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选调生工作总结 选调生工作汇报优秀6篇 选调生2020年度工作总结

更新时间:2024-07-06 来源:互联网 点击:

时间不知不觉,我们后知后觉,辛苦的工作已经告一段落了,回顾这段时间的工作,理论知识和业务水平都得到了很大提高,为此要做好工作总结。那么问题来了,工作总结应该怎么写?熟读唐诗三百首,不会作诗也会吟,以下是爱岗敬业的小编为大伙儿分享的选调生工作汇报优秀6篇,欢迎阅读,希望对大家有所帮助。

选调生工作总结 篇一

选调生是党政领导干部和县级以上党政机关高素质的工作人员的后备人选。

选调生是公务员:

1、选调生有一年试用期,期间只有见习期工资,第二年定级,定科员二级;

2、选调生虽是后备干部身份,但试用期结束后的前两年需要在基层工作,期间硕士定副科级(非领导职务、级别),之后才可参与全省的人员选调;

3、选调生硕士正式入编(试用期结束)后的第二年定副科级(非领导职务、级别),执行副科级工资;

4、选调生是省、市、县委组织部掌握的后备干部,而招考录用的公务员,是各机关工作人员,关系由该机关的人事行政部门管辖,而非各级党委组织部。

所谓选调生参加公*主要是指跨区报考,比如报省直单位或其它地市机关,是主动报考而非单位看中借调,这种情况在选调生提拔中比较少,除非混不下去了或觉得有蛮好的。机会才会这样,而且和一般公务员身份报考不一样的是:公务员报考公务员必须在原单位工作达到一定年限,且报考前要和原单位脱离人事关系,考不上就完了;选调生不受任何条件限制,只要原单位同意报考且达到报考条件既可报考,考不上也可以回原单位工作,饭碗不丢!

总的来说,选调生提拔速度比公务员快得多,一般本科毕业定科员,硕研定副科,博研定正科,但相应报考条件限制也比公务员高得多,首先是一类大学应届毕业生,其次必须是省内高校应届毕业生或籍外省应届毕业生,以前还要求要是党员,现在放宽到*了。相对来说公务员就松多了,达到条件既可!

选调生思想汇报 篇二

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2007年选调生思想汇报

公文

在基层锻炼的实践中不断超越我是九三届选调生,一直在农村基层工作,在组织的悉心培养下,从乡镇党委委员、副书记、乡长到现在担任xx乡党委书记。八年来的摸爬滚打,使我感触很多,感受很深:作为一名年轻的选调干部,要为老百姓做点实事,就必须不断调整角色,在战胜自我中不断提高,不断超越。找准位置,自加压力,在平凡的岗位上打基础对选调生这个概念,我是用四个字来概括理解的,那就是“忘记”和“想起”。所谓的“忘记”,就是在工作中, 所谓“想起”,就是铭记责任和使命,对自己严格要求,不辜负组织信任和培养。作为干部队伍里的每一份子,在对待“选调生”这份荣誉上,都应该学会做到“从容忘记”和“时刻想起”,要看重实干,看轻享受,看重奉献,看淡索取,从小事做起,从点滴积累,在平凡的岗位上练出扎实的基本功。在春风乡、镇工作期间,我担任办公室主任。

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那时,我既埋头苦干,又抬头苦干,份内该管的事管好,别人不管的事也敢于去管。大到镇里的中心工作,小到打扫卫生、端茶送水,我都兢兢业业做好,从来没有半点怨言和松懈。1995年,乡镇实行撤区并镇,许多干部都为争位置而忙上忙下,而我对此处之泰然,服从组织安排,安心尽心搞好本职工作。可以说,人家忙位置时,我在一心一意忙工作。有一次,县里通知我要赶写一份某村支书的经验材料,为了搞到第一手材料,我翻山越岭,连夜赶到十几里外的村支书家,支书深受感动,硬是要我留宿,为了如期交稿,我婉言拒绝了支书的盛情,了解情况后又匆匆赶回乡政府撰写材料,完稿时已是次日凌晨三点。那一天是我25岁生日。

1996年7月,垸遭遇了百年罕见的大洪汛,我负责二墩子地段的危险堤,这段堤原来堤面宽6米,在超高水位的长期浸泡下,当时堤面仅剩下不足半米,堤身摇摇欲坠。这个时候,我没有犹豫,没有退缩,我与指挥部签订了生死责任状,写下了“身心两归垸,生死交与党安排”和“人在堤在,堤毁人亡”的誓言,作了最坏的打算,打电话给妻子,如果我不在了,要她将孩子带好……。整整41天的抢险战斗,我次次冲锋在前,经常是一个星期顾不上洗澡,喉咙都嘶哑了,皮肤破了一层又一层。在广大干群、武警官兵的奋力拼搏下,大堤奇迹般地保存下来了。抗洪抢险结束后,镇党委被评为全省抗洪抢险先进集体,我也荣记三等功,我的生命和血性经受了一次生与死2

更多精彩范文点击主页搜索的考验和锤炼。开阔思路,敢闯敢试,在实践锻炼中求进取1998年初,我走上xx乡乡长的工作岗位,肩上的担子更重了。

作为一乡之长,我主动和自己“宣战”,自我“加压”。积极投身于全乡的经济工作中,扮演人生又一重要的角色。xx乡的乡镇企业一直是个薄弱环节,已经老化的企业机制远远落后于时代的需求。乡林场人员严重超编,“小庙”里竟然供养着50多个吃财政饭的“菩萨”,财政每年要贴20万元,乡里不堪重负。我在充分调查研究、理清法律程序后,大胆将林场林权公开拍卖,清退了全部冗员,并一举创收200多万,同时还化解了财政每年20万元的隐性负担。当时拍卖林场,是需要胆识和魄力的,是也有压力,担了风险的,到现在,我庆幸自己咬牙挺过来了。为了招商引资争取项目,谁也说不清我跑了多少路,流了多少汗水,说了多少好话。两年间,智能神绿色食品公司和砖茶厂相继在xx落户,年创税收40万元以上。

xx不再是人们心目中的穷乡僻壤,我自己也因工作有实效而得到了群众的肯定,在两次人大换届选举和一次党委换届选举中,都是满票当选。负重奋进,身体力行,在改进作风中树形象去年五月,我被调到xx乡担任乡党委书记,说实话,我当时还有点不情愿,一来自己在xx乡工作上了路,树立了威望,乡里的党委书记组织上已3

