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围绕解放思想振兴产业的讨论稿 关于解放思想、振兴发展研讨个人剖析材料范文通用(七篇)

更新时间:2024-05-13 来源:互联网 点击:

关于“解放思想、振兴发展”研讨个人剖析材料范文通用一

省第十三次党代会擘画了龙江振兴的宏伟蓝图,全面阐释了“六个龙江”、“四个发展新引擎”、“八个振兴”等要求,为全省奋进新时代、抢抓新机遇、展示新作为、争创新业绩提供了根本遵循。

一是深刻认识开展“解放思想、振兴发展”研讨活动是当前重大政治任务。贯彻落实省第十三次党代会、省市公安局长会议精神,开展“能力作风建设年”活动“解放思想、振兴发展”研讨,是贯彻落实习近平总书记对东北地区作出重要指示的重大举措,是引领全面振兴全方位振兴的“金钥匙”,对破除传统观念束缚,破解振兴发展深层次矛盾,凝聚振兴发展精神动力,激发高质量发展内生动力,都具有极为重要的意义。特别是今年是党的二十大召开之年,我们唯有以思想的破冰来引领行动的突围,通过对标找差距,推进思想再解放、标杆再提升、压力再传导,永葆“闯”的精神、“创”的劲头、“干”的作风,以奋勇争先的使命感解放思想、转变作风、提升能力,推动牡丹江公安“走向全省前列、重回第一方阵”。

二是深刻认识开展“解放思想、振兴发展”研讨活动是正视问题不足的重要举措。高忠远同志在全市公安局长会议上指出当前全市公安工作发展面临的新挑战,并确定了当前和今后一个时期全市公安工作发展思路,体现了对政治属性的牢牢把握、对时代特征的科学判断、对使命任务的深刻理解,面对市局党委的新要求、辖区群众的新期待、日益复杂的新形势、分局承担的新使命,现仍存在一定的差距和不足。三是深刻认识开展“解放思想、振兴发展”研讨活动是“当标兵、争排头”的重要载体。紧紧围绕市局党委确定的工作思路,以“能力作风建设年”活动为重要载体,推进“一年筑基、两年增效、三年释能”阶段性目标,不断激发队伍活力、提振民警士气,紧密结合公安工作实际,发扬“工匠精神”,做足“绣花功夫”,把工作重心和更多精力全部放在抓落实、求实效上,确保单项工作争先进、创一流,全面工作上水平、争排头。全市公安局长会议提出了“123456”工作发展思路,站位高、视野宽、思路新、方向明,与省第十三次党代会精神和“能力作风建设年”活动高度契合,具有极强的战略思维、大局思维和实战思维,是推动牡丹江公安工作高质量发展的根本遵循。

一是立足主责主业,以“打防管控”为手段,将维护社会稳定、严厉打击犯罪作为长治久安之策。坚持稳字当头,全面维护社会大局持续稳定,防范辖区政治安全风险;坚持以打开路,全面提高打击违法犯罪的质量效率,在打击新型网络犯罪、经济犯罪上、严重暴力、拐卖妇女儿童、辑枪治爆、黄赌毒、食药环等突出犯罪上下功夫;坚持从严从细,全面提高社会面管控和公共安全监管,切实加强危爆物品安全管理,加强重点行业、场所、部位、新兴业态监管,加强校园安全保卫工作。

二是大抓基层基础,以“反哺实战”为导向,将加强新时代公安派出所工作作为固本强基之举。从落实“社区警务阳光工作法”入手,让警务活动处于人民群众的监督之下;从落实“社区民警入户走访工作法”入手,推动社区警务由反应型、被动型向超前预防型、主动性迈进;从落实“公开查处治安案件工作法”入手,进一步推动案件公开、公正、及时查处;从落实“查处治安案件六化工作法”入手,在出警快、证据全、程序严方面持续发力;从落实“王宁-五个一工作法”入手,进一步完善基础信息采集工作形态。

三是严格依法履职,以“执法规范化”为目标,将宽严相济执法、促进公平正义作为法治公安之要。加强执法能力建设,推动执法行为规范化,在执法源头管理、执法质量管理、执法安全管理上有新作为,切实增强执法公信力,减少案件差错率;加强执法质量监督考评,强化健全执法质量考核评议和执法过错责任追究机制,落实执法主体责任,加强问题整改和结果运用;常态化定期开展执法监督通报工作,避免执法监督畸轻畸重问题。

四是优化营商环境,以驻企警务工作站为抓手,将护航经济社会发展作为公安工作之重。进一步解放思想,树立优化营商环境工作是公安工作的永恒课题、永远在路上的意识,以“能力作风建设年”活动为载体,在全警形成一个共识,切实扛起主体责任,充分认清做好优化营商环境的意义和作用,达成“护商利企、公安先行”这一目标和共识;继续深化制度落实,构建警企“亲”“清”关系、强化企业安全生产措施、服务保障企业健康发展上有新担当,与企业做好对接交流,提升服务阳明区振兴发展的能力水平;提高优化营商环境能力水平,在普法服务、法律援助、助力企业经营发展方面再研究、再细化,上下联动、左右协同,定期走访辖区企业征求意见,寻了解企业发展遇到实际困难,研究解决方法举措;主动学习借鉴江浙沪一带优化营商环境工作经验做法,以“跳出牡丹江、再看牡丹江”的思维去创新突破,细化服务举措,为护航经济社会发展贡献公安力量。以“能力作风建设年”活动为载体,在传承老阳明精神基础上,弘扬“忠诚为民、创新求实、拼搏争先”的新时代“阳明精神”,聚力打造忠诚、为民、担当、智慧、活力、廉洁“六型公安”,努力实现公安队伍升级版。

