在社会不断进步的今天，需要使用新闻稿的情境愈发增多，是企业永久、公开的记录的一部分，是品牌内容的重要资产。写起新闻稿来就毫无头绪？以下这11篇表彰大会发言稿是来自于的表彰大会的范文范本，欢迎参考阅读。
表彰大会策划方案 篇一
为总结好今年的工作，安排部署好明年工作；展现公司日新月异、蓬勃发展的良好气象，增进友谊、增强凝聚力。公司决定举办20xx年度总结表彰暨20xx年新春年会，以此总结和部署工作，答谢各位员工一年来的辛勤工作与默默付出。
一、年会主题
融合梦想、赢在当下。
二、年会目的
回顾总结公司20xx年发展成就，安排部署20xx年公司整体工作。
加强员工之间的交流，增强团队协助的意识，提升公司员工的凝聚力。
通过奖励方式，调动员工积极性，激励大家在新的一年，工作都有新进步。
让员工充分的展现自我，激发逢勃向上的活力，丰富企业文化生活。
加强领导与员工、员工与员工之间的交流互动，在年会举办的过程中认知自我、认同企业大家庭。
三、年会时间
计划从20xx年12月10日开始筹备，20xx年2月4日结束，分以下3个阶段进行；
年会策划及准备期（20xx年12月10日至12月20日）：
本阶段主要完成年会策划方案、通知发布、会场选址等工作。
年会协调及进展期（20xx年12月21日至20xx年1月20日）：
本阶段主要完成材料准备、奖品选定、节目筛选、节目安排、节目道具、礼品物品的'确认及采买。
年会倒计时期（20xx年1月21日至2月4日）：
本阶段主要完成主持人、节目单等全过程确定。
年会正式时间：20xx年2月4日8时至22时。
四、年会概况
活动地点：福苑餐厅，提前20天并协商好年会场、聚餐与演出厅、歌舞厅等各场地。
参会人员：公司股东和高管人员、特邀嘉宾（客户）公司全体员工，集团XXXXX人，嘉宾约XX人（按XXX人预算）。
组织形式：由公司年会筹备工作组统一筹备和举办。
五、年会筹备工作小组组成人员及职责分工
组长：XXX全面负责年会的领导工作
副组长：XXX负责年会的组织协调工作
成员：XXX负责年会筹办、材料编写、节目选排以及物料准备等日常工作
XXX负责年会经费保障工作
XXX负责年会的宣传报道及技术指导工作
筹备小组下设以下3个工作组：
会务组：负责人XXX
工作人员：XXXXXXXXX
职责：负责会场选定、会议材料准备（董事长新年致辞、总经理工作报告、交流材料审核等）奖品选定、礼仪及会场服务人员选定等工作。
晚会组：负责人：XXXXXX
工作人员：主持人：XXXXXX
服务人员：XXXXX
2人配合主持人，一男一女，灵敏的；音响灯光各配1人，负责对接；摄像师（确定人员，是否要配合）；
职责：负责晚会筹备、节目编排、演出物料及奖品准备、现场服务等工作。
后勤组：负责人：XXX
工作人员：XXXXXXXXX
职责：负责年会资金保障、晚餐地点及费用确定等工作。
六、年会流程
年会整体分为三个部分：迎春踏新现场会、年终总结大会，职工餐会和联欢晚会（抽奖环节在节目表演当中穿插到进行）。
迎春踏新现场会（暂定于2月4日上午8：30—12：30）
主持人：XXX
议程：参观各公司亮点工作。
参加人：集团董事会、监事会、总经办各成员，各公司、各部门主任级以上的员工。
备注：先在XXXXX签到，参观完XXXX亮点工作后在XXX门口合影留念（选好场地、前排摆好椅子、安排好领导座次，职工可随意找站位；结束后直接乘车出发参观下一亮点）。
