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会计职业生涯规划书通用8篇(会计职业生涯规划书通用8篇范文)

更新时间:2023-04-22 来源:互联网 点击:

时间流逝得如此之快,就算追也追不到,我们的工作又迈入新的台阶,为了今后在工作中取得更大的进步,来为以后的职业发展做一份职业规划吧。职业规划怎么写才不会千篇一律呢?以下内容是t7t8美文号为您带来的8篇《会计职业生涯规划书》,如果能帮助到亲,我们的一切努力都是值得的。

大学生职业生涯规划 篇一

如果没有好的人生规划,没有好的工作,又怎么能承担起整个家庭的重任呢。而职业生涯规划,又是从事何种职业的前提规划,能够使自己明了自己的前路在何方,还需付出怎样的努力。

曾经创下台湾空前震撼于模仿热潮的歌手李恕权,是唯一获得格莱美音乐大奖提名的华裔流行歌手,同时也是“billboard杂志排行榜”上的第一位亚洲歌手。他在《挑战你的信仰》一书中,详细讲述自己成功历程中的一个关键情节。

1976年的冬天,19岁的李恕权在休斯顿太空总署的大空梭实验室里工作,同时也在休斯顿大学主修电脑。而在业余时间中,他总是和凡内芮(挚友,写作家)一起把所有的精力放在音乐创作上。有天凡内芮问他想想你五年后在做什么?他回答道:“希望能出一张大受欢迎唱片,并且住在一个有很多很多音乐的地方,能天天和一些世界一流的乐师一起工作。”

凡内芮回答道,那我们就从你的目标倒算回来。如果第五年,你有一张唱片在市场上,那么你的第四年一定是要更一家唱片公司签上合约。那么你的第三年一定是要有一个完整的作品,可以拿给很多很多的唱片公司听。那么你的第二年,一定要有很棒的作品开始录音了。那么你的第一年,就一定要把所有要准备录音的作品全部编曲,排练准备好。你的第六个月,就是要把那些没有完成的作品修饰好,然后让你自己可以逐一筛选,那么你的第一个月就是要有几首曲子完工。

那么你的第一个月就是要有几首曲子完工。那么你的第一个礼拜就是要先列出一整个清,排出那些曲子需要完工。通过这种倒推法或者说是职业生涯规划,使他明白了自己需要做些什么。后来他辞掉了工作,在1982年,他的唱片在台湾及亚洲地区开始畅销起来。所以对自己的人生规划是必须和可行的。

一、自我认知

对自己的人生进行规划,应当首先明白自己,知道自己需要些什么。我对自己的认识是,首先,本人身体健康,无大病大灾,虽然偏瘦,但天生骨架大,比较壮实,对邪恶分子还是据有一定的威慑力。

其次,本人比较懒,总是喜欢在家里呆着,不喜欢出入歌厅、舞厅、游戏场所,有时甚至是公园、游乐场等,我甚至连郑东新区都没去过。但信奉效率观点,做事情的效率较高,每次出门前总是把应当做的是提前想好并做出对自己来说的占优策略(虽然经常性的漏掉些)规划,让自己可以少走些路,毕竟在家里舒坦些。同时也避免了染上某些社会病态的机会,总的来说还是属于良好市民型。

再次,我家里经济条件普通,所以虽然出生在大城市—郑州,但是对网游以及之类比较时尚的东西接触尚少,甚至可以无限趋向于零。除此之外,待人虽然不热情,但总的来说还算温和;现阶段花钱比较仔细,不喜欢随意花钱,可能和学的专业有关以及钱是家长挣得并不是自己劳动所得,但还不至于是铁公鸡—一毛不拔,如果工作后那就未定了;看待事物虽然比较死板,不撞南墙不回头,但还好具有自我反思能力,每天晚上都能对当天的行为进行反思检讨;记性不好,每次检讨的事情容易忘掉,但毅力还可以,我相信最终还是能记住的;心情一般时自控能力中等,心情好时自控能力上等,心情不好时,自控能力未知,随事物发展而定,一般情况下应该属于中等;热爱祖国,热爱人民,热爱中国共产党,厌恶日本以及印度,极端讨厌韩国(因为它实在是太讨厌了),但主张积极吸收他们的科学技术和人才,毕竟外国科学无国界,外国人才无国界嘛。

二、职业认知

我所学的财务管理专业,这个专业的要求是在很好掌握会计知识的前提下,对会计人才进行管理,并且掌握理财知识。所以我最大可能性从事的职业应该是会计,所以先谈谈对会计职业的认知。会计这个职业是每个经济体都需要的,无论其是小或是大。一个企业拥有良好的会计,能够在企业的经济管理中进行良好的会计核算和有效地实施会计监督,并在参与经济决策时提供切实可行的经济前景预测和评估经济业绩,使企业在决策时能够最大限度的了解自己的实力,为企业竞争力的提升提供不小的动力。反之则会对企业的发展产生重大的影响,有时甚至是整个企业的倒闭破产,这样的例子并不在少数,所以地位不容小觑。但这个专业由于长期招生过多,市场已经趋于饱和,现在找工作并不是那么的容易了。

三、职业规划设计

面对此种情况,就需要自己充分利用大学的时间,尽量提升自己的能力,减少自己的可替代率。所以,我的总体规划是:

1,在大学期间,充分利用寒暑假时间,能够从事本专业的工作就积极从事,提升自己的实践能力。

2,拿到中级会计资格证等一系列凭证,提升自己实力。

3,毕业后,经过两到三年的工作,在有经验的基础上进行注册会计师的考试,提高自己的通过的胜算率。

职业生涯规划 篇二

导读:

要说现在最火热最爆红的职业那肯定是金融了,特别是在银行工作的人们。近年来,银行管理学的学科发展日新月异,新的管理手段和管理技术层出不穷。刚刚阅读完《金融道》,描述的是广东发展银行杭州分行从只有一个光杆司令的“弱势银行”到致力发展为浙江第一金融品牌的崛起史。杭州广发在短短十年间取得骄人成绩的事实印证了这样一句话:“金融之道,常常在金融之外。”这本书给我的触动很大,它告诉我想要做在金融业做出一番成绩,单靠过强的专业知识是远远不够的。我们不仅要具备全面的金融知识,较强的分析与综合能力、高超的沟通技巧与应变能力、专业的服务意识、坚忍不拔的拼搏精神等等也都是不可或缺的。彭老师课堂上讲过的银行客户经理为客户母亲千方百计买来所需中药还熬好后在送到客户家里,也是暗含此理吧。