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另有安排,我再上个台阶只是迟早的事。二来xx乡的状况十分糟糕,自己不想往火坑里跳。面对组织的安排,我义无反顾踏上了发展xx的征程。当时的xx乡,财政负债1000多万元,机关运转十分困难,上访和越级上访的像蚂蚁牵线一样从不间断,村里派姓林立,几乎天天有人找麻烦,不是要注意这个,就是要提防那个。了解到这些情况,我意识到,又面临着一次严峻的挑战!但我暗下决心,不辜负组织的信任和期望,一定要在xx干出一个名堂来。深入调查之后,我找准了问题的症结:制约xx发展的瓶颈,就是xx的干部群众缺少精神的支撑和力量的促动。

为此,我砍出了“三靠三强”的三板斧。一是靠作风树形象,以形象树威信。我在干部职工大会上明确提出“抓作风,树形象,作表率,我带头”。在干群疑惑的目光中,我带头下村组,住农户,吃派饭,将无数个深夜黎明和节假日留在农民的田间地头。从去年9月份起,一部单车、一条毛巾伴随着我走遍了全乡31个村几乎所有的沟沟坎坎,在乡间度过了百余个难眠之夜。今年4月29日晚上9点钟,xx乡突然刮大风下大雨,来势凶猛。刚在村里开完会的我即召集乡里20多名干部,打着手电,摸着夜色,分赴全乡抢盖大棚,一直干到黎明4点,身上的棉衣早已被淋透。以我的行动向干部群众作出了响亮的承诺:“向我看齐,为我感动”。去年下半年,我年近七旬的老母遇车祸,当时正值全乡处在抗旱的关键时期,我强忍悲痛,4

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时隔五日才回老家医院探望了一天。在家里,我没有当好一个称职的丈夫和父亲,一连月余回不了家,有时妻子和女儿到了乡里来看我,作为丈夫和父亲的我都无法满足她们哪怕是陪伴一顿饭、一个晌午的要求,同事们都说我是工作狂。二是靠班子稳村组,以村组强基础。

乡镇的重点在村组,我在选好配强村级班子和整顿村级财务上下了猛药。对村级班子该换的换,该撤的撤;对村级财务问题,该查的查,该罚的罚。近一年来,总共整顿了8个村支部,更换了18名村干部,对全乡31个村的财务进行了整顿。**村是个老大难的“问题”村,财务十分混乱,连续六、七年不做帐,矛盾多、群众情绪十分激烈,村支两委长期处于瘫痪状态,乡里曾经几次派干部去处理都无功而返,民怨沸腾,不可开交。我在全乡干部职工见面会上表态:“**村的问题不解决,我向县委辞职。”会后,我带着15名干部打着背包自带餐饮奔赴**村,连续10天9晚包括端午节都不例外吃住在**村。村里财务问题责任追究会上,由于群众代表和村干部当事人僵持不下,会议从下午1点开到次日凌晨5点,晚饭都送到会场,一直没有休息,直到财务作完结论,当事人意见统 财务难题攻下后,又依法按组织程序,选出了新的村支两委班子,村里工作走上正规。三是靠实干求发展,以发展强根本。

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要摆脱落后,维护稳定,出路在于发展,对xx的发展,我们实事求是地提出了以“以西瓜为媒,以农调搭桥,重塑干部形象,重树政府权威,促进和带动全乡经济跨越式发展”的发展思路,围绕“引导群众种下去,指导群众长起来,帮助群众卖出去”做,在广泛动员、规划发展、搞好服务等方面做工作,共争取市县开发资金154.5万元,项目资金184万元,落实西瓜种植面积1.2万亩。为了让xx丰收的西瓜卖个好价钱,让农民得到实惠,率先在长沙召开新闻发布会,宣传xx品牌优质西瓜,这在全省尚属先例。我与党政一班人身体力行,带头组织销售,我个人在患急性肠炎的情况下,也未歇过。自己的带头示范成为无声的命令,将乡、村、组干部和群众的积极性都调动起来了,全乡掀起了一场西瓜销售的热潮。

今年xx西瓜销售打了个漂亮仗,xx牌洞庭系列品种在长沙、湘潭、广州、深圳等市场占有一席之地,4000多万斤xx西瓜被全部推销出去,前来定货的订单络绎不绝,预计仅此项全乡农民人平可增收230元。历年来十分头痛的上交工作,今年也变得十分顺利,不到十天,全乡的农业税一笔结清。市委高克勤副书记如是评价说:“xx乡基础这样差,农业结构调整搞得这样好,你们为市里争了光,为岳阳县争了光”。市委于书记也肯定了我们的作法,并给予了我们扶持鼓励。八年的工作,使我从一名农民出身的学生娃成长为一名基层领导干部,我充满自豪!我的成长诚然与自己的努力分不开,但主6

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要是党和人民给予的。这几年来,组织上分别安排我在江苏参加了由中组部组织的中西部地区乡镇干部培训班学习,也在省委党校参加过学习,在市组织部组织的“三外”干部培训班学习,让我受益匪浅。我深知责任重大,离党和人民的要求还相距得很远。在今后的工作中,我将铭记责任,不辱使命,把组织的信任当责任,以“今日之自我,挑战昨日之自我”。公文