20xx年工作总结大会（暂定于2月4日14：30—17：00）
主持人：XXX
议程：
1、XXX总经理报告工作（总结20xx年工作，安排部署20xx年工作）；
2、签订目标管理责任书：
3、表彰奖励（XXX副董事长宣读表彰决定，分批次颁奖）；
4、交流发言（先进集体X个、先进个人XX个）；
5、董事长总结讲话；
6、会议结束；
去XXXX的路线确定，提倡少坐、多运动的健康理念
参加年会的人员，除董事会、监事会领导外不允许开车
着装，男士着正装，女士着职业装。外套以深色为准，衬衫要以亮色为主。
单独给女士提供更衣间
服务人员提前到外贸，安排3辆车在XXX酒店门口
职工餐会：
主持人：
内容：
1、董事长致新年贺词（祝酒词）；
2、敬酒答谢（董事会、监事会及总经办各成员分批次敬酒）；背景音乐
3、就餐（穿插员工互敬）。限制敬酒范围及人数，谁先来；分公司总经理给领导敬酒排顺序；到什么时候节目上场，把握好时间。晚会开始后对员工的要求，是否允许走动、划拳？
台上的流程，每个环节、每个细节都要想到。
联欢晚会
主持人：
内容：
1、文艺演出（餐会后期就地举行、穿插抽奖活动）；
2、舞会（自愿参加，另选小场地）
带一组人，把握时间节点及事项，什么时候开餐、上凉菜、热菜；节目、抽奖
签到处（挂轴），礼品，人员安排3人负责签到、门迎6人，人发礼品；物品保管、奖品发放4人；
演员中午提前用餐，参加年会时先化好妆在开会、开完会去演出。
演职人员的就餐问题，集中2—3桌留给演职人员（视人数定）。现场工作人员不允许吃饭
节目评奖
制定评分细则、指定10人评选，现场打分、现场汇总，安排人员收集汇总
六、节目参与形式
以部门或以公司为单位选送节目，也可以跨单位合作选送，各单位选送的节目要以“自编自演、内容丰富、全员参与、精彩火爆”为宗旨，要求气氛活跃、有声有色。节目内容可包括：各类游艺、小合唱、各类特色节目（如小品、相声、舞蹈、独唱、诗歌朗诵、杂技表演等）等。每个单位至少报送2个以上节目。（是否外请节目待定）
为了使公司年会保质保量完成，节目选送之后要求进行定期彩排，以达到预期效果，在年会进入倒计时阶段需要进行三次整体彩排。
排练时间：20xx年12月20日——20xx年2月3日期间，由各节目单位自行安排排练时间和地点。第一次彩排时间为20xx年1月24日；第二次彩排时间为20xx年1月28日，第三次彩排时间为20xx年2月3日。
彩排地点：（待定）
注意事项
年会节目确定后，年会筹备工作小组会分别跟踪节目的排练效果同时进行审核，并解决遇到的问题；
歌曲舞蹈类节目所需背景音乐自备，并拷贝一份至年会筹备工作组，在年会节目正式演出时使用。参演所需服装或道具向年会筹备工作组申请费用自行租赁；
年会节目报名方式：邮件报名、电话报名、现场报名。
报名联系人：XXXX联系方式：XXXXX
邮箱：XXXXXl@XXXX。com
附件：
1、迎春踏新现场会活动安排
2、年终总结大会会议流程
3、晚宴、晚会抽奖流程
4、年会工作分工及进度安排
5、费用预算
6、年会游戏设置
表彰大会策划方案 篇二
一、“大会”筹备工作组：
组长：朱维明
成员：张伟、杨军、费维成、周建安、梁静、张亚、马凤玲、阮清、许华
二、筹备内容：
1、拟“时代科技”关于做好工作总结暨表彰的。通知
2、拟“时代科技”召开总结暨表彰大会通知
3、地点：天宇酒店会议室
4、时间：20xx年X月X日下午3点