一是以党的建设为统领,打造“忠诚担当”的队伍。加强党建“一把手工程”责任的落实,把党建工作与业务工作同步谋划、同步部署、同步推进,将党建工作纳入领导干部绩效考核范围,作为评价领导干部政绩、晋职晋级和奖励惩处的重要依据;严肃党内政治生活,加强党性培养,各所队要认真开展好“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等活动;推动“能力作风建设年”活动纳入领导责任、工作推进、考核评价、督导问责“四个体系”,实行“一把手”工程,全体党员领导干部带头提高能力素质、带头转变工作作风,引导党员坚定理想信念,坚守党员的追求,以忠诚促担当,全力打造思想上同心、目标上同向、事业上同干的战斗集体。

二是以道植计划为载体,提升“创新求实”的能力。加快人才培养,聚焦“基层首创成果”,打造创新团队,积极鼓励和尊重各所队“基层首创精神”,在原有“王宁-五个一工作法”的基础上,进一步挖掘各警种、各部门、各战线上的工作创新举措,提炼总结进行推广,以此激励全警创新争先意识;聚焦“专业人才建设”,打造实力团队,完善人才培养、使用、激励机制,继续启动侦查破案能手、要素管控能手、综合调研能手等能手评选工作,并按此分类完善分局专业人才库建设,确保分局人才队伍建设不断壮大;聚焦“年轻队伍建设”,打造潜力团队,把年轻民警的工作置于更加突出的位置,作为主要工作任务,按照年轻干部培养计划要求,分级分类建立优秀年轻干部储备库,拓宽优秀年轻民警推荐、提拔、重用的渠道,为年轻民警创造更加广阔的舞台。

三是以严管厚爱为根本,营造“拼搏争先”的环境。坚持从严治警,从纪律作风方面抓起,严肃整治违反党的组织纪律、工作纪律等行为,加强民警八小时外日常管理;坚持从优待警,加大文化育警力度,从警营文化人才培养、阵地建设等为抓手,创新活动载体方式,丰富民警业务文化生活,进一步提升公安队伍凝聚力和战斗力;加大典型选树力度,注重新闻宣传报道,充分挖掘各各战线先进民警,深入采访宣传,力争每个战线、每个警种都有典型,都有亮点,讲好阳明故事、传承阳明精神。

关于“解放思想、振兴发展”研讨个人剖析材料范文通用二

按照区委的统一部署,自去年12月以来,我镇认真开展了“解放思想大讨论”活动,广泛宣传发动,深入学习研讨,认真查摆整改,着重在思想观念、精神状态、工作标准、工作作风、工作机制、发展环境等方面取得提高和提高,努力推动科学发展、和谐发展、跨越发展,使思想观念更加开阔,全镇构成了加快建设富裕、礼貌、生态、和谐__镇的强大合力。

  

时3个月的时间里,我镇紧跟区委部署,坚持把“解放思想大讨论活动”作为全镇工作的重要任务和党的建设的头等大事来抓,高度重视,精心组织,周密安排,稳步推进各阶段工作,基本到达了“观念上有新飞跃、思想上有新突破、作风上有新改善、环境上有新改善、工作上有新局面”的目标要求。

(一)搞好宣传动员,发动群众,营造氛围

12月13日,区委“解放思想大讨论”活动动员会议后,我镇立即安排部署,成立领导小组和工作机构,召开镇党委、政府全体班子成员会议专题研究,于12月18日召开了全镇动员大会。在大讨论活动中,镇党委成立5个专项工作机构,10个督导小组,制订了信息上报、通报和检查考核等制度,共编发信息简报30期。分别开展了征文比赛和演讲比赛等活动,并结合元旦、春节等重大节日组织了多场文艺晚会,经过各种寓教于乐的形式向社会宣讲全市范围内开展的解放思想大讨论活动。经过全方位、立体化由点到面、由浅入深的多层次动员宣传,使“解放思想大讨论”活动的精神和重要意义逐步深入人心,在全镇营造了解放思想促发展的良好氛围。

(二)丰富学习形式,开阔视野,提高境界在活动中,各级领导干部坚持带头学习,带头开展分析评议,带头抓好整改。镇党委召开了3次全体班子会,专门听取活动开展情景的汇报,就深入推进大讨论活动提出了明确的要求。镇党委、镇政府全体班子成员共参加了10次集中学习考察调研活动。镇领导除集中参加专题报告会、传统教育、警示教育等活动外,还组织了6次理论读书会。制订公布了集中学习计划和参考篇目,每位领导成员集中学习时间均到达50个小时以上,学习笔记1万字以上,心得体会2篇以上。针对思想和工作实际,镇党委在理论学习活动中邀请区委党校和十七大代表来镇分别作了科学发展观理论和十七大精神的报告,各村企两委成员以及镇机关全体人员200余人参加。1月上旬,镇党委组织安排召开了解放思想理论研讨会、座谈会,理论研讨会上共征集论文30余篇。另外,各村企等单位也采取了同样方式进行了学习交流。同时,镇党委组织开展了向基层先进典型学习活动,推出了“__镇礼貌窗口、十佳标兵”等活动,并先后召开了3次农村基层干部先进事迹报告会。经过一系列的学习研讨活动,全镇干部群众开阔了视野,提高了境界,理清了思路,增强了加快发展、跨越发展的紧迫感和职责感,激发了解放思想学先进、科学发展创大

业的的热情。

(三)坚持查摆改善结合,转变作风,注重实效

1、现场观摩查改。1月12日—13日,镇党委召开了全镇“解放思想大讨论”现场观摩会议,党委、政府全体班子成员、机关各部门负责人、规模以上企业负责人共50人现场观摩了10个工业企业和7个新农村建设、畜牧养殖等示范点。会上当场梳理出了7个方面的问题,并提出了6项整改指导意见,各村企立即进行了整改落实;34个行政村和镇属企业提出了解放思想促发展的新思路,出台了便民利民的新措施,改善了形象,改善了作风,提高了效率,有效地解决了群众关心的一些热点难点问题。

2、调查问卷查改。1月8日—25日,在全镇范围开展了解放思想百人问卷大调查活动,共梳理出10大类20个小项的各种问题和意见提议,涉及经济发展、工作思路、行业作风、礼貌意识、执法服务等各个方面。