谈到职业规划,我的职业理想是一名理财师,并且希望终有一天能有一个自己的理财师事务所,专门为客户做规划,就像今天遍布各地的律师事务所那样。在毕业前考取证券从业资格证等基本证书,提高自己的外语能力,夯实自己的专业基础。毕业后三年内在金融业(首选是银行私人银行部门)打下基础,争取三至五年拿下cfp等相关含金量高的证书。我知道要成为一个真正的理财师并非拿到一个证书就可以,而是要看他为客户能够创造多大价值。如果只有证书,不能得到客户的认可,那么证书将毫无意义。但是我更愿意将其证书的取得看成是事业的发展的分水岭。人说“三十而立”,我想那时应该正是我为之奋斗促成事业腾飞之时。

XX年,因三家中资商业银行—中国银行、中信银行、招商银行,相继成立私人银行部,开展私人银行业务,而被银行业称为中国“私人银行元年”。今年,国内的主要商业银行,如中国工商银行、交通银行等,也陆续开展了这一业务。可见,私人银行业务将成为中外资金融机构竞争的又一个重点。privatebanking的发展已有400余年的历史,它通过客户经理向拥有高额净资产的私人客户及其家庭提供以财富管理为核心的、高质量、专业化金融及相关服务获取收入。由于国内银行业仍处在转型改革之中,各项操作流程及法律法规与国际接轨时日不久,精通银行业的本土专业人士的储备还处在积累阶段,外籍银行专业人才在本地化中面临着漫长的磨合期,专业人才的匮乏是当前我国私人银行业务发展的重要障碍。近年来随着中国经济持续高速增长,居民的私人财富不断积累,一个稳定的高收入富裕人群己经形成,我国银行业开展私人银行业务己具备一定的市场条件。XX年爆发全球金融危机,对我国的金融业肯定有很大的影响,尤其我们这些看似“生不逢时”的金融学生。但是我想这其中一方面对我国金融业的完善有很大的促进作用,另一方面优秀的人才更容易脱颖而出。凡事都辩证的看吧,只要通过不懈努力,软硬件都达到一定水平,“塞翁失马,焉知非福”呢?

由此,我的未来职业发展前景既有机遇又充满了挑战。

理财是一种生活方式,它来源于生活同时也服务于生活,理财师的价值是在实践中体现的。一个称职的理财师应该能够在实践中为客户创造出最大价值,帮客户做好合理的财务安排才能够得到客户的认可。理财是一项终身学习的事业,只有在实践中不断学习,理财师的称号才有价值。

首先我要把知识基础夯实。理财是一个宽口径的专业,涉猎知识广博,不仅要有经济、金融等基本知识,还要了解理财行业以及收藏、房产等相关的知识。特别注意对这些知识和信息的积累,运用联系的、发展的眼光辩证地看待,因为知识膨胀、信息爆炸,某个时间点上正确的信息长期来看也许就是谬误了。第二是丰富我的社会经验,学习一点心理学,懂待人接物、“察言观色”的方法,学会挖掘客户内心的真实需求,如何与人沟通。客户的真实需求往往和语言表露出来的并不一致,如何识别客户的真正的风险取向,是从书本上学不来的。

人要树立正确的职业理想,首先必须全面地认识自己。要通过科学认知的方法和手段,正确全面地认识自己的过去、现在、未来。我特意做了一份专业的职业性格测试,分析表明我的性格属“教导型”,愿意帮助别人解决问题、了解自己、并且与他人分享自己的价值观,比较适宜在咨询业或教育界发展。报告还指出某些既要求懂技术,又要有很强的交际、交流能力的复合型工作是我需要考虑的。其中重点推荐的岗位就有财务咨询顾问。报告中指出的“不够坚持”“容易松懈”等工作劣势是我现在就应该努力克服的缺点。

俄国的托尔斯泰曾说过“理想是指路的明灯,没有理想就没有坚定的方向,就没有生活”。每个人的人生目标是通过职业理想来确立,并最终通过职业理想来实现。我的人格属enfj型(mbti理论),我有很强的“利他主义”情感,我也非常认同经济学家茅于轼先生晚年悟出的“享受生活,并且帮助被人享受生活”的人生意义。我愿意把“享受生活,并且帮助被人享受生活”当做我的人生追求。我想“理财师”的职业就可以帮助我实现这一追求。

个人职业生涯规划书优秀 篇三

以前,怀揣着梦想,充满着希冀,来到了__,来到了__学院这个大学,在大一的第一个学期,在枯燥乏味生活中,突然感觉自己失去了以前为之坚持的很多东西,尤其是梦想。看着身边的同学们也这样平凡懒散的生活,使得自己也开始要习惯了这种缺乏营养的日子。但是,在大一时学校给我们开了职业生涯规划这一课程,我才一点点的开始改变自己的想法,我开始明白,我只有活的和别人不一样,尽早规划自己才能去完成既定目标,以前的梦想,于是,我开始向那些优秀的学长们学习,开始规划自己的职业生涯,虽然在大一的时候我早对自己的职业生涯进行了一次规划,但是当时的我在各方面还不太很成熟,有些想法还是太单纯了,这天很高兴老师能够在给我们一次机会,让我们再次对自己了人生进行了更完美,更完整的规划。