参会人员：股份公司领导（待定）股份公司相关部门领导、系统内各单位班子成员、中层干部、受表彰先进集体代表、个人（约120人，其中股份公司、时代科技两桌，其它十桌）
5、主要议程：
■主持人致开幕词（主持人：杨军）
■7单位总经理做20xx年度工作汇报
■朱维明同志做20xx年工作总结报告
■颁奖
■获奖者代表发言
■李仰总经理讲话
■股份公司领导致辞
■新年聚餐（餐标1000元，含烟酒）
■参会人员礼品（每份260元左右，共120份）
三、准备物料：
证书、铜牌、奖金、条幅、摄影、会场布置等
四、预算：
■奖金：先进集体20xxX2=4000。00
优秀员工1000X10=10000。00
市场拓展800X7=5600。00
安全生产800X7=5600。00
合计：25200。00
■参会人员礼品：260X120=31200。00（过年礼包）
■餐饮：1200X10=120xx。00（850菜金+300酒水+50烟）
■系列活动奖励：
拔河：500（第一名）+300=800
乒乓球：团体300+200+100=600
男单：300+200+100=600
女单：300+200+100=600
合计：2600。00
■会场租金：
■会场布置：条幅、铜牌、获奖证书、桌花、其它备用等约5000元
总计：约80000。00
表彰大会策划方案 篇三
20xx年我们迎来了大一学生，身为90后的他们有着更多的激情，更多的活力。一学期的XXX学习生活让他们都有了更多的收获，我们XXX系也因此更具活力。为了丰富同学们的课余文化生活，活跃校园文化气氛，提高艺术素养，浓郁校园精神文化氛围，尽展大学生热爱生活和全面发展的进取精神，提升自身实践能力、德、体、美、劳全方面发展，接受专业知识的洗礼，领略文化艺术的广博，体验大学生活的多姿，也为进一步展现我系大一学生多才多艺，满足他们那躁动的心情，同时也为表彰在上学期的。学习生活方面我系表现突出的集体几个人，为我系更好的发展，特举办此次晚会。
一、活动全称
XX系第X届新生才艺大赛暨学生会表彰大会
二、活动总顾问
三、活动指导
XXX老师
四、主办单位
XXX系团委学生会
五、活动主题
共享炫彩青春绽放似水年华
六、活动对象
XXX系全体XX级学生
七、活动流程
本次活动将分为两个主要内容：一，XX级大一学生才艺大赛；二：学生会对在上学期学生活动中表现突出集体和个人进行表彰。两个部分相互呼应，紧密结合。晚会流程具体安排如下：
晚会整体流程：
开场舞——才艺大赛参赛选手登台亮相——主持人上台宣布晚会正式开始，介绍到场领导老师及兄弟系部嘉宾、对赞助商表示感谢——进入比赛环节(参赛选手依照抽签先后顺序上台展示才艺，选手分前中后三个部分等场比赛、赛制为单轮评委打分制，选手上台进行各自才艺展示，台下评为根据评分标准对选手进行打分，最终综合评委所打分值，决出名次)才艺展示前部分结束——进入表彰环节，第一部分为“运动竞技”主题表彰环节。包括：新生篮球赛、系运动会院运动会表现突出的十佳运动员、XX级班级的新生拔河比赛前三名班级。大屏幕此时播放表彰活动视频由现场导演负责活动介绍对奖项活动进行现场解说，视频播放结束。主持人宣读获奖词同时系部领导、老师上台，宣布获奖人员名单，获奖人员团队代表上台，领导为他们颁发证书——中场结束主持人上台宣布前部分手才艺展示得分——晚会进入中部分，三位选手按抽签顺序上台才艺展示——选手才艺展示完毕，进入“建国六十XX周年”系列活动表彰环节，包括书画展、冬季防火系列活动、象棋比赛、十佳团日活动(和前面表彰环节形式相同)——进入才艺表演最后三个选手角逐——主持人宣布后半部分参赛选手得分，并揭晓选手名次——系部领导上台为选手颁奖——领导做点评总结——晚会结束