选调生工作总结 篇三

时间飞逝,作为20xx届省委组织部的一名选调生,我来到xx镇工作已经一年了。在组织的关心和培养下,在镇党委、政府的带领和指导下,我坚定信念、努力实践;扎根基层、苦练本领;虚心学习、踏实工作,增强了服务本领,丰富了工作经验,加深了对农村工作的认识,现将一年来的思想工作情况总结如下:

一、注重理论学习,努力提高政治素养

一名合格的公务员必须要有坚实的政治素养、坚定的立场信念,要有敏锐的政治鉴别力,能够保持清醒、向上的头脑,求真务实的为人民服务。一年来,我认真加强理论学习,努力提高党性修养,力求做到自醒、自警、自励,更好的为人民群众服务。

(一)立足自身,加强理论学习

一年来,在原有的基础上,我系统的学习了“三个代表”重要思想,深入研读了_及十六届四中、五中、六中全会决议,认真领会了科学发展观的具体要求,在把握实质、提高认识上苦下功夫,做到了认真记录学习心得和体会,及时向镇党委汇报思想。通过不断的学习,有效的提高了自身理论水平,保证了在思想上同党委保持高度一致,完全服从组织的领导和指挥。

(二)坚定信念,恪守为民之志

基层锻炼是成长的必修课,只有坚定信念,扎根基层,苦练本领,才能更好的为老百姓服务。一年来,我认真学习基层党组织知识,深入了解镇情村情。通过对“三农”问题的思考,对有关政策的学习,对农村工作的参与,坚定了我扎根基层、服务基层、开拓基层的信念。我深深的感到:只有面对社会的惊涛骇浪,体味生活的酸甜苦辣,保持党性的坚不可摧,才能培养出过人的体能、坚毅的品格、坚定的信念,才能恪守为民之志,更好的为人民服务。

(三)与时俱进,提高党性修养

通过不断学习,我认识到党的先进性不仅体现在思想上立党为公、为民所系,更体现在行动上执政为民、为民服务。实践是检验真理的唯一标准,我只有在实践中沉下心来,扎根基层,塌实苦干,党性修养才会巩固才会加强。我深知:加强学习,提高素养仍将是我今后工作和生活中一项主要内容,我会不断加强学习,以适应社会发展的需要;不断提高自己的政治理论素养,以适应社会经济发展的客观要求。

二、扎根基层锻炼,努力提高工作水平

到xx镇工作以来,我一直在镇党政办公室工作。办公室处在承上启下、沟通内外、协调八方的中枢地位,是领导决策的参谋助手,是联系群众的桥梁纽带。一年来,我能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,积极参加市、县组织的业务培训,提高自身各项业务素质,争取工作的主动性,具备较强的专业心,责任心。认真遵守xx镇机关制定的各项规章制度,努力提高工作效率和工作质量,保证了办公室工作的正常开展。

工作中,我始终对自己保持严格要求,每天提前1个半小时上班,每天下班推迟10分钟,坚持24小时值班制度,节假日主动要求加班,确保了信息渠道和政令畅通,使办公室工作有条不紊,衔接紧密,受到了各级领导的好评和群众的称赞。在具体工作中,我努力把工作做到前头;对领导临时交办的任务及时协调,随叫随办;对领导安排的多项工作,统一协调,综合权衡,通盘考虑。尽管办公室人手少,工作非常忙碌,但我从未因此而影响各项工作、活动的开展。经过不断虚心学习、不断积累经验,现在能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面,经过锻炼都有了很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行,在实施上述各项工作的过程中,没出现过明显失误。

三、存在问题和今后的努力方向

回顾我一年来的工作,所取得的成绩归功于镇党委、政府的正确领导和各级领导同志的关怀培养以及同事们的紧密配合和大力支持。认真反思,深感自己与上级的要求和同志们的期望还存在一定的差距:比如政治理论功底浅,开创性的工作开展的不多,,缺乏宏观大局意识,这些问题都有待于在今后的工作中不断加强学习,及时改进。在今后的工作中,我有决心认真学习理论知识,认真贯彻实践“三个代表”重要思想,努力提高思想觉悟和业务工作水平,树立起健康的心态,以坚定的信念扎根基层、扎根群众,进一步做符合社会和时代要求的公务员。

选调生工作汇报 篇四

第一篇:基层选调生工作汇报演讲稿

基层选调生工作汇报演讲稿

我是一名在基层工作有些“年头”的选调生,由当年的学生逐步转变成了一名称职的基层干部。蓦然回首,沉心静思,回顾自己在乡镇工作的这几年时光,颇有几分感触、几点感悟。

大学毕业后,经过自治区公务员培训中心短暂的“充电”,我被分配到了新和县最远的乡镇——塔木托格拉克乡,安排到乡党政党建办

工作。办公室工作人员少,文字材料多,没几天,就感觉到工作十分繁杂,压力重重,绝非是常人所说的“一杯热茶细品尝、一张报纸看半天”那么清闲与简单。想到自己刚来,语言还不熟练,很多需要语言交流的工作还无法去完成,何不从写作方面找突破口?于是我开始拼命地学习写作,专门买了几本有关公文写作方面的书籍,常常搜集、复印、摘抄一些写得比较好的文章,一有空就拿出来读阅和学习,研究其写作思路和结构安排。同时,积极向在乡镇工作时间长的老同志学习写作经验,向他们“取经”,我的文字功底和写作水平有了较大的提高。从2014年3月起,我便承担起乡党委、政府一些汇报、总结、计划等材料的撰写工作,所起草的每一份材料都得到了领导的肯定与好评,这给了我莫大的鼓舞,也更加坚定了自己写作的信心。

几年的基层锻炼,我有三点感悟:一是要学会做人。在工作中,无论是同事之间的沟通、交流或协调,还是接待来咨询的维吾尔族老乡,一定要面带微笑,语气和蔼,关心帮助,并做到堂堂正正做人,踏踏实实做事,在自重、自省、自警中树立自己的威信。二是要虚心学习。坚定“活到老,学到老”的信念。单位有些同事的学历可能不如自己高,但他们有丰富的社会经验、工作阅历,这正是我所欠缺和急需弥补的。因而在工作中,我注意从他们的言行、处事中学习,从他们的日常交往中学习,我还注意结合自己的工作实际向书本学习,丰富自己的专业知识,进一步提高自己适应工作的能力。三是要扎实工作。在工作中发扬不怕苦、不怕累、连续工作的敬业精神,在解决实际问题时,树立敢为人先的创新精神,把领导交办的工作完成好、落实好。只有这样才能品尝到工作中的乐趣。

我想告诉年轻朋友们,假如你是雄鹰,哪里都是你展翅翱翔的蓝天,请用我们的青春和激情,谱写出精彩的人生乐章吧!

