去人才市场找工作的时候，也是需要带简历去的。简历是个门面，做得好与坏，所起的作用也不一样，大家可要好好学习写简历哦！下面是t7t8美文号整理的5篇《应聘个人简历模板免费》，如果能帮助到您，t7t8美文号将不胜荣幸。
2021简历模版 篇一
个人信息
求职目标：
姓名：_X
年龄：_岁
住址：_省_市
电话：_____X
邮箱：_____X
教育背景
20_.09-20_.07_财经大学金融学（本科）
主修课程：西方经济学，财务管理，商业银行经营管理，货币银行学，金融会计，金融市场学，国际金融，国际结算，公司金融，金融衍生工具，信托与租赁，保险学，金融风险管理，投资学，金融法等。
实践经历
20_.03-20_.05YESxBOP商业计划大赛
20_.06第八届中国企业国际融资洽谈会外宾接待部
经过培训后，在外宾接待部，和另一位志愿者一起负责接待融洽会期间俄罗斯代表团，主要工作是：提前联系司机确认行程，每天接送代表团往返酒店与展馆，白天按行程带代表团到指定会议厅或展厅、宴会厅等，最后一天负责送代表团其中一位成员到火车站，志愿者工作结束。
20_.07-20_.08_证券广州_营业部
帮助整理近几个月来的客户资料，进行扫描，审核，复核，打印复印文件等工作。
20_.03-20_.06_财经大学
网络银行实践、银行会计实践、银行业务与风险管理实践。
校内实践
20_.10-至今金融_团支部书记
20_.10-20_.10校生活部干事
20_.09-至今金融_班班主任助理
技能证书
大学英语六级，良好的听说读写能力
熟练应用Msoffice办公软件
奖项荣誉
20_-20_年度校优秀学生干部
20_-20_年度校二等奖学金
20_-20_年度校优秀团干部
20_-20_年度校优秀学生干部
自我评价
1、熟练掌握金融基本理论，对银行、证券、信托都有一定的了解，有基本的会计账务处理知识。
2、大学四年任团支部书记，工作沉稳严谨，有耐心，经锻炼有良好的应急能力，出错立刻改正，负责任敢担当，有团队精神。
3、注重时间观念。
4、温和待人，能以包容的心态看待人事，能做到换位思考。
5、在思想学习方面都追求进步，有主动学习的精神与动力。
应聘者个人简历模板 篇二
类型： 全职
婚姻： 已婚
院校： __大学
电脑： 一般
主修： 服装工艺与计算机基础
英语： 无
求职意向INTENTIONOFJOB
工作职位： 公司文职 佛山市
求职状态： 找工作，随时到岗
发展方向： 销售助理、文职，后勤类
培训教育DESCRIPTIONOFJOB
2011年09月毕业
肇庆市二技中专学校 中专 服装工艺与计算机基础
技能特长SPECIALSKILL
1、熟悉快销品销售流程，拥有丰富的实践经验
2、执行力强，有良好的沟通合作能力、责任心
3、有良好的服务意识，较强的洞察能力
4、熟悉运用办公软件
工作经历EXPERIENCEOFWORK
2018年04月-2019年04月（1年）
顺德慧雅荟文化传播有限公司/形象仪态顾问
工作内容：1、负责接待客户，提供专业的指导性建议
2、通过引导推荐客户购买公司产品，完成公司销售指标
3、配合讲师完成培训课程
4、每周制定工作规划，完成工作任务
离职原因：家庭原因
2013年03月-2018年01月（4年10个月）
广东国熙服装公司（以纯服饰）/顺德区域服装店铺主管
工作内容：1、负责销售目标的分解与达成
2、负责终端员工的技能培训
3、负责终端的日常营运管理、监督考核与指导
4、负责新店开业的人、货、活动的筹备与跟进
5、负责制定落实商品促销方案
6、负责拟定每季的产品订货计划，完成订货任务
离职原因：个人发展需求
自我评价EVALUATIONOFSELF
1、通过六年的工作实践，积累了较丰富的销售经验。