八、活动前期准备
1、宣传：由系学生会文娱部负责才艺大赛的班级宣传工作，系学生会宣传部负责海报通知的宣传工作，最终确保大赛的宣传工作达到。
2、才艺大赛的选手报名工作：有文娱部做好报名人员的统计工作及节目筛选。
3、外联工作：由系学生会外联部负责此次晚会的经费赞助工作，为晚会工作能够顺利开展做好资金准备。
4、嘉宾邀请：有学生会主席团及秘书处负责晚会嘉宾邀请邀请函传送工作。
5、场地租用：和系部老师沟通，确定晚会时间以及场地的租用。
6、节目准备：参赛选手的初选、复赛，节目的反复斟酌、节目的丰富以及紧张的排练工作，最终确定节目参加决赛角逐。
7、表彰准备：学生会各部长做好总结工作，并罗列出部门上学期所开展活动，确定获奖人员名单，为表彰大会作准备。安排具体人员进行表彰事物汇总以及材料准备制作。
九、会场当天部门工作安排
组织部：负责当天人员进场的组织监督工作以及会场的座位安排布置，晚会期间负责带动全场气氛
宣传部：海报宣传，根据晚会需要制作一些宣传物品
纪检部：负责晚会当天全场安保工作，由部长带队，与全体纪检部干事一起密切观察晚会动态，保障晚会顺利结束
生活部：负责会场布置物品购买，以及邀请嘉宾、评委领导、老师的晚会用品购买
学习部：负责晚会当天ppt的播放以及音控室的音控监督控制由部长带队
外联部：负责当天赞助商的招待，演员化妆工作
秘书部：负责当天新生才艺大赛选手分数汇总，以及名次计算
女生部：负责礼仪工作，包括嘉宾领导老师茶水供用和颁奖礼仪工作
素拓部：负责当天会场布置，以及道具演员物品管理
文娱部：负责当天节目顺利进行，演员评分原则表格设计制作，以及整个节目演员的一切事物
体育部：机动人员组成，协助纪检部做好安保并负责二楼追光灯工作
注：以上各部门工作除特殊情况外，严格按照安排进行。部门工作部长负全责，各位部长必须严格监督部门干事认真完成安排工作，出现差错，责任到人！晚会结束，学生会全体成员留下，恢复会场打扫卫生。
十、经费预算
十一、活动展望
相信活动能得到系领导与老师及广大学生大力支持，且很顺利的开展并取得一定的影响力！
晚会当天一切工作都为晚会能顺利完成，一切工作都建立在晚会成功圆满基础上，一旦发生冲突，以晚会顺利进行为准。各部门请密切配合相互协作。机械系团委学生会拥有此次晚会最终解释权。
表彰大会先进个人发言稿 篇四
尊敬的董事长、尊敬的各位领导、尊敬的各位项目经理、各位同仁：
大家晚上好！非常荣幸代表先进工作者在此发言。
新年伊始，万象更新。在这辞旧迎新的喜庆时刻，我们喜气洋洋，欢聚一堂，在此，我谨代表启光集团珠海富茂三厂全体员工并以我个人的名义，向董事长、各位领导、各位项目经理及全体启光同仁致以诚挚的问候、新年的祝福、美好的祝愿！
回想我在启光成长的经历，不由得使我感慨万千，我于xx年xx月步入启光集团，初来乍到，周边的人和事也很陌生，新的环境，实践经验不足，一时我有点适应不了，有过犹豫和茫然，董事长看到我这一点，及时找我谈话开导我：你刚刚接触钢结构这一块，是人生的一个重大转折点，要想尽快融入社会，不能让环境去适应你，而是让自己去适应环境，董事长就这样不厌其烦地教我方式方法，教我大胆尝试新的事物，对自己要充满自信，相信我，在生活上关心我，经过一段时间磨合，我渐渐融入到