第二篇:林州市选调生工作情况汇报

林州市选调生工作情况汇报

近年来,我市按照中央、省、市关于做好选调生工作的各项要求,把选调生工作提高到为党的事业储备人才、培养年轻干部的高度来认识,切实引起重视,加大了对选调生的政策待遇落实和培养管理使用力度,着力为选调生打选“绿色”平台,有力地促进了选调生的健康成长,为改善我市干部队伍结构,建设高素质干部队伍奠定了良好基础。

一、基本情况

二、主要作法

1、真切关怀,积极为选调生成长营造良好环境。

一是着眼于“三个有利于”的原则,把选调生安排到适合其成长的乡镇(街道)工作。即本着利于提高选调生驾驭全局的能力,把选调生安排到条件差、困难多、矛盾多的偏远乡镇工作,让选调生在艰苦的工作环境中经受磨炼,在处理各种复杂矛盾的过程中增长才干;本着利于选调生的健康成长,把选调生安排到领导班子战斗力强,一把手知人善任,善于关心人、培养人的乡镇(街道)工作,为他们的健康成长提供宽松的环境;本着有利于解决工作、生活上的困难,把选调生尽可能安排到交通方便利,经济基础较好,能够解决好吃、住等实际问题的乡镇(街道)工作,让选调生感受到党的温暖,使他们牢固树立扎根基层的思想。目前,分配在我市的2014年至2014年的15名选调生分布在全市9个条件不同、情况各异的乡镇(街道)工作。二是在培养上实行“三位一体”模式。林州市委明确了市委常委、组织部长作为选调生培养第一责任人,具体负责制定选调生培养规划、措施和有关政策落实,明确乡镇(街道)党(工)委书记作为选调生培养的直接责任人;明确各乡镇(街道)组织书记为选调生的帮带责任人,对选调生进行传帮带,从工作上教方法,从思想上解疑惑,发现问题及时纠正,使之尽快熟悉基层工作。三是坚持政治上关心,生活上体贴,认真解决选调生思想、工作、生活中的难题。一方面不定期召开选调生工作汇报会、座谈会,听取选调生的思想汇报和工作情况,请优秀选调生作经验介绍,做到相互促进,共同提高;另一方面,想选调生之所想,急选调生之所急,尽力帮助他们解决工作、生活中的实际困难,使他们能够安心工作,脚踏实地的在基层锻炼成长。

2、多措并举,加快选调生的成长进步。

一是利用各类培训契机,对选调生进行政治理论、业务知识和政策法规的培训。目前,2014年至2014年的9名选调生中已有7名同志参加过中青年干部培训班、法律知识培训班,使选调生的政策理论水有了较大的提高。同时,积极鼓励选调生参加学历再教育,目前已有1名同志参加了在职研究生学习,正在攻读硕士学位。二是有计划的抽调选调生到市直机关跟班学习,提高综合素质。为使选调生丰富工作阅历,积累经验,提高分析问题、解决问题的能力我们有计划地抽调选调生到市委组织部跟班学习,目前,已有3名同志到组织部进行过上挂学习。三是强化实践锻炼,加快选调生成才步伐。一方面因人而宜,为选调生选准施展才华的岗位。针对每个选调生所学专业及自身实际情况,因人施教,因人定岗,让选调生所在单位把他们安排到能发挥自己长处的工作岗位,促进他们快速成长。另一方面坚持多岗锻炼,促进选调生全面成长,有计划地安排他们在单位内部之间进行岗位轮换,或者负责一项具体工作,锻炼他们实际工作的能力。3、动态管理,加强对选调生的跟踪考察

在选调生的管理上,我们实行了“四个

一”制度,即一月一谈话、一季一评定、半年一汇报、一年一总结。一月一谈话,就是单位领导一月要和选调生谈一次话,询问工作情况,解决实际困难,指出工作得失;一季一评定就是每一季度由单位对选调生进行一次德能勤绩综合评定;半年一汇报,就是由帮带领导就本单位的选调生工作情况每半年向组织部进行一次汇报,以便组织部及时了解掌握选调生的思想、学习、工作情况;一年一总结,就是由组织部牵头,年终对选调生进行全面考核总结。各乡镇(街道)也都采取不同方法,进一步加强了对选调生的培养管理。如:康镇镇,每次召开班子成员会,都要让选调生参加,让他们及早了解本乡镇工作重点及工作开展情况;姚村镇根据全镇工作开展情况,及时把选调生放在艰苦岗位、重要岗位上锻炼;桂林镇把选调生作为后备干部重点培养,让其与班子成员一起负责一项工作,独挡一面。所有这些,都有力地促进了选调生的成长。前几天,我们又刚刚召开了省选调生基层工作座谈会,听取了各位选调生近一年来的工作总结及各乡镇(街道)组织书记对选调生的培养落实汇报。年底,我们还要组成考察组,深入选调生所在单位,召集有关人员,对选调生进行民主测评,并和单位有关同志进行座谈,了解了各单位对选调生管理、培养情况,从政治思想、组织纪律、工作表现等方面对选调生的工作和学习情况进行了全面考察了解,查找工作中的不足,征求好的建议,为我们今后更好地促进选调生工作的开展奠定基础。