3、集中座谈查改。1月18日、20日、26日分别召开了人大代表、政协委员和企业家、个体工商业户代表座谈会,认真听取社会各界的意见和提议。在此基础上,“大讨论”办公室经过走访群众,发放征求意见稿,当面征求到各类意见300余条、书面意见50余条、电话征求20余条,其中合理化提议20余条,确保了整改方案切实贴合群众的意愿和要求。镇党委先后召开2次党委会扩大会议,每个党委成员都根据自我所分管工作的实际对方案提出了改善意见。各村企也都对本单位的整改方案进行了认真研究,并征求镇党委、政府分管领导和督导组的意见和提议,确保了整改方案切实可行。

4、明确职责查改。为进一步确保整改目标落实到位,镇党委创新工作方式,经过明确整改职责制、公开整改承诺制、强化整改督办制、严格整改评议制等形式,制定了,并建立了职责明确、流程清晰的整改台帐,构成了长效整改机制。在具体工作中,11名科级领导干部分包34个村和10个企业。各村企也分别建立了分工明确、职责具体、密切协作的整改工作职责机制。对需要立即、限期、长期整改等方面的问题进行了细化分解,制定整改措施25条,落实职责部门8个。目前,立即整改的2项已经完成,限期和长期整改资料正在落实中。

5、公开承诺整改。经过开展“礼貌窗口”、“十佳礼貌标兵”的评选活动,检验了大讨论活动成果。到目前,全镇所有职责部门均实行了承诺服务制。镇党委始终坚持以思想的大解放促进经济社会各项事业的大发展,全面贯彻党的十七大和省、市党代会精神,以科学发展观为统领,以富民强镇为目标,突出第一要务,着力实施“退二进三”发展战略,开拓进取,真抓实干,使发展思路更加开阔,发展环境更加优化,实现了又好又快发展。

(一)以科学发展为统领,推动经济又好又快发展

1、以项目建设为载体,推动资源型产业转型,完善城市工业体系-

——推动集群发展。以建设钢铁产品深加工产业链基地为带动,加大对半壁店、屈庄、赵庄和城北4个工业小区的支持力度,扩大规模,提高档次,发挥群体优势和规模效应,同时进取配合区政府统一规划,加大招商引资力度,扩大南城工业区建设规模,重点是以京华公司、半钢公司、盛世公司、智诚电气公司、多友矿井设备公司为重点,加快现代装备制造、钢铁深加工产业发展,构筑加工主导型经济体系,推动园区经济快速发展,使__镇从经济大镇成为经济强镇。

——-抓好项目建设。①对201_年完工、在建、前期项目进行全程跟踪和全程服务,帮忙解决立项和建设中存在的问题,争取尽早达产达效。②加大招商力度和项目谋划储备工作,准确把握投资导向,重点扶持环境保护、产品深加工、装备制造等领域的具有较高科技含量、高附加值产品的开发应用项目,尽快构成我镇新的优势产品群,争取再有1-2家企业进入省级科技型企业、高新技术企业行列。突出抓好钢源、嘉禾炉料公司,多有矿井公司、智诚电气公司发展;重点扶持盛业集团与沈阳大陆集团合作开发冷轧辊及激光轧辊项目一期工程,宝业集团与首钢合作特种钢项目和京华公司大直缝焊管项目三个具有较强带动力的新项目建设。

——-推动结构调整。根据国家产业政策和市场导向,加大产业结构调整力度,大力发展产业链经济,加快钢铁、耐火、陶瓷、化工、煤炭产业上档升级,培育环境保护、装备制造、资源综合利用新兴产业,发展循环经济,延伸产业链条;

——-推进改善企业管理。按照建设节俭型社会和可持续发展的要求,引导企业加强内部管理,节能减排降耗,提高效益;进取推动质量管理体系、环境管理体系、职业安全健康体系等国际通行标准认证工作,尽力消除外贸出口技术贸易壁垒。

——-发展外向型经济。围绕产业链和园区经济,做好项目筛选和对外宣传、发布工作;以屈庄工业小区陶瓷企业、国亮公司、京华公司、宏忠钢铁公司为重点,巩固扩大陶瓷、耐火、钢铁出口规模,进取培育新的外向型企业。同时,以京、津、唐山市中心区为重点,承接工业和服务业布局转移,进取引进项目和资金,促进产业升级、技术合作,为拓展经济外向发展空间奠定基础。

2、以生态建设为纽带,强化农业生产组织,构筑都市农业体系

——-抓住东湖开发有利机遇,以半壁店生态农业园区、河山生态农业园区为重点,扩大发展生态农业、观光农业,开发拓展生产体验休闲、生态农家游系列产品,推动农业产业化上水平、提档次,打造都市现代农业示范区。

3、以城市开发为契机,优化招商引资机制,建设现代商贸体系

——-“退二进三”。在巩固提高“一城三带”商贸发展水平的同时,抓住北环路改建和东湖公园建设契机,加快沿路环湖区域建设规划,培育新的三产经济增长点。

(二)贯彻以人为本思想,加快城乡一体化发展

——-强力推进城镇化发展。按照建成唐山东部宜居靓城的形象展示区和城乡一体化的试验示范区的目标。重点抓好以下主要工作:①加快城区企业搬迁,进取主动地做好东城路绿庭小区开发建设的协调、服务和促进工作;②谋划启动城中村改造的调研、发动等前期准备工作,为区政府确定实施方案供给有价值的参考;③以启动小屈庄平改二期工程为带动,推进城边村的改造工作,把__镇建设成城乡一体化的试验示范区。④进取谋划半壁店与耿家营等周边村整合,扩大城市建设和经济发展规模;⑤在继续做好唐山中心环线建设服务工作的同时,认真抓好__北环线建设的协调、服务和保障工作,确保工程进度,为全区、全市城市建设大发展保驾,加快融入城市中心区进程。⑥加快礼貌生态村、新农村建设进程,强化农村环境整治,改善百姓生产生活环境。