2、工作中学会了团队合作和独立思考，广泛学习和自我充实，勇于承担责任。
3、做事有目标有计划，能够审时度势，对不同的客户和环境能随机应变等能力。
4、为人亲切憨厚，有较强的亲和力。
2021简历模板 篇三
基本信息
姓名：
性别：男
民族：汉族
户籍：南京
年龄：26
身高：181cm
毕业院校：南京_大学
专业：工程造价
希望岗位：工程造价师
人才类型：应届毕业生
在校学习情况
主修课程：工程造价案例分析、工程造价控制、施工组织、土建与装饰工程计量与计价、安装工程计量与计价等方面课程
获奖及在校经历
①曾多次获院校级奖学金
②大三荣获院级“学习标兵”“优秀团干”
③大四在系部组织的技能大赛中荣获“施工组织技能大赛一等奖”“工程算量技能大赛优秀奖”
在校期间本专业相关实习
20_–20_（社会实践）
_商业有限公司
实习内容：造价工程师招聘
协助经理开展项目工程的各项成本管理工作，对执行情况进行自查；协助开展项目成本信息资料的收集、整理和分析、沉淀。配合部门进行安装合同的预、结算编制及审核工作。
大二暑假（社会实践）
参加学校组织的广联达预算电算培训，能熟练进行电算操作。
在_造价事务所实习，参与标底，预决算等具体工作，有相关造价工作基础。
其他社团管理
担任系社团部副部长，作为社团骨干具备一定的管理协调能能。负责部内各社活动的筹备，举办。活动反应强烈，得到广大师生的认可，多次被评为优秀团干。
个人专业特长：能胜任造价员工作，拥有造价员资格证。
个人求职意向：通过几年的专业学习，具备良好的专业知识能力，一段社会实践中能够熟练应用工程预算软件及CAD，可以胜任造价员工作。希望加盟一些有发展潜力的企业或公司。
自我评价
本人毕业于工程造价专业，成绩连续多年专业第一名，性格外向，专业内容掌握扎实，在校期间积极参加院系各类实践活动实习，获得众多荣誉，通过社团锻炼，拥有较强的管理，沟通，协调能力；为人诚恳，虚心好学，踏实肯干，人际关系较好！语言表达能力强！不足是：社会经历少，缺少社会经验！
联系方式
联系电话：_____×
电子邮箱：
应聘个人简历模板免费 篇四
求职意向
工作职位： 人力资源总监
求职状态： 我目前在职，正考虑换个新环境(如有合适的工作机会，到岗时间一个月左右)。
发展方向： 十多年以来，主要在组织管理、人力资源管理、企业流程管理等领域，不断学习新理论、持续应用新方法来提升管理水平，从而具备了应对新要求、解决新问题的丰富经验与方法。
立志发挥自己的才能，期待在总经理助理、总经办经理或人力资源总监的岗位上，推动生产经营高效运行、人才梯队有效建立、管理流程持续优化，从而为企业迅速发展作出更大贡献。
培训教育
2014年07月毕业
华南理工大学 硕士 EMBA
2001年07月毕业
清华大学 硕士 工商管理/MBA
1992年07月毕业
韶关大学 大专 纺织工程
技能专长
一、组织管理(主责14年)
1)目标的设定
擅于将企业使命、战略任务，转化为五年目标与当年目标。
2)组织结构的优化
擅于根据组织目标、组织特点、内外部环境实施组织结构的优化与调整。
3)目标任务的分类与分工
擅于根据组织目标，规划实现目标所需的管理任务，并将任务按专业化分工原则分类后，分配到各职能部门(职能岗位)。
4)目标管理的实施
曾运用《阿米巴经营模式》获得良好成效。
精通根据集团总目标，分解形成“子公司-部门-岗位-个人”的整套目标体系。
精于制订“与目标关联的绩效体系”开展检查与评价。
擅于采用管理工具与管理沟通，推动目标的达成。
5)流程制度的制订
精通优化全套管理流程制度，明确部门与岗位管理职责与成功要项，提高组织效能。
二、人力资源(主责14年)
1)传统HR管理
精通HR六大模块的优化与实施，并具备创新管理的思维与能力。
2)战略HR管理