一、自我分析

我已经是大三的学生了,虽然大四的师兄、师姐们那么经验老道且成熟,但也不像大一的新生那样应对一切都是那么新鲜、陌生、好奇、茫然。至少对于这个学校的生活,学习各方面我已经有所了解,对自己学习的专业课程也有了进一步的认识和了解,那么就不能像大一大二时一样,我要有规律地过好以后的两年多大学生活。我十分重视与别人的关系,并善于给他人实际关怀,待人友好并有很强的职责心。对于批评和漠视十分敏感,但是我会经常反省自己。能很好地适应生活,有良好的习惯。不吸烟、不赌博,喜欢安静、和谐、稳定的环境,比较随何。瞬间记忆力不是很好,对于烦恼很容易忘记,不会去想太多没用的东西。

可能的盲点:过分在意别人的情感想法和对我的评价,期望得到别人的表扬,担心被忽视。为了保护和睦的人际关系,通常采蓉避或沉默的方式。

二、自我盘点:

1、兴趣爱好:听音乐,散步,喜欢盆栽植物但没有行动,以前喜欢打篮球,此刻没什

么机会打。

2、优势:善于学习别人的优点,然后自我反省,

3、劣势:家在农村,没什么后台。见识较少,工作经验生活经历少,各类荣誉证书获得也很少,不善于表达,说话潜力差,不够勇敢,怕这怕那的。

4、优点:从小养成吃苦耐劳的精神,做事细心,对待每一件事情都会先准备妥当不马虎。

5、缺点:做事情缺乏胆量,不够自信,口才和演讲潜力较低。比较内向,不够激情,比较被动。

解决自我盘点中的劣势和缺点:

所谓江山易改,本性难移。但是只要有恒心,凭借那份用心向上的热情鞭策自己,久而久之,就会慢慢培养起来。把握每次机会,勇于说出自己的想法,敢于尝试。尽可能多地阅读书籍,提升自身的修养,培养心态和内涵。必须要坚持写日记,启迪思想和智慧。多跟有思想的人交谈,向他们学习,时刻训练自己的口才和说话潜力。

三、社会,家庭环境分析

1、社会环境:如今我们这一代生活压力越来越大,房价肯定是越来越高的,生活在基层的百姓越来越艰难,像我们这一代,谁都不愿意在家乡种田,大家都出来大城市工作,都期望能在城市生活,全国有56%的是农村人口,城市的土地有限,农村的劳动力大多在城市,造成农村土地的浪费,像我家乡的很多土地都丢荒了。此刻的毕业生大多是有数量没质量,想创业的人也很多,谁都不愿意总是帮别人打工,在城市竞争会越来越大,发展很快,很多东西新不了几年就淘汰了,城市的生活很精彩,那都是有钱人的世界。做生意就要去赚有钱人的钱。返朴归真是每个人心灵深处的感动和渴望,正如千年来古人所叹“久在樊篓里,复得返自然”。

2、家庭环境:在乡下,农村家庭,家中有六名成员。经济环境处于中下等水平,父母的对我的要求很高,但我的家人都很理解我,在各方面不会过分的给予我压力,通常状况都不干涉我的选取。和姐姐的相处也很融洽,家族中有很多堂兄弟姐妹。

四、主角推荐

父亲:目前,要多锻炼自己的潜力,让自己成为同龄人中的强者,以后过上好日子。母亲:好好照顾身体,不要逼自己太紧,不要有太大的压力,要好好学习。同学:期望我变得开朗,提高胆量,多说话。朋友:期望我过得快乐一点,有空都出了聚聚餐。

其他:多沟通感情,多交流,期望我快点和旁边的人打成一片。

五、就业方向

毕业后可到技术学校、研究单位、生产企业、管理部门,从事相关领域的教学、科研、设计、生产、应用、经营、管理以及质量检测与技术监督等工作。

六、专业就业前景分析

测控技术与仪器能够分两个方向,一个是仪表方向,一个也能够从事自动控制方向。测控技术与仪器是一门覆盖面很广的专业,其开设目的是为了培养会根据应用需求而设计相应测试仪器的电子工程师。其面向对象相当广,每个学校开设这个专业的侧重点也不同,计算机化的测试与控制技术以及智能化的精密测控仪器与系统,是现代化的工农业生产、科学技术研究、管理检测监控等领域的重要标志和手段。本专业培养掌握相关领域的知识与技能,适应高新技术、信息化生产与社会发展的人才,以适应不断崛起的高新产业、技术园区,以及技术监督检测部门的需要。随着目前电子科学,嵌入式技术,新型传感器技术的不断发展,测控技术与仪器的就业前景一片大好。

七、职业取向分析测试

1、在工作中的优势

能够有效地和别人协作,并且和他人建立起友好和睦的人际关系稳重,工作勤奋,富有效率,认真,诚实,有十分强的职责意识有稳定平和的心态。

2、在工作中的劣势

没有得到表扬和欣赏的时候可能会变得失望、泄气可能由于情感方面的负担而疲惫不堪,情绪受影响;

说话不经思考,有的时候优柔寡断;

在比自己出色的人面前,容易感到自卑,不自信,感觉低人一等不敢在公众前表达自己的意见和看法。

八、未来生涯规划

1、我的理想:

毕业后找一份好稳定的工作,等有足够的资本和潜力后在自己出来创业,再之后在成家过上幸福的日子,一家人和和睦睦永远在一齐,过一种与世无争的生活。

2、近期8年内的目标

20__年顺利让自己毕业

毕业后利用这半年多的时间里,努力工作,不断的尝试,初步找到适宜自身发展的工作环境、岗位。

用3年的时间勤奋苦干,努力打拼,贮备资金,积累经验,同时了解市场行情,找到以后发展的方向,并且努力在这方面多学习经验,掌握流程,多积累人脉。正式拥有自己的经营和生意路,结束打工生涯。

九、规划调整

世事难料,职业生涯规划是一个动态的过程,务必根据实际结果和状况,因变化进行及时的评估与修正。

1、评估的资料:职业目标评估:假如一向没有到达我的规划目标,那么我将按实际状况作出改变,或另制定计划和目标。

实施策略评估:如果不能把计划坚持下来时,我就改变行动策略或找身边的人帮忙,指点。

个人职业生涯规划 篇四

不少人都曾经这样问过自己:“人生之路到底该如何去走?”记得一位哲人这样说过:“走好每一步,这就是你的人生。”人生之路说长也长,因为它是你一生意义的诠释;人生之路说短也短,因为你生活过的每一天都是你的人生。每个人都在设计自己的人生,都在实现自己的梦想。