三、下步打算

尽管我市选调生工作取得了一定成绩,但也存在不少问题和不足,一是个别选调生由于种种原因,不能尽快适应乡镇(街道)基层工作环境,影响了个人的成长;二是个别乡镇(街道)对选调生工作仍然不够重视,不能及时结合选调生特长对选调生大胆使用。下一步,我们将以此次检查为契机,认真落实各项选调生政策,采取措施,加大对省选调生的管理、培养、教育力度,积极为他们的成长创造良好条件,切实抓好选调生待遇落实,为我市经济和社会各项事业的发展培养出更多更优秀的年轻干部和人才。

第三篇:选调生基层工作思想汇报

选调生基层工作思想汇报

本人光荣的成为一名选调生深入到基层服务已经有一年的时间了。一年多的工作中,在领导、同事们的悉心关怀和指导下,我在各方面都有了长足的进步。在这个团结和谐、奋发进取的集体里,在这个集体的每位同志身上,在这个人生道路上的新起点上,我学到了许多,为做好今后的工作积累了知识,打下了基础。现就个人的工作做鉴定如下:

思想政治方面:思想积极进步,政治觉悟较高,始终保持党员的先进性和纯洁性,敢于同各种反动思想作斗争。解放思想,实事求是,与时俱进,能够辩证、理性地看待事物和问题,大事大非面前始终保持清醒的头脑。热爱祖国,热爱人民,坚持四项基本原则,坚决拥护中国的领导,积极响应党的号召,对党的事业充满信心。我深刻地认识到作为踏入社会不久的年轻人,个人思想素质是做好每一项工作的基础,在一年多的工作时间里,始终坚持思想理论学习和锻炼,不断提高自身政治素养。

工作方面:服从安排,认真负责,踏实肯干,讲求实效。凡事积极主动,迎难而上,不怕苦,不怕累。在乡党政办的工作中,除了做好办公室的本职工作外,还积极协助其他部门做好人口普查、两项制度贫困农户信息的录入以及村委会换届选举工作等,从中学到了不少经验。在工作中兢兢业业,能够很好的完成领导交办的各项工作;吃苦耐劳,能够灵活运用所学专业知识,结合工作实际有所创新;大方得体,注重培养自己的组织协调能力,能够较合理得体的应对各种场合和突发事件。

生活方面:勤俭节约,讲究卫生,热爱劳动,严于律己,诚实守信,助人为乐,尊敬领导,团结同事,举止大方,注意保持形象。我始终以身边的优秀同志作为心中的坐标,遵规守纪,时刻要求自己注意党员干部的形象。能积极参与乡党委政府举办的各种学习和各项活动,丰富自己的阅历,不断收获着知识、友谊、温暖和信念。

学习方面:坚持把学 学习内容除政治理论知道和党的各项方针、政策外,还涉及经济、外语、计算机以及各项业务知识。学习既讲究方式方法,又注重实际效果。面对国内外经济日新月异的形势,只有加强学习才能做好工作。学好理论知识的前提下,更加注重实际经验的学习和积累,在领导及同志们的传、帮、带下,在自己边做边学后,逐渐理清了工作思路,明晰了工作流程。在一年多的时间里,我积极主动地学习了我所在处室的各项业务知识,谦虚谨慎,严格要求自己,遵守各项规章制度,认真完成领导交办的各项工作,并协助其他同志做好工作。

在这一年的时间,我虽然在思想和工作上都有了新的进步,但与其他同事相比还存在着一些差距,主要是学习不够深入,政治敏锐性不够强,文字功底不够扎实,有待在今后的工作中进一步学习、进去、完善和提高,做一名优秀的选调生。

第四篇:选调生工作特点

山东选调生工作有哪些特点?

【点击次数:81708】【字体:大中小】【打印本页】【关闭本页】 按照中组部的统一部署,山东省选调生工作从1980年开始,是开展选调生工作最早的省份之一。近30年来,伴随改革开放和现代化建设步伐,选调生工作不断创新,蓬勃发展,培养造就了一大批优秀年轻干部,促进了干部队伍建设,推动了经济社会又好又快发展。主要特点:

一是领导重视程度高。省委历来十分重视选调生工作,省委领导经常关心、过问,多次做出重要批示,提出明确要求。省委组织部先后两次召开全省选调生工作会议,交流经验,推动工作;印发《选调生工作暂行办法》,选调生工作逐步制度化、规范化。

二是选调规模大。1980年至1996年。选调的范围限于省内高校,选调数量比较少,全省每年100人左右。从1997年起,根据省委要求,坚持每年选调1000名左右,选调生工作开创了新局面。截至2014年7月,省委组织部共选调了24批1.1万人,选调数量位居全国各省区市之首。

三是选调类型多。以培养党政干部后备人选为主体,同时根据需要,为全省基层法院、检察院、公安局系统和共青团系统补充新生力量。近年来,共选调2700余名大学生充实基层政法队伍。2014至2014年,面向全国重点高校选调优秀研究生,安排到省、市直机关工作。

四是工作标准高。在选调范围上,打破户籍、生源地限制,面向海内外广揽人才。严把政治关、能力关、综合素质关,面向应届高校中的中共党员、主要学生干部选拔。严格按照招考公务员的规定,组织报名、笔试、面试、考察、体检、公示、录用、岗前培训。在坚持全省统一笔试的基础上,近年来,统一组织面试,统一抽调考官,当场公布成绩,得到社会广泛认可和肯定。

五是培养力度大。把岗前培训、集中轮训与经常性教育结合起来,根据不同成长阶段的不同需求,有针对性地加强理论培训。通过担任助理职务、安排重要工作岗位、独立承担急难险重任务等办法,压担子培养。六是成长进步快。一大批优秀选调生走上了领导岗位,改善了各级领导班子结构。目前,有4900余人担任副科级以上职务。这些同志年纪轻、学历层次高,政治素质好,工作能力强,对优化干部队伍、领导班子结构起到重要作用。