A)精于根据企业总体战略，在HR领域创造“协同价值”，达成企业战略目标。
B)精于抓住核心职能构建科学有效的“招、育、用、留”管理机制。
C)明确作为战略伙伴、职能专家、员工支持者、变革推动者等岗位角色要求，擅于以企业目标为核心，开创人力资本开发、人才梯队建设、考评与激励、文化建设等战略项目。
三、质量与安全体系(主责14年)
精通ISO9000体系、国家生产安全标准体系的建立、优化与运行。
四、法务(主责19年)
精于购销合同/劳动合同的订立与履行的风险防范分析，精通诉讼程序，具备代理能力(曾主责100多件经济案)。
五、培训管理(主责14年)
精于人力资源、企业管理领域的培训。
曾任“森普咨询”下辖的“精益学院负责人”，广东纺织职业技术学院、肇庆科技职业技术学院的兼职教师。
六、文化管理
具备优秀文书水平。曾任《韶关日报》特约记者、《金德报》与《丰凯报》两企业报主编。
工作经历
2015年09月 - 至今(2年8个月)
佛山森普管理咨询有限公司(广东省中小企业优秀服务机构100佳)/管理顾问/讲师/咨询客服总监
工作内容：(一)主责创建并运营公司所属的“精益学院”
1)规划“精益学院”的运营机制与师资管理；
2)调研与规划制造业迫需的系列课程主题与内容；
3)主责全年20期培训班的招生、授课与课后落地式辅导工作；
4)主责“人力资源管理系列”的主讲工作。
(二)主责“驻厂辅导项目”的业务推广、洽谈签约与项目管理工作
1)拜访客户、走访生产现场，实施管理诊断，编制项目计划；
2)主责项目实施过程的协调、推进与效果评审工作；
3)主责客户企业的内训与效果验证工作；
4)主责佛山与周边地区各类协会的公共关系来往与维护。
(三)主责组织绩效管理
1)制订与优化人力资源管理体系；
2)评审各个咨询项目、各项培训班的工作绩效。
(四)业绩
1)全年面向佛山地区的家电、家具、灯饰、化工、机电、五金、服装等行业的100多家企业培训了800人次；
2)推动公司提高社会服务水平，首次荣获“广东省企业管理咨询协会”授予的“广东省中小企业优秀服务机构100佳”称号。
2004年06月 - 2015年09月(11年3个月)
广东丰凯机械股份有限公司(广东省机电装备50骨干企业)/总经理助理/总经办经理
工作内容：(一)组织管理
1)参与总公司的重大经营决策(包括：并购同行、创建子公司、股权改革、高管任免等);参与公司五年目标、年度目标的确定。
2)主责公司目标分解到职能部门、关键岗位。主责各个职能部门的绩效考评与监督管理。推动企业绩效大幅提升，企业当选为“中国纺织机械器材工业协会”副理事长单位，荣获“中国纺织业500强”、“广东省装备制造业50家重点骨干企业”等称号。
(二)人力资源体系的建立与优化
主责HR体系全面管理，推动人力资源管理全面提升，荣获“中华人民共和国人事部、中国纺织工业协会”联合授予的“全国纺织行业先进集体单位”称号。
(三)ISO9000体系、生产安全体系的建立与优化
主责质量与安全体系全面管理，推动产品质量提升，荣获“广东省名牌产品”、“广东省著名商标”的认定。
(四)流程优化与管理
主责运营流程制度的全面管理，推动企业运营高效成长，荣获“广东省最佳成长型百强中小企业”称号。
自我评价
1)决策能力强。擅用SWOT等分析法，从多个方案中选择一个较佳方案。
2)规划能力强。擅用目标管理、过程管理工具，实施可行性规划与调整。
3)判断能力强。常用鱼骨图等分析法，来判断复杂事件的是非曲直。
4)创新能力强。最近几年，常用《源创新》思维，开展各项工作创新。
5)培训能力强。具有高等院校兼职教师与社会公开课讲师的丰富经验。
6)洞察能力强，能透过管理现象分析本质，并预见问题的发展和变化。
7)沟通能力强。围绕任务与目标，擅于倾听、理解、提议与达成意见。