在人生的道路上,不光需要有着克服困难的勇气,更需要有一个明确的方向。否则,再辛苦的奔忙也只能是毫无收获的徒劳。而职业生涯规划就是指引人生道路的那颗北斗星,在茫茫的社会大洋上指引着我们前进的方向。为自己设计一份科学的人生职业生涯规划,我们的生命将会释放出更加精彩光芒

职业生涯对每个人而言,都是在一定的时间内有效,如果不进行合理有效的规划,就会浪费自己的时间和生命。作为已经工作的我,很早就知道如果不为自己拟定一份职业生涯规划,把自己的未来设计好。生活和工作就会没有了方向,就像大海里的一叶小舟,迷失方向,不知所归,为了高效的利用时间,实现自己的人生价值,特作以下个人职业生涯规划:

自我盘点

勤奋好学,诚恳踏实、积极向上。有极强的责任心,善于观察,做事认真。易于沟通,能够以积极的态度面对工作及尽自己的最大能力及时的完成公司所交于的任务。有时比较固执,不过自己还算有自知知明,知道自己的优点和缺点在那。

自我评价的缺点和改正

遇到自己想不开的事,要保持头脑冷静,要留给自己反思的时间,多反省自己努力使自己的头脑灵活起来,多与人沟通,或向高人求教。优点就不用多说了,继续发扬。

未来人生职业规划

根据自己的兴趣和现在的工作,在未来会向计算机和英语两个方向发展。围绕这两个方向,本人初步规划如下:

1、20xx-2017年:充分利用现在的工作条件的优势,认真跟项目经理和同事学习、研究程序,全面提高个人综合素质,使自己能够达到独立负责某个项目的水平。

2、20xx-2019年:工作完全进入状态期,经过不断的努力工作和学习,能够达到高级程序员、甚至是项目经理,再理想一点的目标是系统分析员的能力,并在外语方面有更大的突破。

3、20xx年之后,如果条件成熟的话,自己独立创业也在考虑范围之内。需要完成的主要内容有:对与多种程序语言和数据库,要从认识到熟练,例如jsp、php,asp、xml、oracle等等,并找准自己的方向,弄精弄强。提高自己的管理水平,当然得把自己先管好。

成功与失败的区别在于,成功者选择了正确,而失败中选择了错误。我们常常能够看到一些天赋相差无几的人,由于选择了不同的方向,人生却迥然相异。我要做一个成功者,我要选好我自己的方向,毫无疑义,职业生涯规划会给我的发展指带来更明确明确的方向。

梦想与现实之间总是存在着差距,但是这种差距是可以通过自己的努力来消除,这个过程也就是梦想实现的过程。我深深的知道要实现以上规划不是一件容易的事。其过程之艰难是可想而知的。成功,不相信眼泪,未来,要靠自己去打拼!大雨过后才会有美丽的彩虹,成功就在彼岸,离我们并不远,明天就可以到达,现在我们只需划好属于自己的船,欣赏着沿岸风景就可以了。

个人职业生涯规划 篇五

计划实施方案

1、在校期间

(1)认真学习好专业知识,注重了营销解管理学方面知识;

(2)拿到相关的技能证书,坚实基础技能;

(3)积极参加校内外组织的活动,增大自己的交际面;

(4)关注相关的就业政策和就业动态。

2、大学毕业的五年

(1)找到一份稳定且有一定经济收入和一定挑战的工作。

(2)在工作中不断学习,掌握技能,改善家庭经济状况,具备一定经济独立能力。

3、长期职业目标

(1)职业目标:从事营销或营销管理工作。

(2)职业发展策略:响应团中央关于中部崛起建设,支持民营企业以及外企的号召,在民营企业或外企进行工作,工作一段时间积累经验以后进入管理阶层发展。

(3)职业发展路径:逐级晋升扎实前进的职业发展路径。

(4)具体路径:经济管理系学习结束积累扎实工作经验——基层营销工作深如市场——中层营销管理工作者(公司部门主管)——高层营销管理工作者。

职业生涯规划 篇六

一、自我评估

(一)我的个性特征

1、 个性特征因素分析

2、 你的个性类型是:ESFJ—外倾,感觉,情感和判断。

你通过直接的行动和合作积极地以真实实际的方法帮助别人。友好、富有同情心和责任感。因为你把自己同别人的关系港杂十分重要的位置,所以往往健谈,受人欢迎,有礼貌,渴望取悦他人。你具有和睦的人际关系,并且通过很大的努力获得和维持这种关系。你往往对自己的成绩十分欣赏,因而对于批评或者别人的漠视很敏感。通常你很果断,表达自己坚定地主张,乐于的事情能很快得到解决。

你很现实,讲求实际,事实求是和安排有序。你参与并能记住重要的事情和细节,喜欢比尔呢能对自己的事情有高度的认同。在自己的个人经历或在自己所信赖之人经验上制定计划或得出见解。

3、 适合的岗位特质

小结:教师的言行举止是幼儿模仿的榜样,对幼儿起着潜移默化的作用,所以作为一名合格的幼儿园老师在人格方面必须具备以下良好素质:要自尊自信。良好的个性品质,要有爱心和童心。由以上测试看出,在人格特征方面,我基本满足一名合格的幼师的要求。

(二)我的职业兴趣

常言道,兴趣是最好的老师。如果职业兴趣与所从事的职业相一致或相近的话,这样对日后所从事的工作更有利。

为了了解我的职业兴趣,我运用了霍兰德职业兴趣理论得分与分析如下:

小结:结果看出,我属于管理型。我乐观主动,思维谨密,擅长于分析,有管理才能。根据测评结果分析,我适合从事教育事业,再次基础上我能成为一名从事幼儿教育的工作者。

(三)我的职业能力

选择一个适合的职业,除了应该符合自己性格和兴趣,还要符合个人能力。所以我利用职业能力测评工具对自己的职业能力进行了评估,以下是评估结果和分析:

小结:我喜欢与人打交道,有交情的交往能力;善于领会、理解和与他人沟通和交流;动手能力和学习能力强;善于空间想象和判断。上诉这些职业能力满足从事幼儿教育的而要求。人际交往能力、言语表达能力和学习能力是将教育事业十分需要的职业能力。教师职业需要通过自身学习、总结和归纳知识,再通过清晰的语言表达把知识传递给学生。同时,在面对不同的学生、家长和教师时,如何去和他们去沟通,也需要有较强的人际交往能力。根据测评结果分析,我的职业能力适合从事幼儿教育事业。对于我的自控力和观察能力就相对较弱一点,我相信这不是很大的问题,因为我相信经验是很好的老师。在日后的生活中,我会好好努力积累多点经验,来弥补这方面的不足。

(四)我的职业价值观

职业价值观是个人价值观在职业活动中的反映,是职业决策考虑的重要组成部分。职业是生活中最重要的活动,从职业中能够获得什么样的回报,是人们择业时一定会考虑的问题,它同时也决定了你对职业满意度的评估。人们进行职业生涯规划时所关心的问题,其实构成了一系列的工作价值观,它们给予工作明确的目标和意义。职业价值观通常和和某种职业紧密相关,是个人和工作匹配的基础之一,价值观与职业的契合度越高。职业满意度越高。

由于职业的价值观对以后从事的行业有密切联系,我就对大学生较重要的六种价值观因素做了相关测试,

小结:幼师的薪资不算很高,但是在前景很好,能基本满足生活需要,工作不算繁忙不会频繁产生紧张感,这个满足了我的价值取向观中的组织安全取向;我本性善良,好动活泼,善于交集,况且从事幼儿教育,会使人保持一颗童心,保持开朗的心境,这符合了人际关系取向的要求;从事幼儿教育事业,每周有双休,还有寒暑假,这点又符合了安定休闲取向。综上所诉,我还是适合从事幼儿教育事业的。

(五)自我评估总结

我把对自身的评估分成了四部分:人格特征,职业兴趣,职业能力和职业价值观。由着四项分析和测评总结得出:我具备一名合格的幼师所具备的包括要有执着的事业心,要自信、自尊,要有良好的自我形象和个性品质;要有爱心和童心,要哟较强的沟通能力,租住教育活动的能力和自学能力这些素质。综上所诉,我 有的职业生涯目标是我的明智的选择。

二、职业环境探索

(一)行业状况

据有关部门统计,中国的人口基数接近13亿,庞大的人口基数,奠定了中国幼教市场坚实的客户基础;按目前的平均人口出生率计算,中国每年约有20xx万以上的新生儿出生,0—6岁的儿童将近占了1亿多,城市儿童接近4000多万,全国家庭教育性消费平均8.2万,每年城市的教育性消费达到数亿人民币,如此巨大的教育市场,吸引了各方的关注,中国的幼教市场毫无疑问地成为了各方资本竞相投资的最佳选择 日前,麦可思研究团队推出了其关于高校毕业生就业情况的调查,调查结果显示,全国本科生半年内的就业率为91.2%,其中以学前教育专业就业率最高,达97.5%。

由这些数据可知,在就业竞争欲越来越激烈的当下,而学前教育专业的前景却还是居于上升状态,就业率持续飘高。

(二)职业目标分析:幼师-骨干幼师-级长-主任-园长。

1、职业概况

优势: 学前教育是基础教育的重要组成部分,是学校教育和终身教育的奠基阶段,是我国人才强国战略工程的重要组成部分和起始阶段。党的xx大报告从“优先发展教育,建设人力资源强国”战略高度,鲜明地提出要“重视学前教育”,并且将其与基础教育和高等教育放置在了同一高度。xx届三中全会通过的《中共中央关于推进农村改革发展若干重大问题的决定的》中提出“发展农村学前教育”,我国进入21世纪的第一个教育规划纲要——《国家中长期教育改革和发展规划纲要》中学前教育备受关注,并作为规划的20个重大问题之一。种种迹象表明,学前教育发展的春天已经来临。当前的国际国内市场给学前教育专业带来了前所未有的机遇和挑战。

劣势:社会对学前教育专业大学生提出的严峻挑战 众所周知,幼儿教师是一种专业化的职业,它是一种“要求教师具备经过严格而持续不断地研究才能获得并维持专业知识和专业技能的公共业务”(联合国教科文组织《关于教师地位的建议》)。在我国,这样的专业知识和专业技能的学习是通过职前的培养来进行的,高校学前教育专业在幼教师资培养方面也发挥着主体作用。由于对幼教市场普遍看好。示范与那小学前教育在不断扩招,非师范院校注入高职高专也在增设学前教育专业,学前教育毕业生将逐年增加。 社会对幼儿教师需求量增加的同时,也在逐渐对幼儿教师的整体质量提出了更高的要求。经过调研了解到,各幼儿园渴求“热爱幼儿教育、学历较高、有一定教改科研能力、幼儿教育理念新、教育基本功扎实、技能全面、心态好、愿意长期在本园工作的学前教育专业毕业生。”高素质专业化的幼师队伍待加强。 随着幼师师资力量的增加,用人单位

优中选优的大趋势将日益明显。用人单位除了注重应聘者的专业水平外,还要求应聘者具有较强的公共关系能力、合作能力、实践能力、组织协调能力、专业应用能力。而且,幼师这个行业的薪资还比较低。

2、工作环境

教师职业的工作环境主要是办公室与教室,都属于室内,无需在室外风吹日晒,比较舒适。但是教师行业对教师本身的知识储备与教学技能要求是非常高的,所以一名出色的教师需要与时俱进,不断学习,不断钻研。教师行业的外在工作环境良好,但工作环境对教师提出的高要求也促使教师需不断提升自己的竞争力。

3、待遇水平

按《中华人民共和国教师法》第二十五条规定:教师的平均工资水平应当不低于或者高于国家公务员的平均工资水平,并逐步提高。建立正常晋级增薪制度,具体办法由国务院规定。由此可知,教师职业的工资稳定性较好,待遇水平较高。