——-改善管理模式与效果。探索建立、完善农村土地流转机制,推动农民土地使用权实现依法有序流动,以股权形式融入高效经济领域;进一步加强统筹疏导工作,以城乡一体化建设为切入点,加大宣传引导,逐步实现村委改居委、农民转市民,以社会形态、管理模式的转型推动思想观念的转变,推进生产要素的合理、高效配置。重点抓好半壁店村依托东湖公园开发,利用三街、五街流转土地,建设现代化循环农业示范区的各项推动工作,争取年内构成雏形。重点做好半壁店、耿家营等周边村整合的促进工作,推动农村向城镇社区转化。

(三)突出核心价值,加强精神礼貌建设

结合全镇经济社会发展和干部队伍建设实际,深入广泛开展学习贯彻十七大精神教育,深刻领会十七大的精神实质,用最新的理论成果武装头脑,突出中国特色社会主义共同梦想教育、爱国主义教育、社会主义荣辱观教育,巩固全体人民团结奋斗的共同思想基础,进一步解放思想,转变不适应、不贴合科学发展观的思想观念,推动精神礼貌建设到达一个新水平。

以创立礼貌机关、礼貌村镇、礼貌单位、礼貌家庭,争做礼貌市民活动为载体,深入开展多形式、多层次精神礼貌创立活动,强化“八种意识”教育,加强健康礼貌、丰富多彩的群众性文化建设,用先进文化和科学、礼貌的思想宣传占领农村阵地,不断提高全民素质和社会礼貌水平,使以马克思主义为指导的社会主义核心价值体系,成为引领全体人民投身中国特色社会主义伟大事业的强大思想动力,为建设“和谐__”夯实思想基础,注入精神活力。

(四)加强宗旨教育,进一步改善政府自身建设以加强机关效能建设为动力,按照“为民、务实、清廉”的要求,切实加强机关的思想建设、队伍建设和制度建设,转变工作作风,改善工作方式,加强投资发展软环境建设。从镇机关党员干部做起,强化宗旨意识、公仆意识、服务意识,自觉做到发扬民主、体察民意、关注民生、保障民安、促进民和、塑造民魂、凝聚民心;加强经济政策和业务知识的学习,增强效能意识,提高工作效率,努力成为勤奋学习、善于思考的模范,解放思想、与时俱进的典范,勇于实践、锐意创新的先锋,不断提高领导和驾驭经济社会发展的本事,创一流领导团体,造就一支适应新形势、新任务,团结务实,富有开拓创新精神,能干事、会干事、真正能干成事的干部队伍,为实现“做融入城市中心的桥头堡、打造经济强区的领头羊、建设和谐__的首善之镇”目标和社会主义新农村建设供给可靠的队伍保障。(一)解放思想应成为永恒的主题。仅有思想的解放、才会有观念的更新。“解放思想大讨论”活动构成的在学习中提高、在查摆中改善的原则,较好地解决了广大干部群众思想观念和工作作风上存在的突出问题。经过“解放思想大讨论”活动构成的一系列学习和工作机制,应当长期坚持,常抓不懈,实现创新学习、创新观念、创新发展思路和措施的长效机制。

(二)建立健全工作激励机制应作为长期坚持的一项制度。经过“解放思想大讨论”活动,应建立起经常学习知识、经常查摆问题、随时改善工作的激励机制,建立健全各项规章制度,把“边学边查边改”纳入日常工作中去,体现到干事创业上去,落实到岗位职责上来,经过经常性的学习检查和评先树优,严格奖惩,严格管理,到达自我教育、自我管理、自我激励、切实改善的工作目标。

(三)突出工业主导地位应成为全镇干部群众的共识。工业经济是__镇经济的“牛鼻子”,工业企业的发展壮大,能够刺激和带动商贸流通、饮食服务等第三产业的发展,为相关产业发展起到龙头带动作用,另一方面以工业反哺农业,统筹社会各项事业的健康发展。从百人问卷调查情景看,干部群众对发展民营经济、工业、农业和招商引资的支持人数分别占64。56%、60。98%、59。32%和56。08%。为此,要经过抓重点项目、重点企业、园区建设,到达全镇经济整体水平的提高。

(四)依法办事、礼貌执法应成为维护政府形象的重要因素。政府职能部门在工作中,必须要按照法律法规依法行政,高效工作,礼貌办事,热情服务,自觉提高和维护党和政府的形象,避免不作为和乱作为现象的发生。虽然全镇“解放思想大讨论”活动取得了比较显著的成效,但也存在一些不足的地方。主要有:一是发展不够平衡。在少数非公有制企业、农村等党的工作基础相对薄弱的地方,“大讨论”活动的一些工作要求仍然落实得不够好。二是由于主客观条件的限制,一些问题的整改还没有完全到位。三是建立长效机制的工作任务仍然较重。

在下步工作中,我们将继续按照“深入贯彻科学发展观,加速融入城市中心、打造经济强区、建设和谐__”为主题的解放思想大讨论活动,进一步把“大讨论”活动的成效引向深入。一是突出重点,明确要求,进一步深化学习教育。突出十七大精神的学习和贯彻落实;二是坚持上下联动,继续抓好限期和长期问题的整改。进一步对照检查,查找和解决存在的突出问题,边查边改,不断扩大整改成果;三是及时总结工作经验,加强制度建设和理论研讨,

搞好舆论宣传,努力构成解放思想促进发展的长效机制;四是牢牢把握大讨论活动的有利契机,切实做好今后的工作。即突出“四个重点”:“退二进三”、新农村建设、招商引资和民营经济、城乡一体化;推进“三化”:新型工业化、农业产业化和城乡一体化;实现“三个增加”:财政收入增加、城乡居民收入增加、就业岗位增加;抓好“五个建设”:经济建设、政治建设、社会建设、文化建设和党的建设;最终实现“五个目标”:经济繁荣、人民富裕、生态良好、社会和谐、特色鲜明。总之,经过开展解放思想大讨论活动,__镇和谐发展的思路更加清晰,发展的信心和决心也更加坚定。

