在职工发展工作中都做了大量工作，较好地完成了计划发展任务；四是发展重心下移，注重做好低年级的学生发展工作。如管理学院把发展任务分解到各支部，低年级支部着重抓早引导、早培养，注重对高中入党积极分子进校后的连续培养，及时吸收低年级中基本达到党员标准的同学入党，该院去年共发展大学生党员147名，其中在一年级中党员6名，二年级中党员39名，经济学院、材化学院等院系党总支对“早教育、早选苗、早培养”都有自己的做法，低年级学生党员发展工作有了新的突破，全校一二年级共产党员146名，70%的院系基本达到了二年级班班有党员。五是总支及时讨论审批、严格把关，保证党员发展工作正常进行和新党员质量。如地学院、工程学院、地球物理等院系在总支委员十分繁忙的情况下及时研究讨论党员发展审批工作，对不符合条件的坚决不予审批，珠宝学院等单位做到对积极分子、重点发展对象、思想汇报、谈话、《入党志愿书》等层层把关，努力保证新党员质量。六是把党员工作作为各单位考核的重要内容，年终进行综合评比。在各基层组织的共同努力下，目前普通本专科大学生党员比例达到7%以上的院系有8个，其中工程学院、管理学院、珠宝学院大学生党员比例均达到10%以上。
二、以“三个代表”重要思想为指导，加强对基层党务工作者和入党积极分子的培训
在做好党员工作中，学校注重抓二支队伍的培养教育。一是抓基层党务工作者的培训教育，专门举办了支部书记培训班，印制了支部书记学习资料，介绍先进支部工作经验，提高了基层党务工作者对党员工作重要性的认识，使他们在党员发展工作中努力发挥骨干作用。同时注重对新任辅导员的培训教育，组织部专门对他们进行上岗培训，详细向他们讲解党员工作程序、要求和纪律，将有关发展工作资料发给每一位新同志，加强对他们日常工作中的指导和检查，促使他们尽快熟悉党务工作，履行好自己的职责。二是抓好入党积极分子的培养教育。各级党团组织以“三个代表”重要思想为指导，把“七一”讲话、“5、31”讲话和xx大报告等作为党章、马列学习小组和邓小平理论学习小组的重要教育内容，举办各种形式的学习活动如演讲比赛、学习报告会等，及时为入党积极分子订购学习资料，不断提高入党积极分子的思想政治觉悟和理论水平。同时党校加大了培训力度，根据各院系入党积极分子逐年增多的趋势，20xx年扩大了招生，在授课内容上注重更新，将党建理论的新思想、新观点、新论断列入党校培训内容。
三、进一步加强组织员队伍建设，充分发挥组织员在党员工作的重要作用
根据学校扩招后的新形势，校组织部每年都在调整和增加组织员，去年新增组织员7名，这些组织员都是从事党务工作多年，党性强、理想信念坚定，对党的基本理论熟悉的中老年同志，为了帮助他们尽快了解学校党员现状、熟悉工作，上岗前，组织部专门组织新任组织员学习党员工作的有关文件及程序要求等，保证每一名组织员很快进入角色，发挥组织员预审、谈话、指导、把关等重要作用。
一年来，组织员严格履行职责，坚持原则，对入党条件、程序和入党材料严格审查把关。一是在预审中基本做到了“五不发展”：即没有经过政治审查的不发展、培养考察期限不足一年的不发展、没有经过党校培训和培训考试不及格的不发展、多数党员和群众不同意的不发展、团员没有经过推优的不发展。二是严格入党材料的审查，对培养表、审查材料、入党志愿书等文字材料书写不规范、甚至涂改过多的部分坚决退回重写。三是在谈话中注重引用党建的最新理论成果，考察发展对象对“三个代表”重要思想的理解、对xx大报告和新党章学习掌握情况，有意识有重点地帮助发展对象提高政治理论水平。四是深入院系调查研究，指导和督促发展工作。五是对在发展工作中出现的问题及时与院系和组织部沟通情况，全年组织部收到组织员反映的各种信息二十余条，组织部及时与相关院系协商，对有关问题通过开小型座谈会、调研、个别交谈等形式予以解决。工作中，组织员发扬吃苦耐劳精神，不计个人得失，特别是个别院系组织员因公外出，其他同志克服了大量的困难，加班加点、牺牲大量个人休息时间及时完成了繁重的工作任务，为学校党员发展工作做出了重要贡献。
虽然去年党员工作取得了一些收效，但也存在着不尽人意的方面。一是各院系之间发展不够平衡，个别院系工作人员过于紧张，人员变动较大，生手多，对发展工作或多或少产生影响；二是部分院系党员工作过于集中，造成组织员压力大、入党材料质量滑坡等现象；三是部分院系对入党积极分子培养教育投入不够，影响了入党积极分子的成长；四是个别院系审批时间过长，个别组织员预审、谈话周期过长，不同程度影响了发展工作；五是个别基层党务工作者对党员工作还不够重视，没有严格履行职责，审查把关不够。
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