由于我的额职业目标地是佛山,以下是我查找的得出的佛山各项待遇水平数据

由此可见:佛山的幼师平均收入达到3216,这数据与广州深圳相比相对低一点,但是我喜欢佛山这座城市,那里有我在乎的亲人,但我相信,现在的趋势下,佛山的幼师的工资仍有上升的空间很趋势。

(三)职业分析

1,职业的进入途径

2、职业的准入条件

(1)职业的基本道德要求

爱国守法

热爱祖国,热爱人民,拥护中国共产党领导,拥护社会主义。

爱岗敬业

忠诚于人民教育事业,志存高远,勤恳敬业,甘为人梯,乐于奉献。 关爱学生

关心爱护全体学生,尊重学生人格,平等公正对待学生。

教书育人

遵循教育规律,实施素质教育。循循善诱,诲人不倦,因材施教。

为人师表

坚守高尚情操,知荣明耻,严于律己,以身作则。

终身学习

崇尚科学精神,树立终身学习理念,拓宽知识视野,更新知识结构

(2)专业素养

①事业心

事业心是教师从事教育教学工作的根本动力,事业心是个体对自己所从事事业的热爱和努力把工作做好的执着追求。幼儿教育事业和热爱幼儿这两个个方面。

②具有健康的身心素质

健康的身体是搞好幼儿教育工作的重要保证。教师要教育和照管一群天真活泼的幼儿,需要有良好的身体素质。幼儿教师必须加强身心修养,在幼儿面前,展现出自身的人格魅力,以获得幼儿的信赖和喜爱。

③具有较为扎实的教育和文化科学知识

幼儿教师在就职前,必须了解和掌握幼儿教育的基础知识,了解幼儿教育发展动向和最新研究成果。学习这些知识将有助于教师掌握幼儿教育规律,提高工作的目的性、计划性和工作效率;也有助于教师树立正确的教育观念。

④具有多方面的能力素质

高尔基说过:“教育儿童的事业是要求对幼儿教师要实现自己的职业理想,成为教育幼儿的行家里手,应将教育理论知识转化为教育教学实际能力,这是搞好教育教学的重要条件。 教育幼儿是一门科学,幼师需要培养。观察和了解幼儿的能力、组织管理班级的能力、沟通能力、教育监控能力和教育研究能力。

(3)应聘基本条件

具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利;遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德,符合有关政审条件;身体健康;非广州市常住户籍的人员(含增城市、从化市)需符合《印发关于改革我市常住人口调控管理制度的若干意见的通知》(穗府〔20xx〕72号)中第四条规定的准入条件;符合国家计划生育规定;同时具备岗位所需要的具体资格条件。

(4)应聘幼师师的具体资格条件

①本人填写的《幼师资格认定申请表》一式两份;

②身份证原件和复印件;

②学历证书(应届毕业生可提供学校教务部门出具的学业成绩单)原件和复印件

④教育学、心理学考试合格证书原件和复印件(只限于非师范教育类专业毕业人员) ;

⑤普通话水平测试(达2乙以上)等级证书原件和复印⑹

⑥幼师资格认定机构指定的医院出具的体检报

(5)教师招聘

要成为公办幼儿园教师需要通过地区教育局举办的教师招聘考试,包括笔试与面试(说课)

3、职业的基本发展路径

4、社会实践

● 实践体会

在见习期间,我的主要工作;

① 跟班观摩幼儿园日常管理的全过程,包括入园——早点——间操——教学

活动——午饭——午睡——间餐——日间活动——离园等。

② 分别观摩小班、中班、大班幼儿的作息规律及活动特点、了解护理知识及

带班经验。

③ 观察幼儿的身心发展特点。 ④ 观摩各班活动的开展情况。 ⑤ 向带班老师学习经验、交流体会。 ⑥ 了解幼儿的饮食营养搭配情况。

⑦ 观摩各班教学情况,包括语言、数学、科学等文化教育,以及游戏、间操、

唱歌、跳舞、弹琴、绘画和手工教学等等。

小结:在保育实习的这几天,我对自己的形象举止有了更高的要求。幼儿教师对幼儿带来的影响是潜移默化的,是时时刻刻都存在的。再者,教师要想给孩子一杯水,自己首先要有一桶水。幼儿教师在设计教育活动时,要能够根据本班幼儿的思维特点,准备大量的教学具,以启发诱导的方式和发散式的提问形式,激发幼儿学知识的愿望,要变“让我学”为“我要学”,真正形<www.>成以教师为主导,幼儿为主体的正确的师生关系。在专业技能方面,我觉得自己有很大欠缺,我在以后的学习中会增强自己专业技能方面的锻炼不断地吸取新知识。同时,我会继续学习新技能,开阔眼界,提高自身的素质,以跟上时代的变化。这次的见习给我的感触很大,让我对专业以及自己有了更全面的认识,我会更加努力的完善自己

三 职业目标探索与确定

(一)目标抉择

在决策前,我们需要对自己的优劣势进行全面分析。为了可以做出正确的职业决策,我采用了SWOT分析法(表3.1)。结果显示如下:

我的目标职业SWOT矩阵图

经过SWOT分析,我了解了自身的优势及机会因素,我更认识到了自身的劣势和存在的威胁。面对挑战和自身劣势,我提出以下解决方案:

1、认真完成学业,以优秀成绩毕业

2、以优异成绩通过普通话测试 3.考取幼师的教师资格证 4.争取各项表现自己、锻炼自己能力的机会 5.通过向老师请教,提升自己的专业技能 6.积极担任学生干部的工作,提高自己的管理领导、协调沟通能力 7.参加与自身专业吻合的各类比赛,并积极参加教育实习、见习,如家教、早教机构培训等。

(二)首选职业目标

我的首选职业目标是幼师,在一步步做到院长的位置。

首先,选择幼师作为我的职业目标是符合我的职业兴趣、我的人格特征和人格类型、我的职业能力、我的职业价值观的:我热衷于与人打交道,性格外向开朗对外界充满好奇,具爱心与童心与一体。我对学前教育专业有充足的学习热情,对进入教育行业充满兴趣。 其次家长朋友也开始赞成并支持我的选择。