在今后的工作中,我们将继续坚持边学、边查、边改的原则,建立健全思想观念常新、工作作风常新的长效工作机制,努力营建人心思上的和谐环境,为加快建设__古镇,实现“富裕、礼貌、生态、和谐”新__镇的宏伟目标而努力奋斗。

关于“解放思想、振兴发展”研讨个人剖析材料范文通用三

伴随着全省“新解放、新跨越、新崛起”大讨论活动的深入开展,我市的新一轮“继续解放思想,加快推进跨越式发展”大讨论活动也在如火如荼地进行,此次活动声势浩大、参与广泛、影响深远,必将对我们进一步解放思想,促进我市经济又好又快发展起到积极的促进作用和注入新的发展动力。按照局党委工作要求和统一部署,通过参加集中学习活动和个人自学,使我的思想得到了进一步的解放,对这次解放思想大讨论活动的重要性的认识有了新的提高。

一、开展解放思想大讨论具有重大而深远的意义

解放思想、实事求是、开拓创新、与时俱进是我党建党特别是改革开放以来始终坚持的思想路线,是马克思主义新的灵魂和发展,是我们共产党人不断认识新事物,适应新形势,解决新问题的根本思想武器,是我们不断克服困难、取得胜利、发展壮大的有力法宝。改革开放三十年来,正是因为党领导全国各族人民,在毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想指导下,坚持一切从实际出发,解放思想、实事求是,不断开拓创新,从而不断推进中国特色社会主义伟大事业向前发展,取得了一个又一个胜利,实现了中华民族的伟大复兴,开创了党和国家建设事业的伟大局面。

(一)解放思想是党对历史经验的总结,是发展中国特设社会主义的法宝。思想变革是一切社会变革的先导。我们的中国特色社会主义事业,就是从解放思想开启的。没有解放思想、实事求是思想路线的确立,就没有改革开放事业的兴起,没有中国特色社会主义道路的开辟,没有中国特色社会主义理论的形成。改革开放的深化、中国特色社会主义事业的发展,一步也离不开解放思想,每到关键时刻,总是靠解放思想破除思想障碍,开辟道路,推进改革深化,推动中国特色社会主义事业和中国特色社会主义理论发展兴旺发展。这可以说这是我们建国以来59年、改革开放30年最基本的经验。

解放思想之所以能够成为我们革命和建设不可须臾离开的法宝,从根本上就在于解放思想的实质就是要使我们的思想认识及由此形成的理论、路线、方针、政策等更加符合客观实际及其规律。邓小平指出“解放思想,就是使思想和实际相符合,使主观和客观相符合,就是实事求是。”从这样的意义上看,解放思想的过程,实际上就是实事求是的过程,是我们不断认识与把握客观事物及其规律的过程,也就是在对社会规律认识不断深化,由必然走向自由的过程。其实,“解放思想”对于中国共产党人来说,可以说从来就是一个重要的法宝,是马克思主义中国化的前提条件,是中国革命的致胜法宝。中国革命和建设的历史经验告诉我们,只有不断解放思想,才有中国革命的兴旺发展,才有中国社会主义的兴旺发展。

(二)解放思想是继续深入贯彻落实十七大精神和不断推进中国特色社会主义事业的需要。开展解放思想大讨论活动,是深入学习贯彻落实十七大精神和 “三个代表”重要思想的具体行动。十七大鲜明地回答了党改革发展关键阶段举什么旗、走什么路、以什么样的精神状态、朝着什么样的发展目标继续前进的重大问题,对继续解放思想、坚持改革开放,推动科学发展,促进社会和谐,为夺取全面建设小康社会新胜利而奋斗具有重大的历史性意义。要理解好、贯彻好十七大精神,最重要的一点,就是要按照“三个代表”重要思想的要求,适应实践的发展,以实践来检验一切,自觉地把思想认识从那些不合适宜的观念、做法和体制的束缚中解放出来,从对马克思主义的错误的和教条式的理解中解放出来,从主观主义和形而上学的桎梏中解放出来。把思想认识转变到与十七大要求相适应的状况上来,把力量凝聚到十七大提出的奋斗目标上来,聚精会神搞建设,一心一意谋发展紧密团结在以胡锦涛同志为总书记的党中央周围,实现新世纪的宏伟目标。如果我们的思想还停留在过去的阶段上,就会使主观认识与客观实际相脱离,就难以坚持解放思想、实事求是的思想路线,就难以准确地理解和贯彻落实十七大精神,就跟不上发展的形势,就承担不了党委、政府赋予劳动保障部门的重任。

(三)解放思想是继续解放和发展生产力,推动经济又好又快发展和实现“郑州率先崛起”的需要。解放和发展生产力是社会主义的根本任务,改革开放三十年我们取得了举世瞩目的建设成就,令世人赞叹,就是因为我们把坚持正确的思想路线同社会主义建设实践有机结合起来,把解放思想和解放发展生产力有机结合起来,保证了社会主义建设事业的正确方向和健康发展。

党的十七大特别提出了要全党同志要全面把握科学发展观的科学内涵和精神实质,增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,着力转变不适应不符合科学发展观的思想观念,着力解决影响和制约科学发展的突出问题,把全社会的发展积极性引导到科学发展上来,把科学发展观贯彻落实到经济社会发展各个方面。这就是今天解放思想要解决的突出问题,也是牵动战略全局的关键点。按照这一目标和任务的要求,就要围绕深刻理解我国社会主义初级阶段基本国情认识继续解放思想。要使思想认识更加符合社会主义初级阶段和我国现阶段实际,这是深入贯彻落实科学发展观的根本依据和现实基础;要围绕进一步满足人民群众的愿望要求继续解放思想。