8)执行能力强。对任务计划具高度责任心，要事第一、主抓重要任务。
应聘个人简历模板免费 篇五
女 | 160CM | 26岁 | 1年以上工作经验 | 大专 | 服装设计(设计) | 未婚
技术控 沟通能力强 学习力强 有亲和力 诚信正直 责任心强 沉稳内敛 阳光开朗 善于创新
求职意向
希望职位： 面料辅料开发 商务专员 面料辅料采购
工作类型： 全职
目前月薪： 4000元(人民币)
其它要求： 包住、五险
期望月薪： 面议
自我评价
一、本人工作认真负责，不推卸责任；能承受工作中的压力；工作上可以独当一面； 具有团队精神，能与同事，其它部门积极配合，公司利益至上； 服从性好，能与上司保持良好的沟通，尊重上司的安排； 为人诚实，正直；且好学上进，不断提高工作能力。
热爱学习，工作态度严谨认真，责任心强，.有良好的分析、解决问题的思维。以创新、解决客户需求、维护公司利益为宗旨。
二、责任心强，对待工作尽职尽责；进取意识烈强烈，虚心好学。
三、、为人稳重、大方，认真对待工作，待人真诚，有优良的团队精神，强烈的责任心，良好的沟通协调能力。在责任心、事业心、亲和力、决策能力、计划能力、谈判能力强，具备良好的敬业精神和职业道德操守，有很强的感召力和凝聚力。有良好的团队精神，能快速适应工作环境，并能在实际工作中不断学习，不断完善自己，做好本职工作。
四、本人作风优良、待人诚恳，人际关系良好，处事冷静稳健，能合理地统筹安排生活中的事务。 具备较强的逻辑思维方式，对事情认真负责，能吃苦受累，有很强的责任心和团队意识；自信、乐观，具有一定的创新意识。
工作经历
嘉兴丝绸工业园区中欣制衣有限公司
2013年10月 — 2013年11月[1个月]
私营企业|服装/纺织/制帽/皮具/丝绒/鞋业 职位：鞋/服装/皮革
工作描述： 面料：1.首先公司采购新货后，并记载新货面料的特性，型号。 2.并将疵品和非疵品分开。 3.机械机检验面料的哪处是有问题疵点，以方便制作或裁剪不会出错。 4.原辅料数量检验。 5.原辅料材料质量上状况的分析，汇总和上报。 6.纤维报告的发放和保管以及面料成分含量的归类整理工作。 7.原辅料的外观以及整理检验工作。 8.对裁剪室退货的余料及时进行检验工作。 9.裁剪车间的裁片质量控制与临时性的工作调配。这就是我的简单描述。
乔治白服装店
2012年07月 — 2012年09月[2个月]
私营企业|服装/纺织/制帽/皮具/丝绒/鞋业 职位：业务员/销售代表
工作描述： 是一家民营的乔治白服装店，主要负责销售，导购
教育培训
嘉兴职业技术学院 (2011年09月 - 2014年06月)
学历教育 | 服装设计(设计) | 大专？/计算机一级？普通话二乙？高级制工？四级缝纫工
相关描述：
学校是三年制的大专学校，主要学习了服装美学基础、结构设计与工业设计、材料学、电脑CorelDRAW服装设计，跟单理单、服装贸易、电脑打版锐卡软件、服装中外史等的学习之类的课程。
相关技能
photoshop、锐卡软件、CorelDRAW | 熟练 | 12个月 计算机一级 | 一般 | 12个月 服装设计定制工 | 熟练 | 12个月 温州话 | 熟练 温州人 汉语 | 熟练 二乙
证书荣誉
服装缝纫工(四级) | 2010年03月 | 这是职业资格证书，是温州市劳动和社会保障局盖章 服装设计定制样板工(高级) | 2012年12月 学校职业生涯规划比赛二等 | 2013年04月 | 自己学校比赛 计算机一级 | 2013年10月 | 计算机等级 普通话水平测试等级证书 | 2013年11月 | 这是普通话二乙证书
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