(三)备选职业

我的备选职业目标是早教机构的里的英语教师。

早教机构中的英语教师:现在在珠三角地区,随着经济的增长,家长对小孩子的教育愈加重视,不想让孩子输在起跑线上。而且在升学的压力下,父母很重视对子女的课外辅导,在者英语在当今社会上已经成为普遍的第二外语,她们都愿意对孩子进行教育投资,宋海子道课外辅导机构补习。。佛山现在优先发展教育企业,所以各类教育企业在广州发展良好。课外教育机构逐步走向正规化,教学环境也正在优化中。福利、工资水平等都有较好的保障

四 职业生涯行动计划与措施

(一)职业生涯规划路线

在了解教师职业生涯的发展阶段及其特点之后,我将自己的职业生涯规划分为以下阶段

第一阶段:职业生涯的大学阶段。

从大学一年级到大学四年级(20-24岁),在大学中生活与学习,为就业打好扎实的专业基础。

第二阶段:职业生涯的起步阶段。

大学毕业后开始找工作的一年(24岁-25岁),这一阶段是通过职业招聘,寻找适合自己工作地域、单位及岗位。

第三阶段:职业生涯的适应阶段。

这个阶段一般在24~26岁。进入职业单位或组织,开始会因实习经验较少,对

工作有不合实际的想法,或对工作过高的期待,认为教师职业很安逸平稳。但后来发现自己的工作是富有挑战性的。每天会遇到不同的学生状况,尤其在担任班主任期间工作量大,会常常需要加班工作。很多出色的老师和学生的出现会敦促自己不断学习,提高自己的竞争实力。在不同来源的压力下,会开始逐渐培养自己对这份工作的认识和理解。

第四阶段:职业生涯成熟阶段。

这个阶段一般在26~28岁之间。这是进入行业后,第一个重要的转型阶段——从一名普通幼师转变为学校的骨干教师。基于职业生涯早期在单位工作中所学习到的知识,和在职业组织中确立的自己的位置,使自己努力从一位普通教师转变为骨干教师。这个阶段也可以分为前期和后期,前期主要还是适应环境和工作条件的过程,后期主要是在自己选择的领域中努力提升自己的过程。。

第五阶段:职业生涯中期阶段。

这个阶段一般在28-35岁之间。这个阶段是职业生涯中的中期阶段。这时候,因为已经积累了丰富的教学经验,并能在教育界树立起自己的专业地位,所以我将会转型为主任。

第六阶段:职业生涯后期阶段

这个阶段一般在35岁到55岁,这是职业生涯中的后期阶段,在这个解放段中,能力从主任上升为园长。

(二)各阶段对应策略

1、 大学计划(20-24岁)

在这一阶段中我的主要任务是为即将走上工作岗位做准备。想要在就业应聘中脱颖而出,就需要我在大学中好好把握每一分钟,为将来进入社会打下良好的基础。

大一,在学好专业知识之余,虽有加入校红十字会和学院学生会,但不久后就退出了,在这点看来,耐心有待改进。而且,不够积极主动参加学校组织的课外实践活动,师范技能训练欠缺。

大二,在努力学好专业知识之余,拿下英语四级。担任班长,主动为同学们服务,积累经验,提高自己处理事情的能力、大二暑假,将会参加三下乡活动等社会实践。

大三,以培养教师的师范专业技能为重点,参加模拟课堂练习,提高师范技能实战能力及培养教师的文化素养。积极参加模拟课堂练习,体验课堂教学 提高师范生技能的实战能力,提高教师素养。考取普通话证书,英语六级证书,

以及计算机等级证书等。

大四,重视实习,认真实习,主动联系教育实习单位,在实习中要虚心求教,积极总结反思;准备招聘考试面试:了解就业信息,积极参加各种社会招聘活动,努力复习专业知识和公共知识,关注时事政治,深入掌握教育学、心理学基本知识

2、 短期计划(24-26岁)

在这一阶段中我的主要任务是走上工作岗位,成为一名幼师的过程。其中最重要的就是从普通教师转变为学校骨干教师这个个环节。想要在自己的职业中有所成就,就需要不断的学习和进步,因此转变为学校骨干教师是刚成为教师后我的主要方向。

在毕业后,通过佛山教育局的招聘考试,成为实习老师。之后虚心想前辈学习,观摩优秀教师的课堂,学习并运用优秀教师的教学模式:担任班主任服务小朋友和家长,从而一步步从普通教师爬到骨干教师的位置。

3、 中期目标(26-35)

进入幼师行业三年后,我应该积累了许多教学经验,在教学上有良好的表现,同时在论文发表上应该更积极了,成为了学校里的骨干幼师。

在这之后,我努力进修,课余时间,学习关于行政管理方面的知识,搞好与同事间的有好关系,用自己出色的成绩赢得级长的位置,在一步步坐上主任的位置。

4、 长期计划(36-55岁)

在幼教事业奋斗了这么多年,积累了丰富的经验和人脉,

五、评估与修订

职业评估修从职业目标和晋升方式这两方面,为我的职业规划做一次评估修正。

(一)评估调整计划(目标) 第一阶段:职业生涯大学阶段(20~24岁)。

总体目标:获得教师资格证。

第二阶段:职业生涯起步阶段(24至25岁)。

总体目标:通过教育局招聘考试,找到适合的工作单位。

第三阶段:职业生涯适应阶段(25至26岁)。

总体目标:适应工作岗位,并获得优秀班主任证,努力成为骨干幼师

第四阶段:职业生涯成熟阶段(26至28岁)。

总体目标:开始探索并形成新的教育思想和教育理念,晋升级长。

第五阶段:职业生涯中期阶段(28至35岁)。

总体目标:积累肺腑的幼教教学和管理的经验,成为幼儿园主任。

第六阶段:职业生涯晚期阶段(35- 55岁

总体目标:公办幼儿园园长。

(二)评估(晋升方式)

1、定位危机(找工作至实习期间)