党中央正在积极推进“中部崛起”发展战略。郑州作为河南省省会城市,肩负着重要的任务和责任,胡锦涛视察河南时,向河南提出了实现跨越式发展的要求,要求河南在促进中部地区崛起中发挥更大作用,走在中部崛起前列。省委、省政府主要领导同志对郑州也提出了明确要求,提出要构筑以郑州为中心的中原城市群经济隆起带,要求郑州率先实现跨越式发展,在中原崛起及至中部崛起中发挥龙头带动作用。这些年来,郑州市委、市政府根据形势变化和发展要求,不断地调整和完善发展思路,走出了一条符合郑州实际的发展之路。我市根据新的形势发展要求和战略发展目标,在总体要求上,提出要“加快发展、维护稳定、为民谋利”。把发展思路调整为“强化枢纽地位、优化工业结构、建设商贸都市、发展现代农业”。在城市发展上,我们提出的思路是“保护改造中心城区、加快建设郑东新区、抓好中小城市建设”。在城市发展的目标上,提出要建设“文化郑州、生态郑州、平安郑州、和谐郑州”。我们要实现经济社会跨越式发展和“郑州率先崛起”,就必须按照科学发展观的要求,坚持解放思想,与时俱进,坚持这些思路、要求和目标,坚持不懈地推进各项事业的发展。

二、开展解放思想大讨论要做到“四个必须”

(一)必须认真学习、善于学习。首先要树立终身学习的观念,活到老学到老,利用休息时间、利用工作之余,切实做到工作学习两不误;其次要会学习,要有方法,学习要有针对性,更要有时效性,切实做到学以致用;最后要坚持学,持之以恒,不浮躁,在学习中努力增长自己的才干。要深入系统地学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想及党的路线方针政策,时时关注国家新的政策方针,刻苦钻研劳动保障政策法规业务和其他方面的知识,全面提高自身素质,以丰富的理论知识武装头脑。在学习中要向领导学,还要虚心向身边的同志、群众学习,在实践中学习。通过不断的学习,提高思想认识,更新工作观念,掌握工作方法,工作技巧,从而创新工作思路,以更好地适应新时期工作的需要。

(二)必须始终保持昂扬向上的精神状态。必须通过不断的学习,提高自己的政策理论水平和政治??自觉抵制酒绿灯红的影响,做到拒腐蚀、永不沾,把主要的精力放在如何干好工作上,树立党员领导干部的良好形象,为部属? 和问题。当前,运用马克思主义于中国实践,最根本、最紧要的任务就是运用创新的理论即“三个代表”重要思想回答和解决在创新实践中的重大问题,从而达到解放思想、实事求是、统一思想、团结奋进的目的。进一步解放思想,要求我们必须用新的思维研究情况、处理问题,着力解决制约发展的突出问题,着力改变不合适宜的体制、机制和做法。这样,观念性的东西就能转化为制度、思路和举措。当前,制约我市经济发展的一个重要瓶颈就是技能人才特别是高技能人才短缺,技能人才队伍现状和培养评价使用机制已严重制约我市经济发展和技能人才培养使用,因此,必须创新工作机制,完善技能人才培养评价使用体系,优化技能人才成长环境,提高技能人才待遇和地位,营造适合技能人才成长和使用的良好氛围。

(三)必须勇于实践,开拓创新。实践无止境,创新无止境,解放思想也是无止境的。要用创新精神解决前进中的困难和问题。当前,运用马克思主义于中国实践,最根本、最紧要的任务就是运用创新的理论即“三个代表”重要思想回答和解决在创新实践中的重大问题,从而达到解放思想、实事求是、统一思想、团结奋进的目的。进一步解放思想,要求我们必须用新的思维研究情况、处理问题,着力解决制约发展的突出问题,着力改变不合适宜的体制、机制和做法。这样,观念性的东西就能转化为制度、思路和举措。当前,制约我市经济发展的一个重要瓶颈就是技能人才特别是高技能人才短缺,技能人才队伍现状和培养评价使用机制已严重制约我市经济发展和技能人才培养使用,因此,必须创新工作机制,完善技能人才培养评价使用体系,优化技能人才成长环境,提高技能人才待遇和地位,营造适合技能人才成长和使用的良好氛围。

(四)必须联系实际,同做好本职工作结合起来。解放思想只是手段,找准阻碍经济社会发展和其他各项事业发展的瓶颈和我们头脑中的束缚,促进我们的社会主义建设事业又好又快发展才是真正的目的。我们开展这次大讨论,就是要通过继续解放思想,加大改革开放,促进科学发展,加快郑州崛起。要解放思想,就必须树立科学的发展观,增强为民服务理念,提高执政为民的能力,就是要对照标准找差距,转变工作作风,克服思想上的障碍。就本职工作来说,随着《劳动合同法》、《就业促进法》的实施和郑州经济社会发展的需要,劳动者的维权意识不断增强,劳动保障监察的任务越来越繁重,就我市劳动监察的执法情况看,与其他先进城市相比还有一定差距,主要原因是自己解放思想不到位,工作中还有为难情绪,缺乏大胆创新的举措。通过这次继续解放思想大讨论和“两转两提”活动,我要认真审视自己,虚心听取群众意见,以实际行动改正工作缺点和不足,为郑州市劳动保障事业跨越式发展做出积极贡献。

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“解放思想、科学发展、奋力实现新跨越”大讨论活动开展以来,我认真学习中央市局得有关文件精神,结合工作实际,坚持边学边查,边学边改。开展批评与自我批评,对思想,工作和学习等方面进行了认证查找深刻剖析。

一、思想发面。思想解放程度不够。因循守旧,固步自封,思想僵化。对于一些新思想,新观点掌握不够深,理解不透,工作缺乏开拓创新,习惯按部就班,存在“不求有功,但求无过”的思想观念。循规蹈矩,求稳怕乱,放不开手脚,迈不开步子。没有从盐业的圈子跳出来,不能跳出盐业看盐业。

二、学习方面。学校的自觉性,积极性和主动性不够。因为自己忙于日常事务,自觉学习时间少。对党的各项方针政策决议掌握的不深不透,政策观念淡薄。

三、工作作风简单,缺乏创新精神。对新形势,新任务和工作中遇到的新问题没有进行深层的分析,仅看表面现象,思想不深刻,缺乏应有的政治敏锐性和洞察力。处理问题方法比较简单,没有创新精神。在实际工作中,思想不够解放,观念陈旧,更新不到位。