了启光这个温暖的大家庭，在技术上勤学苦练，工作上认真负责，下达的生产任务在确保质量的同时，做到完成好每一天的产量，由于集团各位领导对我工作的'信任，于20xx年4月份调我到珠海富茂三厂主持全面工作，在此期间，我更加意识到自己的责任重大，为了把珠海富茂各项管理工作推上一个新的台阶，我首先加强了公司各项制度的执行力度，实行精兵简政，调整部门结构，优化人员素质，实行主管负责制，逐步提升生产产量，严格控制成本，推行部门绩效考核，并且坚持“质量第一、安全保障、服务为先”的管理理念，)“抓服务、抓落实、抓管理”同时我们将想客户之所想，及客户之所及，一切为了客户，一切为好客户。
各位同仁：
谁是最可爱的人？是那些吃苦耐劳、认真负责、默默无闻的员工，在集团，还有许许多多先进的典型，在三厂，我也经常会看到一些员工废寝忘食，夜以继日的忙碌在生产第一线，当时我看了很感动，先不说他们的工作方法多么可圈可点，单说这种责任感，就值得我们敬畏和学习，我想他们这就是先进，他们在激发他人、鞭策他人，让所有的员工树立起价值观，呈现出一派先进的企业文化氛围。更使我想起启光集团的企业价值观“做人用于情，做事用于心”，把工作当成自己的事业来做，在平凡的岗位上发挥主观能动性，描绘自己的职业生涯，我想企业有这样的员工就是值得我们去好好学习。
各位集团领导：
今天我被评为20xx年度先进个人，但不会沉醉在今天的荣誉与掌声中，我也还存在很多不足，成绩只能说明过去，昨天，我努力了，明天，我将更加努力，在此，我代表三厂郑重承诺，我们将把过去的成绩作为新的工作起点，以更高的标准严格要求自己，虚心学习他人的长处，在工作中不断提高和完善自我，认真履行岗位职责，认真工作，爱岗敬业，始终保持着旺盛的精神风貌和饱满的工作热情，全心全意的投入到工作中，以此来回报集团领导和同事们的鼓励和期盼。谢谢大家！
最后：祝愿集团的发展更上一层楼！
祝董事长、各位领导，各位项目经理、各位同仁在新的一年里：
事业蓬勃、身体健康，生活美满、幸福安康！
表彰大会发言稿 篇五
尊敬的老师、亲爱的同学们：
大家好！
我是来自广播电视新闻学的一名学生。今天站在这里，作为__级的一员，我对自己能稀有地出现在这里深感荣幸。
每一所大学，每一个院系，每一个学期都会举办优秀学生表彰大会。我知道在座的几乎都是获奖者。每一个优秀的人背后都有一个优秀的理由。今天我没有太多的经验要分享。我大一挂过科，大二也没当过班干部，大三时结束了在系学生会的`干事生涯，然而现在有机会可以站到这里讲话，这也许不说明什么，但至少看得出，我在成长。
三年前，我们学院创办的第三年，因着各种原因，我来到了这里，选择了新闻传播系，加入了广播电视新闻学专业，我还发现我们是第一届。如果说刚入学时我们更多地是被大学生活的新鲜感所充满，那么随着专业课的开设，我跟我们很多同学一样，更加会思索我们的梦想，我们的未来，我们大学四年后的下文如何。
加上我在校区学生记者站工作，平时接触了很多厦大新闻的同学，相较之下，厦大的光环以及给予他们的“优生优育”的环境无形中让我对自己即将学习的有些许担忧和不自信。然而，值得大家跟我一起庆幸的是，在我们系老师的培育下，我们在许多方面也是优秀的。在这里，我要代表我们__级的学生对我们系的老师表示最诚挚的谢意！谢谢你们！
在童话《绿野仙踪》中，男巫师并没有直接给懦弱的狮子勇气，给铁皮人一个心脏，给稻草人头脑，把小女孩变回家，而是引导他们通过自身的努力去拥有他们所想要的。我们系的老师正是这样培养了我们的创新意识、实践能力以及独立的思考能力。