七是社会影响好。经过基层锻炼再到机关工作,选调生队伍整体素质较高,在多方面表现出明显优势,普遍受到欢迎。加强了基层工作,选调生成为基层干部队伍中一支朝气蓬勃的力量。全省有3000余名选调生工作在乡村改革建设第一线,其中有600余人担任了乡镇(街道)领导职务。他们勇于开拓、大胆创新、默默奉献,为新农村建设做出了积极贡献。为县以上党政机关输送了新鲜血液,增强了机关的生机与活力。目前,在省、市、县(市区)机关工作的有7800余人。选调生工作在我省具有广泛的知名度、认可度,在社会上初步形成响亮的干部工作品牌。

第:选调生思想汇报

责任重于泰山 学习成就未来 创新铸就事业 品行决定修养 在…年…省选调生培训班结业典礼上,省委组织部领导以四句箴言勉励我们:“责任重于泰山,学习成就未来,创新铸就事业,品行决定修养。”要求我们在各自的工作岗位上牢记责任,坚定理想,不断创新,学以致用,服务祖国。在参加工作这三个月以来,我开阔了眼界,增长了见识,锻炼

了能力,也看到了不足,现总结如下,向组织汇报:

一、责任高于一切,要常怀一颗敬业之心。在选调这个岗位上,我们可能要接触到单位的各个方面,有的工作比较简单容易,有的工作比较繁重复杂,只要我们常怀一颗敬业之心,干一行爱一行,干一岗爱一岗。把岗位当做自己的家人来爱,把岗位当作亲戚朋友来爱,一定会将工作圆满完成。在我到…报到后的一个星期,办公室开始紧张筹备….会议。领导十分重视此次大会,对会议材料进行反复修改、审核。直到大会召开前的晚上,会议材料才,这离大会正式召开仅剩9个小时。同志们加班到凌晨四点多才将全部材料印完并装订成册、装袋。而早上七点,同志们又赶到会场维持会场秩序,搞好后勤服务工作。老同志们的敬业精神给我留下了深刻的印象,世界上没有铁打的人,却有着这样一种“铁打”的精神。我想正是他们具备这种高度的责任感,常怀一颗“敬业之心”,才能饱含热情地对待自己的工作,才能将工作做好。

三、创新是踏实工作的“升华”,要做到三个克服。古语常说:“满招损,谦受益”,在我们工作安定之后,很容易认为自己所追求所奋斗的目的已经达到了,可以放松一下,不需要再勤奋学习。然而殊不知在这种心态下做事,很容易被安逸的生活陶醉,与同事之间形成隔阂,甚至与自己的理想背道而驰。一是要克服一种急躁的心理。我们不能下车伊始就急于求成,开始研究中国农村问题,解决三农问题。农村天地广大,事情繁重,这就要求我们一定要以比较平和的心态,从零做起,从一做起,从我做起,从今天做起,从每件小事做起。二是要克服一种埋怨的心理。我们当初选择选调这条路时激情高扬,但是当真正选择之后,发现现实与自己的理想还是有差距时,可能就会埋怨与后悔。因此我们在新的工作岗位上一定要坚守自己的选择,做到无怨无悔,只有经历风雨才能见彩虹。三是要克服一种“大

学生”的心理。选调生都有着良好的教育背景,综合素质较高,很容易产生瞧不起周围一些文化素质较差的同志的看法,对他们的一些传统做法有意见,甚至颇有微词。在有些工作开展方面不团结群众,一意孤行。这样就会让比较容易干的事情变得复杂,最终“大学生”的帽子会影响你的工作。因此在工作中,我们要当好“小学生”,不耻下问,把基层中真正有激情,有能力,有知识和想做事的有为青年团结起来,调动他们积极性,为黄冈的新农村建设服好务。

四、人格的完善才是更高的追求,要做一名德才兼备的选调生。一个人的操守决定着一个人情感,人都是感情动物,但是人做事却是理性的。在组织部组织的“一人一课”学习活动中,就曾着重强调,选调生在工作中既要锻炼工作能力,又要注重个人的道德修养,把“德”摆在了一个突出重要的位置上。在工作中我们要做到一是常怀一颗感恩之心。记得有位作家曾经说过对生活感恩的是一个品德高尚的人,因为他知道什么才是生命的真谛。同样对我们选调生而言,有一颗感恩之心,对生活,对工作,对友人,每天做事会有高昂的激情,不会计较个人的荣辱得失,用一种悠闲的心态来“看庭前花开花落,看天上云卷云舒”。常怀一颗对党忠诚之心。我们每一个人能够走到今天,这是我们的党对我们的教育和培养。在工作中我们是党的方针政策执行者,也是党温暖和关怀的传达者。因此我们一定要常怀一颗对党忠诚之心,以自己的实际行动来扎根基层,为党旗添光彩。

选调生思想汇报 篇五

责任重于泰山 学习成就未来 创新铸就事业 品行决定修养 在„年„省选调生培训班结业典礼上,省委组织部领导以四句箴言勉励我们:“责任重于泰山,学习成就未来,创新铸就事业,品行决定修养。”要求我们在各自的工作岗位上牢记责任,坚定理想,不断创新,学以致用,服务祖国。在参加工作这三个月以来,我开阔了眼界,增长了见识,锻炼了能力,也看到了不足,现总结如下,向组织汇报:

一、责任高于一切,要常怀一颗敬业之心。在选调这个岗位上,我们可能要接触到单位的各个方面,有的工作比较简单容易,有的工作比较繁重复杂,只要我们常怀一颗敬业之心,干一行爱一行,干一岗爱一岗。把岗位当做自己的家人来爱,把岗位当作亲戚朋友来爱,一定会将工作圆满完成。在我到„报到后的一个星期,办公室开始紧张筹备„.会议。领导十分重视此次大会,对会议材料进行反复修改、审核。直到大会召开前的晚上,会议材料才最终定稿,这离大会正式召开仅剩9个小时。同志们加班到凌晨四点多才将全部材料印完并装订成册、装袋。而早上七点,同志们又赶到会场维持会场秩序,搞好后勤服务工作。老同志们的敬业精神给我留下了深刻的印象,世界上没有铁打的人,却有着这样一种“铁打”的精神。我想正是他们具备这种高度的责任感,常怀一颗“敬业之心”,才能饱含热情地对待自己的工作,才能将工作做好。

三、创新是踏实工作的“升华”,要做到三个克服。古语常说:“满招损,谦受益”,在我们工作安定之后,很容易认为自己所追求所奋斗的目的已经达到了,可以放松一下,不需要再勤奋学习。然而殊不知在这种心态下做事,很容易被安逸的生活陶醉,与同事之间形成隔阂,甚至与自己的理想背道而驰。一是要克服一种急躁的心理。我们不能下车伊始就急于求成,开始研究中国农村问题,解决三农问题。

选调生工作总结 篇六

20xx年7月23日,我完成了从一名学生到一名选调生的角色转变,正式走上工作岗位,成为原旧镇镇党政办公室的一员。一年多来,在领导的关怀和同事的帮助下,我虚心学习,努力工作,较好地完成了各项工作任务,在工作岗位上迈出了坚实的一步。

一、积极调整,主动适应新的工作环境

一是调整心态,明确角色定位。人生之路虽然很长,但关键的也就那么几步,毕业走上工作岗位无疑是其中重要的一步。毕业不等于学习的结束,工作中能学到的东西更多,虽然走出了校园,但在工作中我仍然是一个学生,确切的说,是一个地地道道的新生,要抛弃原来在学校的优越感,一切从头开始,谦虚谨慎,勤学多问,争取成为工作中的“优秀生”。

二是调整生活习惯,将尽可能多的精力放在工作上。为了尽快熟悉办公室工作的内容及要求,我每天早上来得最早,下午下班最晚,中午经常放弃休息时间,有时晚上值班,一直在办公室守到凌晨,我还婉言拒绝了亲朋好友的聚会邀请,利用节省下来的这些时间,我抓紧学习,了解了办公室的职责,掌握了各项工作流程及要求,明确了自己努力的方向。

三是调整学习方式。在学校向书本学,主要学习科学文化知识和专业技能,在工作中更多的是向领导、同事学,主要学工作经验和为人处事的方式方法,进而把在学校里获得知识运用到工作的具体实践中去,以更好的完成工作。

二、端正态度,认真做好办公室各项日常工作

有人说:“办公室的工作大多是重复性的,简单却繁琐。”但我认为,把每件简单的事做好,就不简单;把每项*凡的工作完成好,就不*凡。工作之初,我就树立了“办公室工作无小事”的观念,严肃认真的对待每一项日常工作。

一是坚守岗位,认真对待每一次值班。刚到一个新的环境,很多工作无法立即上手,但我想只要态度端正,值班总是可以做好的。虽然大多数时候都没有碰上什么紧急情况,但我始终坚守岗位,从未离开一刻。每当同事临时有事,我都会主动替他值班,只要是夜间值班,我都坚持住在值班室,有时候一星期才回家一次。有几次,夜里收到灾害天气的紧急传真,我都在第一时间通过电话和飞信的方式通知到各包村干部,及时采取防范措施,有效减少了不必要的损失。

二是牢记电话号码,加速上传下达。传达通知是办公室的常规性工作,有时一个通知要下达到好几个站所,每次打电话都要先查号码,再拨出去,有时还会不小心拨错,非常浪费时间,尤其是遇到紧急情况,就有可能造成难以挽回的损失。为此,我决定强行记忆全镇所有的办公电话和全体干部职工的手机号码。我时刻随身携带一份电话号码表,只要有空就去背、去记,大概用了一个月的时间,终于大功告成,大大提高了通知的传达效率。

三是注重形象,待人接物热情周到。党政办作为全镇的“协调中枢”,每天进进出出的人很多,有来交办工作的领导,有来打字复印的同事,更多的是来询问有关事项和表达各种诉求的群众。每次,只要他们找到我,我都会笑脸相迎,尽我所能解答他们的问题,消除他们的顾虑。我认为,党政办工作人员的素质在很大程度上体现着*的形象,这里是一个窗口,如果我们做不好,不能让群众满意,*公信力就会打折扣。有一次一个村的十几个村民来镇上*,情绪异常激动,影响了镇上的正常工作,恰好我们主任不在,我及时主动邀请大家到办公室坐下,逐一给他们倒茶,然后认真倾听他们反映的问题,做了详细的记录,并就我掌握的政策给他们做了耐心的解释,尽管最终没有完全让他们满意,但我的真诚还是明显打动了他们,大家的情绪缓和了下来。我又在第一时间向分管领导做了汇报,最后问题得到了妥善解决。