上述问题存在是表面的,但造成这些问题的原因是深层的。有客观因素,更主要是主观因素造成的。分析起来有以下几点:

一是对理论学习的重要性和必要性认识不够。

二是对思想上存在“懒、旧、怕、等”障碍。缺乏活到老学到老的思想,在工作上方思想保守,怕出乱子,怕但责任的思想还比较突出。

三是主观上放松了对自己的要求,平时没有注意树立正确的人生观,世界观,权力观,全心全意为人民服务的意识不牢固,责任意识不强。

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在xx县委组织“解放思想、转变作风”学习讨论活动之际,xx局在组织召开了专题民主生活会,深刻剖析问题根源,本人反省自己在思想、作风等方面存在的主要问题,对照检查如下:理论学习不系统、不全面、不深入,在理论联系实际方面存在差距。主要表现在在学习中存在厌倦、畏难情绪,不能持之以恒的问题。在理论学习的深度上,满足于浅尝辄止,存在一知半解,没有做到全面学、反复学、联系实际学。如,对集中组织学习的《宪法》、《监察法》、习总书记要求必读的《资本论》、脱贫攻坚的相关文件等,大多只是看一遍,网上完成学时,存在走马观花、走过场问题,更谈不上深刻钻研,联系实际,学以致用。对学习不重视的思想根源是党性锤炼不足,对学习的重要性没有充分认识。对联系的扶贫村、贫困户,对联系的股室、乡镇,xx项目等调查研究不够,如贫困村基础情况、存在哪些问题、贫困户有哪些需求了解不够清楚;在与贫困户沟通中不会拉家常说群众语言;对联系的两个乡镇群众的存在问题和发展出路没有深入思考;对股室同志关心不够,思想动态工作情况了解不够,对他们存在的困难协调解决不够;主动向领导汇报工作不够,与党组成员沟通不深入,对发现的问题没有主动向主要领导沟通,没做到“咬耳朵”、“扯袖子”。对北京援建项目存在问题掌握不及时,工作局限于每月开调度会,到项目所在地调研少,与项目所在乡镇领导沟通不够。思想根源是没有从促进工作的实际思考问题,有当老好人,不愿得罪人的思想。在工作中自我要求不严,工作作风漂浮欠踏实。对分管工作,有的工作布置后没有一盯到底,没有做到抓铁留痕,打造精品,满足于完成任务。有的没有考虑到一线同志任务多、任务重,提的要求不切实际。工作时存在经验主义,对巴东县的实际情况了解不深,没有用联系、发展、全面的观点看问题。思想根源是没有正确认识挂职干部职责,作风不实。在工作中担当作为的主动性不够,遇到困难没有想方设法解决,碰到难题有退缩情绪,存在不冒尖、不出头、平稳过渡,当太平官思想。在面对问题时首先想到自己怎么办,而不是首先想到群众想怎么办。没有形成完善工作思路,摸清xx县贫困群众需求,更未取得显著工作成绩,工作成效微乎其微。从思想根源来讲,担当作为的意识不足,没有从群众出发,严重脱离群众。(一)狠抓学习,提高理论水平。树立学习意识,强化理论学习的系统性、针对性和实效性。提高修养、增长本领,提高能干会干善于干的本领。增强党性和理想信念。

(二)强化四个意识,把群众的事放在心上,敢于担当,勇于作为,以为官有为作为工作导向,在今后工作中明确重点任务,有序开展对口支援工作。

(三)在工作中以“踏石有印、抓铁留痕”的工作作风,以不达目的誓不罢休的韧劲开展工作,谋一事,做实一事。

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为进一步落实党的十七届六中全会精神,中央新疆座谈会精神,自治区第八次党代会精神,我县结合本县实际,全面开展“解放思想、更新观念、促进发展、确保稳定”大学习、大讨论、大提高活动。通过活动的开展,我个人在思想上有了一定的认识,现对照自身实际,作如下剖析:1、对活动认识不深刻、看不到自身存在的问题。在活动初期,觉得这次活动只是形式化的工作而已,更看不到自身存在的各项问题,觉得在日常工作中还行,基本工作还可以应付。可是我乡党委非常重视这项工作,组织部分领导干部、村党支部书记以及一般干部赴伽师、疏附、泽普县参观学习,通过参观学习,才发现自身存在着很多很多不足,没有危机意识和进步意识。兄弟县乡的各项工作开展都如火如荼,大家都借着援疆的大好时机,在热火朝天的干工作。进一步认识到“看不到差距是最大的差距”。

2、在日常工作中,主动学习意识不强。乡机关组织的各项学习活动总是被动的接受,没有主动学习,平时以“工作忙、事情多”为借口,不注重理论学习,更不主动学习,导致思想滞后、看待问题不够透彻、解决问题能力不强、工作效率低。

3、业务知识不够熟练,具体表现在党建知识不熟悉、知识能量不强,只被动的接受领导安排的工作任务。以完成工作为目的,不注重工作质量和效率,在工作中遇见困难,自己解决的能力不强,只一味的汇报或者抱着侥幸心理,认为“领导也忙,发现不了这件事没做好”。更不善于总结工作中存在的问题和经验。特别是在文字写作能力方面,不学不练,导致一般的信息写不好、大型的材料写不出。让领导失望,为领导添忧。

4、吃苦耐劳精神不强,工作协调能力较差。基层工作繁琐,有事一堆工作压过来,只会一味的抱怨、发牢骚。没有很强的吃苦耐劳精神,协调能力也很差,工作多时就分不清主次、找不着重点,导致该上报的材料没有及时上报,完成工作的质量也就相对较差。

5、“双语”能力依然很差。工作的环境要求我们必须会“双语”,可是在下来工作了近两年的时间里,在良好的语言环境内,依然没有很好的提高自己的维语能力,没有主动学习维语,不敢说、怕说错,导致双语运用能力很差,依然停留在“部分能听懂、一点不会说”的程度。在平时的工作中开展不了,更不要说交流了。

