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行政主管岗位职责内容精彩6篇(行政主管岗位职责及工作内容)

更新时间:2023-06-13 来源:互联网 点击:

行政主管需要善于人际沟通协调,责任心强,考虑问题全面细致,性格开朗,有团队合作精神。读书破万卷下笔如有神,下面t7t8美文号为您精心整理了6篇《行政主管岗位职责内容》,希望能够对困扰您的问题有一定的启迪作用。

行政主管岗位职责 篇一

1)人事工作:

1、根据公司发展进度,建立并完善人力资源管理相关制度、流程、文档;

2、根据公司及各部门的用人要求,合理选择招聘渠道,及时补充人选,以保证公司业务的正常开展;

3、负责培训计划的制定及培训的组织实施;

4、负责社会保险、公积金的增、减及缴纳,员工劳动合同等管理;

5、负责薪酬、绩效等工作的开展和实施。

2)行政工作:

1、建立并完善公司行政管理制度、办公管理办法及相关流程及文档;

2、管理公文、资质文档、行政档案、证章等重要资料;

3、购置办公设备、办公用品,负责管理及发放;

4、协助对外联络与接待工作

行政主管岗位职责 篇二

1、负责完成招聘、员工关系、培训等模块具体执行工作;

2、负责持续优化提升各项人力资源制度、流程、工作指引;

3、负责各项人力数据信息的统计分析,根据公司规定向其他部门提供数据支持;

4、负责劳动备案、不定时工作制申报等劳动合规合法事项工作;

5、完成领导交办的其他相关工作。

行政主任岗位职责 篇三

1、收集、审核、发起人事相关流程(入离职、试用期、异动、返聘、异地),制作月度考勤与休假台账;

2、负责大区人员的招聘工作,办理录用相关手续;

3、流转、跟进、报送销售大区管理层批阅公文及相关信息资料,编写各类综合文件;

4、收集、整理、建设销售大区各类档案并严格遵守保密制度;

5、负责大区总日常票务、文书、会议等工作;

6、登记、审核销售大区公车使用情况,申领、发放办公用品;

7、制作销售大区行政费用预算编制、撰写行政费用分析报告;

行政主管岗位职责 篇四

职责描述:

人力类

1、根据公司发展战略制定人力资源管理策略,并组织实施,人力成本的年度预算与合理控制;

2、各项人事制度的调研、组织编制、宣导推行、修订完善;

3、结合公司战略及实际运营需求,组织架构及人员编制的规划;

4、负责人力行政部门的日常工作,为公司招聘优秀合适的人才,组织员工参加培训,提高员工的能力,培养人才;负责员工的业绩考核等工作;

5、企业文化建设与落地实施,组织及策划各类团建活动;

6、薪酬体系的搭建,建立畅通并有效的沟通渠道以及有效的激励机制;

7、劳动风险把控及防范,劳动纠纷处理及善后;

8、完成领导交给的其他任务。

行政类

1、各项行政制度的拟定、宣导推行及优化完善;

2、年度预算及行政费用的日常监控,合理控制费用成本;

3、业务部门活动及项目的后勤保障与成本控制;

4、办公室日常卫生管理与监督,各部门办公用品及办公设备的支持;

5、其他行政类的工作。

任职要求:

1、人力行政管理经验3年以上,大专及以上学历,人力资源或行政管理专业优先;

2、精通人力资源六大模块,具备人力资源战略规划能力以及各个模块的实操能力;

3、熟悉行政管理的具体流程,善于发现问题,分析问题,解决问题;

4、有主人翁精神,主动性强。

5、具备极强的统筹、策划及组织协调能力,计划性强、抗压能力强。

行政主管岗位职责 篇五

1、负责员工的招聘、入职、培训。熟知员工个人能力,辅助领导合理安排公司内部人力资源增减调配等;

2、负责日常行政工作,含老师课程的安排和日常沟通维护,课程评估。

3、配合教师教学工作,做好各项辅助工作;

4、管理学习纪律、完成各项事务性工作,如学员招生、资料整理、考勤、教材管理、信息更新、通知下发等;

5、协助做好各项目的教学计划安排及教室使用安排;

6、受理学员投诉、跟踪处理结果。

7、完成上级临时性安排的工作。

8、负责办公室其他行政事务。

9、熟悉行政部其他岗位工作,必要时替岗;

10、完成上级领导交办的其他任务。

行政主管岗位职[www.]责 篇六

职责描述:

1、根据总公司团险相关制度及流程,对分公司团险行政各项作业(契约、核保、保全、客户服务、档案管理等)进行有效管控和指导

2、根据总公司团险渠道制定的核保体系和核保权限,指导和管理分公司核保相关工作,合理控制分公司业务风险和成本

3、执行总公司培训计划并组织实施分公司培训方案

4、负责执行总公司客户服务计划,制定分公司客户服务方案并组织实施,协调处理特殊案件

5、严格执行公司及渠道内部各项规章制度,确保分公司团险的合规运行

6、管理部门的日常工作,监控部门费用预算达成率,辅导本部门员工执行、落实本岗位工作,建立高素质业务团队

任职要求:

1.6年以上寿险行业团体保险工作经验,3年以上寿险行业团体保险行政管理工作经验

2、具备团险行政风险识别及管控能力;具备团险专业核保、理赔知识与技能;熟悉团险行政工作制度和流程

3、本科或以上学历,保险、金融、医学、法律等专业毕业

它山之石可以攻玉,以上就是t7t8美文号为大家带来的6篇《行政主管岗位职责内容》,希望对您的写作有所帮助,更多范文样本、模板格式尽在t7t8美文号。

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