三、强化学习,“三办”水*不断提升

办文、办会、办事是办公室的中心工作。在*稳度过适应期后,我对自己提出了更高的要求,那就是强化学习,争做一名优秀的文秘人员。

一是办文。文稿起草能力是衡量一个办公室文秘水*的重要指标,办公室的文字材料质量也直接体现着以文辅政的综合水*。身为理科生,写材料一直是我的弱� 读,就是多读那些公认的好材料,包括主要领导的讲话稿、上级部门下发的正式公文、各类简报通讯刊发的信息以及报纸上的好新闻等等,不拘一格,广泛涉猎。思,就是思考,认真分析以上这些材料的篇章结构、行文脉络、遣词造句和语言风格,力求发现其中的规律,迅速确立符合公文特点的写作风格。练,就是勤写多练,每次办公室只要有文字材料任务,不管主任是否安排我来写,我都会主动去写。我还经常自拟题目,练习写作,笔耕不辍。改,就是写完初稿后进行修改,使文章能够传递党委、*的精神,能够体现领导的思路,能够更加容易的被受众接受。比,就是拿自己的文章跟别人的做对比,找出不足,加以改进。在办公室期间,我自己订阅了《办公室业务》、《秘书工作》等刊物,购买了《现代公文写作实用大全》等书籍,坚持学习,笔不离手,纸不离身,一有心得,随时记下。一年来,共起草各类材料40余篇,得到了领导的初步认可,其中有三篇信息分别被滨州市林水会战指挥部简报、滨城区组工信息和高新区内部通讯等刊物采用。

二是办会。迎来送往、会务接待是办公室的重头戏,每次有接待任务,办公室都高度重视、精心组织、明确责任、分工到人,我主要负责卫生保持和会场布置。会务接待,细节决定成败,稍有考虑不周,就可能造成不良影响,使会议效果大打折扣。因此,从打扫卫生到台签摆放,从材料准备到话筒调试,从端茶倒水到现场记录,每个环节,我都不敢有丝毫的大意,从不疏忽任何一个环节。一年中圆满完成了全市林水会战观摩会的现场组织、青田街道办事处揭牌仪式筹备及各级领导视察接待30余次,树立了办公室筹划细致、服务周到的良好形象。每次会议结束后,看到领导们满意的离开会场,那是我最开心的时刻。

三是办事。办公室是综合协调部门,办每件事都要统筹协调,协调出凝聚力,协调出积极性。做每项工作,我都坚持原则,严格程序,搞好衔接,及时汇报。遇到重大活动和重要会议,我都提前准备,做好预案,精心组织。对于领导交办的工作,我不推不拖,不等不靠,立刻就办,努力提高办事效率,确保事事有回音,件件有着落。在与同事的相处中,坦诚待人,以大局为重,大事讲原则,小事讲风格,不利于团结的话不说,不利于团结的事不做,积极维护和谐融洽的工作氛围。对于自己,严格要求,增强主动性,超前思考,超前工作,力求做到领导未谋有所思,领导未闻有所知,领导未言有所行。严以律己,清正廉洁,守得住清贫,经得住诱惑,耐得住寂寞,努力营造风清气正劲足的良好工作环境。

四、注重总结,查找问题及时改正

“君子博学而日参省乎己,则智明而行无过矣。”我把定期总结、查找不足、及时改正当成改进工作的有效途径。

一是建立工作日志,记录自己的工作历程。就像日记一样,记下自己一天干了哪些工作,包括起草了什么材料、传达了什么重要通知、领导交办的工作还有哪些没有完成等等,一一记录。写日志,贵在坚持,有些经历对以后的工作是很好的借鉴,是一笔宝贵的财富。

二是常反思,建立工作失误备忘录。犯错不可怕,但是犯了错不从中吸取教训再犯同样的错误就不可原谅了。我在工作之初曾出现不少失误,例如给领导写的讲话稿中出现了错别字,起草的公文格式不够规范等等,尽管没有造成什么不良影响,领导也没追究,但我没有因为问题不大而忽视它,正所谓“千里之堤、毁于蚁穴”,一丝不苟,兢兢业业的精神是在一件件日常小事中培养起来的。为此,我专门建立了一本工作失误备忘录,把每次工作中出现的问题,详细记录下来,认真分析原因,并制定出有针对性的整改措施,坚决杜绝日后重犯类似的错误。这本备忘录,就像一面警示镜,时刻提醒着我,监督着我,督促我不断改正不足,把工作越做越好。

五、珍惜机遇,恪尽职守挑重担

由于在办公室的表现得到了初步的认可,今年5月底,领导委以我重任,把我安排到园区服务中心办公楼建设指挥部,作为甲方代表全程监督施工质量。我十分珍惜这个岗位,一来这是领导对我的充分信任,二来我在大学学的就是土木专业,但由于种种原因没有就业到土建领域的相关单位,这次来监工给了我把理论和实践相结合的大好良机,我在心底发誓竭尽所能一定把这项工作完成好。自从工程开工以来,我一刻不离工地。早晨不到五点就开始打桩,一直打到太阳落山,只要施工在进行,我就盯上靠上,丝毫不马虎,坚决杜绝施工质量缺陷。有时夜间材料进场,我就睡在工地指挥部,进场的所有材料,我都一一检验手续是否齐全,只要缺一项手续,休想卸车。施工队的经理说我太死板,不近人情。我说这是我的职责,我是代表全镇干部职工在监督施工质量,领导只给了我按程序办事的任务,没有给我开绿灯卖人情的权力。在我的严格监督下,整个工程进展顺利,目前基础部分已全部完工,经质检站和监理单位检验,未发现质量问题。接下来将进入关键的主体施工阶段,我将一如既往地坚守岗位,恪尽职守,确保施工质量,为全镇干部职工交出一份满意的答卷。

一年的时间很短暂,但很充实。一年中,有工作之初的迷茫,有遇到挫折的困惑,有完成任务的喜悦,有得到认可的满足。作为一名刚刚走上工作岗位的新人,我无疑是幸运的,基层的锻炼让我具备了吃苦耐劳、脚踏实地的品格,培养了我默默无闻、甘于奉献的精神,在领导的亲切关怀下,在同事们的大力帮助下,我很快适应了工作环境,提升了个人素质,胜任了工作岗位,较好的完成了各项工作任务,顺利实现了人生的一个重大转折。回首过去,忙碌充实,展望明天,任重道远。我将以更加努力的付出,更高质量的工作,去实现我的人生理想,去回报关怀培养我的组织和所有关心帮助我的人们。

选调生工作总结10篇(扩展4)

——会计实习生工作总结10篇

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