6、在维稳工作中参与感不强,责任意识很弱。总觉得我是汉族、我是女孩,维稳工作和我关系不大,我也需要被保护。所以在维稳工作中只是被动的值班,偶尔也会因为其他工作连门口值班也不去。更不要说三情信息的收集,没有很好的发挥好自己的作用。1、注重理论学习,不断提高自身素质。主动参加乡里组织的各项学习活动,不为了学习才学习、更不能将学习形式化。只有自己的思想素质提高了,看待问题和解决问题的能力才会不断加强。

2、不断加强业务工作能力和业务基础知识,特别是文字写作能力。在平时多学习相关业务知识,做到对基础的业务知识能熟练掌握并运用。在提高写作能力上,善于思考、善于总结,摆脱依赖网络的毛病,不能“没有网络写不出东西、找不着思路”。多看别人写的好的材料,更重要的是多写多练。

3、加强“双语”能力。通过在日常的工作中,多和同事交流,不能做“哑巴”,在语言运用方面,要敢于犯错、不怕犯错、善于改错。只用突破不敢、怕的思想障碍。再不断学习,相信双语能力会不断加强和进步。

4、加强危机意识,提高维稳意识。当前我们的主要任务是稳定和发展,而稳定更是第一要务。我必须加强自身的维稳意识,稳定工作无外人,人人都必须参与稳定工作,必须善于发现平时工作中的不稳定因素,并及时上报相关领导

和部门,更不能找借口、找理由不参加维稳工作。更好的发挥自身的作用。

5、在平时的工作中需要善于总结自己的不足和缺点并不断改善。加强自己的吃苦耐劳精神。在工作中少抱怨和埋怨,改变急躁的毛病,做到有事能分清主次、抓住重点。不断提高工作效率。

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解放思想大讨论活动第二阶段是关乎大讨论活动能否取得实效的关键阶段,为认真落实区委区政府指示精神,将“解放思想”大讨论活动继续引向深入,我局开展了一系列旨在“自我剖析、认真调研”为目标查找出了束缚干部职工发展观念、影响社保工作、制约我局实现争先进位目标的重点及难点问题,取得了阶段性成果,为下一步我局全面认真落实整改打下了良好的基础。

一、积极动员,认真落实,深入开展解放思想大讨论第二阶段活动。我局在第一时间内即制定了我局《解放思想大讨论活动第二阶段活动安排》,并于4月16日下午召开了我局解放思想大讨论活动第一阶段总结暨第二阶段动员大会,认真吸收我局大讨论活动第一阶段经验,并组织布署第二阶段活动任务。会议以《解放思想大讨论活动第二阶段实施方案》为指导,明确了我局本阶段重点任务是:

一是加强业务学习为目标,重点针对各科室制定的宣传提纲,以业务科长授课为主,对各项社会保险参保范围、申报程序、待遇核算等进行全面系统学习。

二是开展调查研究,主要是立足本职工作,结合岗位实际,开展三项调查研究立足本职工作,结合岗位实际,开展三项调查研究:副科级干部调研五个乡镇(部门);科长调研5个企业(单位);一般人员座谈十个参保人员。根据调研情况,每人写一篇不得少于1500字的调研材料,于5月4日前交局办公室;

三是开展批评与自我批评,以业务、征管两个支部为单位,根据在本身思想、工作总结等方面存在的问题,按照个人找、互相找、领导评的方法认真开展批评与自我批评。

四是第二阶段总结,从本职工作中查找影响工作的各方面的问题关键,看是否束缚了各项工作的开展;五是查精神面貌,主要看干部职工的工作积极性及精神状态。

二、开展形式多样自查自纠及帮查帮找问题的活动。我局转入解放思想大讨论第二阶段活动以来,以我局《解放思想大讨论活动第二阶段活动安排》为指导,开展了多种形式的旨在深入查摆问题的活动。4月25日召开了一次业务知识培训座谈会,针对我区社保管理工作过程中表现出来的种种不足向各方征求意见和建议。5月初,我局组织了全体干部职工学习会,聘请党校的老师给各科室负责人及职工召开干部职工会议,深入学习党建知识,认真开展批评与自我批评。5月13日下午午,我局又召开了局党组民主生活会,深刻查找领导班子成员在思想观念、工作作风、精神状态等方面存在的突出问题。在集体活动之余,我局领导干部以身作则,采取走访、谈心等方式,与普通群众开诚布公,倾心交谈,共同探讨着力提高工作成绩的方式方法。

三、密切联系群众,广泛征求各方意见和建议。一是除了召开群众意见座谈会,深入开展批评与自我批评,严肃认真开好专题组织生活会和民主生活会,为保证专题组织生活会和民主生活会的质量和效果,我们做到吃透文件精神,抓住重点环节,严格掌握政策、严格履行程序。负责人自觉做到带头自我剖析,带头开展批评,其他党员按照准备好的材料进行党性分析,查摆问题,分析思想根源,提出整改方向。二是开展积极健康的批评和自我批评。党员之间,本着对党和社保事业高度负责的精神,从团结的愿望出发,采取与人为善的态度,实事求是、坦诚相见地开展批评与自我批评,达到帮助同志、增进团结、互相监督、共同提高、搞好工作的目的,促进思想政治建设。

四、坚持边查边改,将解放思想大讨论活动成果落到实处。在查摆问题的过程中,我局注重将解放思想大讨论活动的成果与我局实际工作紧密结合起来,以新思想、新理论武装头脑,立高标杆,明确了我局今年在全市目标管理考评的总体位次保四争三的总体目标。争取全年收支达到2.4亿元。切实完成解放思想大讨论的目标任务。边议边查边改,切实解决存在的突出问题。我们把边议边查边改贯彻分析评议阶段始终,结合在先进性教育活动中征求到的意见,认真分析原因,研究整改措施,明确整改责任。

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