(1)最大风险:在应聘中表现不够突出而落选。

实习期内用人单位对我的评价不好。

实习期内发现自己完全不能胜任公办幼师的职位

(2)事先准备:有良好的心理准备。

转向备选方案。

2. .就业危机(22 -23岁期间)

(1)最大风险: 公办幼儿园优先选取类似于华师等重点大学的生源。

(2)事先准备:有良好的心理准备。转向备选方案。

备选方案的职业形势

俗话说:“计划是赶不上变化的。”当我们在计划我们的人生时都是一条完美的大道,可是生活并不是一帆风顺的。尤其是当今就业形势日趋严峻的情况下,我们应该为自己的人生考虑的更周全。所以,在就业时给自己留个备选的方案更有利于我们实现自身价值。

因为我的专业是学前教育况且我的英语水平比较好,早教机构英语教师符合我的专业方向(学前教育)。如果我没能成功通过公办幼儿园应聘任职,我会选择到早教机构当一名早教教师。

早教机构的教师职业形势

优势:

1、早教机构规模大,系统化强,幼师师资需求量大。

2、薪资相对较高。

3、学压力使父母都很重视课外辅导,因此他们对孩子进行教育投资,参加课外辅导。

劣势:

1、 没有编制,福利没有保障。

2、 教育机构的就业稳定性较低。

3、 教育机构的竞争力较大,工作量较大,工作的自主选择性较低

结束语

计划固然好,但最重要的在于付出实施并取得成效。时时刻刻都不能忘记,任何目标,只说不做到头来只是一场空。 路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。不经历风雨怎能见彩虹。我们要时刻保持一颗清醒的头脑。其实,每个人心中都有一座山,雕刻着理想、信念、追求、报负;每个人心中都有一片森林,承载着收获、芬芳、失意、磨砺。一个人,若要获得成功,必须拿出勇气,付出努力、拼搏、奋斗、成功。机遇不相信眼泪,不相信颓废,不相信幻影,只相信爱打拼的人!想要实现自己一个远大的目标,就必须得从生活中的点滴小事开始做起,努力地积累从中所学到的知识,从中归累起来,那就是打开成功之门的钥匙。

大学生职业生涯规划 篇七

中国甘肃网7月5日讯据甘肃日报报道 (记者 李欣瑶) 7月2日,甘肃省首届大学生职业生涯规划大赛决赛在兰州交通大学举行。

本次大赛由省教育厅主办,兰州交通大学承办,大赛主题为“探索工作世界,成就职业梦想”。大赛旨在普及大学生职业生涯规划知识,增强当代大学生职业探索的行动力,提高大学生就业创业、实践创新的能力。

本次大赛自6月1日启动以来,经各高校初赛选拔,共有33所院校选送的480份作品进入复赛,然后由专家评选出参加决赛的团体和个人。在决赛中,选手们通过现场演示和答辩,充分展示了自己未来的职业规划。经过评选,大赛最终决出了一等奖10名,二等奖15名,三等奖26名,47个团队及个人获得优秀奖。

个人职业生涯规划 篇八

在这个人才竞争激烈的时代,个人职业生涯规划成为在每个人竞争中的另一重要关键任务。对单位而言,如何体现公司“以人为本”的人才理念,关注员工的人才理念,关注员工的持续发展,职业生涯规划是一种有效的方法;而对每个人而言,职业生命是有限的,如果不进行有效的职业生涯规划,势必会造成生命和时间的浪费。

一、前言

一个不能靠自己的能力改变命运的人,是不幸的,也是无奈的,因为这些人没有把命运掌握在自己的手中,反而成为命运的奴隶。而人的一生中究竟有多少个时间,有多少经历是值得回忆和保留。人出生后就像一张白纸,随着时间的过去在上面描绘,去谱写。作为当代大学生,如果带着一脸茫然,踏入这个拥挤、紧张的社会怎能满足社会的需要,另自己占有立足之地?所以,我尝试为自己做一份有用的职业规划书,把自己未来的日子好好的设计一下。有了计划、方向、目标,才会有动力创造自己的成就。

二、自我分析

我即将成为一个专科生,最大的希望――学以致用把学到的知识用到现行的职业上,性格外向、开朗、活泼,业余时间爱音乐、外出散步、聊天。平时与人友好相处群众基础较好,岗位上与同事相处融合、工作合作愉快。虽然在工作上上性格外向,投入做事比较认真仔细,很喜欢从事与人沟通方面的工作,有很强的学习愿望和能力。做事仔细认真、踏实,友善待人,勤于思考,考虑问题全面。但由于接触人较为广泛,缺乏毅力、恒心,工作上、学习上是“遇上困难,信心不太”泄气,以致一直不能发挥出学以致用的效果。

三、自身存在的劣势和缺点

所谓江山易改,本性难移,虽然恒心不够,但可凭借那份积极向上的热情鞭策自己,久而久之,就会慢慢培养起来,充分利用一直关心支持我的朋友、同事、同学、老师请教,及时指出自己存在的各种不同并制定出相应计划以针对改正。经常锻炼,增强体质,以弥补海拔不够带来的负面影响。

四、行业环境分析和企业分析

本人所学的专业为行政管理类,我们学习社交礼仪、人力资源管理、政治学原理、管理学

基础、行政管理学等方面有一定的了解,可以更加深入对行政管理学科的研究学习,这点就优先与其他经济专业学习。为我们以后做管理人员打下坚实的基础,行政管理学专业培养具备管理、英语、福利等方面的基础理论知识。只要认真学习才能让我清晰地学会及掌握书本中的知识及经验,并为企业带来源源不断的财富,最终为企业带来更多利润。

(一)行业分析:

本人所在的民营企业公司为私营企业,属自负盈亏行业。由于我国加入WTO,商务动作、民营企业逐渐全球化,国内企业经营也逐步与国际惯例接轨,因此这类企业在近年来引进我国后得到迅猛的发展。

(二)企业分析:

我所在的民营企业属规范较大的私营企业,属股份制企业,企业领导层风格稳健,公司以“诚信、稳健、销售、创新”为核心价值观,近几年来稳步在同行中的地位,目前在广州已有多家分支机构。

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