虽然有时候我们会抱怨这个老师布置的作业很繁琐，烦恼那个老师怎么那么严。但我们依然会为了赶在十二点前发一篇通讯到老师的邮箱而准备良久，为了5分钟的视频新闻而折腾半天，为了完善某个策划案而奉献了双休日。在老师的带领下，我们前往边防所采访，我们参加国家级大赛，后来我们写的新闻见报，我们做的策划得奖。在这些实践中，我们慢慢积累了经验，积累了能力，更积累了信心。
能力的培养是一个长期的过程，在大学的四年生活中我们一定会遇到很多挫折和困难。我曾为自己未来的方向而踌躇，为自己的能力而疑惑，然而一位老师告诉我：想到和得到中间还有两个字，那就是做到，只有做到才能得到。我们系正是有这么一批可敬、可亲、可爱的老师，他们是我们系的财富，更是我们同学的财富。05级很多同学都有一个共同的感受就是，正是这些老师的辛勤付出，加深了我们对学校对我们系的归属感！
甲骨文公司的创始人拉里·埃里森曾在给耶鲁大学毕业生的演讲上列举了世界十大首富中几位退学的，比如比尔·盖茨，然后自信地让耶鲁的毕业生们好好看一看站在左边的同学，看一看站在右边的同学。然后宣布他们可以设想从现在起的5年后，10年后，或30年后，站在大家左边的会是一个失败者；站在右边的也会是个失败者。而站在中间的自己一样是失败者。
我没有他的成就，不过现在我要说，在座的各位，我们可以互相看一眼，你们大部分人对我来说很陌生，我也不认识你们几个，但是我可以充满信心地告诉你们，我们系我们老师浇灌给我们的知识、理念，以及所带给我们一生受用的教诲，一定会渗入我们的血液，让我们的希望与梦想在这里起飞。也许二十年后，三十年后我们学院还不是中国的“耶鲁哈佛斯坦福”，但我们有理由相信，有梦想有希望，经过我们的努力，我们可以拥有同样美好的明天。
谢谢！
表彰大会发言稿 篇六
尊敬的各位领导，老师，亲爱的同学们：
下午好！
今天是伟大的五四青年节，这是个值得炎黄子孙永远铭记的日子。在场的各位，当你走在春风里，遥想90年前的今天时，你是否感到了历史的沧桑和青年的光荣？当你走在阳光下，仰望鲜艳的`五星红旗时，你是否意识到肩上的重任和民族振兴的希望？而我们作为新世纪的青少年，是否曾经思考过：五四，给我们留下了什么？面对五四，我们又该做些什么？
天下兴亡，匹夫有责。五四运动最根本的精神是爱国，爱国主义是我们中华民族的光荣传统。民族危难之时，热血青年挺身而出，高喊着外争国权，内出国贼，还我**的口号。那口号，震天动地，它汇合了一代青年的激情，发出了一个民族的呐喊，表现了一代爱国青年的强烈历史责任感，宣告了中华民族的伟大觉醒。
历史车轮滚滚碾过了90年征程。90年的风雨见证了中国走向富强，民主，文明的坎坷历程。在今天这个知识经济和人才竞争的时代，爱国不是一句漂亮的口号，而应体现在我们的一举一动中。我们应树立远大的理想，胸怀报国之志，争做世纪栋梁！这也正符合五四的进步，民主，科学的精神。当年，五四的先驱们用青春和热血谱写了一曲曲可歌可泣的赞歌。今天，欣逢这样一个海阔任鱼跃，天高任鸟飞的开平盛世，我们怎能不珍惜这美好的青春时光？但任何事情不是一蹴而就的。不管是学习还是工作，都需要顽强拼搏，坚韧不拔的精神。要敢于面对困难，善于迎接挑战，在奋斗中建功立业。同学们，我们要从我做起，从现在做起，用实际行动来证明自己的实力。不经历风雨，怎能见彩虹？我们不需要好言壮志。只需志存高远，脚踏实地，在实践中磨练意志，砥砺品格。
亲爱的同学们，青春是充满生命力和创造力的灿烂年华，历史经验告诉我们：青春只有同科学知识结合在一起，同爱国进步结合在一起，同先进的思想理论结合在一起，同国家和人民的需要结合在一起，才能大有作为，这就是五四的主要内核。
同学们！是千里马，就应嘶风长鸣；是龙的后代，就要腾飞起舞。让我们高举五四精神的火炬，积极投入到学习中去，投入到中华民族的伟大振兴中去吧！
表彰大会新闻稿 篇七
4月27日晚，化工大学学生会优秀干事表彰大会在北校区多功能厅顺利召开。出席此次大会的主要领导有北校区分团委书记李雪光、学生会秘书长王、学生会指导老师王威以及学生会主席袁霖和各位副主席。大会由学生会副主席魏思韬主持。
大会伊始，学生会副主席李作述职报告，简要回顾了各部门的工作并鼓励大家再接再厉。随后大会正式开始。在雄壮的国歌声中，颁奖仪式拉开序幕。各部门副部长依次上台作述职报告，细致回顾了半年来各部门的工作情况，并对自己部门的干事作简要点评，煽情动人，振奋人心。
八个部门共24位优秀干事在所属部门副部长讲话完毕后依次登台，由参会领导为其颁奖，优秀干事们在现场热烈的掌声中领取了表彰证书。颁奖完毕后，优秀干事代表凌嘉希发言，表达了对学校和学生会的各位领导老师以及前辈们的感激之情，感谢他们对干事们的殷勤栽培与宽容理解，并表示定会不忘初心，继续努力，奋勇向前，他的发言引起在场干事们的共鸣，赢得了阵阵掌声。
随后，学生会秘书长王发表讲话。秘书长希望各位干事能够以积极的心态完成学生会的工作，并认真考虑加入学生会能够为学校和社会带来什么，从而主动地去做更多有意义的工作。此外，他还特别指出在未来去往新校区以后，在座15级学生会干事们肩头承担的责任，引人深思，发人深省。
最后，大会在现场热烈的掌声中圆满结束。此次大会中表彰的24位优秀干事已然成为每一位干事身边的榜样，相信在他们的感染下，干事们会更加充满热情和激情地拼搏工作，学生会也将在所有人共同的努力下更加充满朝气，更好地贯彻“全心全意为同学服务”的工作宗旨，愈发蓬勃发展。
表彰大会的新闻稿 篇八
12月25日下午，学校召开新闻宣传工作表彰大会，党委副书记宋玉琳，纪委书记刘荣耀，副校长丁金英、苏晓军及各行政部门主要负责人，各院系书记、办公室主任、通讯员参加了此次会议。会议由纪委书记刘荣耀主持。
会上，党委副书记宋玉琳宣读了《关于表彰学校20xx年度新闻宣传工作先进集体和先进个人的决定》。会议对20xx年度10个“优秀校园网页”、10名“优秀通讯员”、6名“守纪律、讲规矩”主题征文获奖者、6名“一句话说职业道德观”活动获奖者、5名“20xx年春节楹联征集活动”获奖者进行了表彰。
纪委书记刘荣耀作总结讲话，他首先向受表彰的先进集体和先进个人表示热烈的祝贺和衷心的感谢！向默默无闻工作在宣传一线的同志们表示亲切的问候！他强调，我校宣传工作，为提升学校的综合水平和社会影响力发挥了重要的、不可替代的作用，这次会议，既是一次表彰会，也是进一步统一思想，提高认识，全力推进学校宣传工作的工作部署会，希望学校各部门共同努力，真抓实干，开拓进取，努力开创我校宣传工作的新局面，为学校各项事业的发展提供强有力的舆论保障。
会上，获奖集体代表软件学院党总支书记冯凌云及获奖个人代表生物与制药技术系教师于群先后进行了交流发言，她们分别从如何挖掘亮点，突出特色，做好新宣传，传播新风尚，激发正能量等方面工作与大家进行了分享。
20xx年，我校新闻宣传工作在学校党委、行政的正确领导下，坚持围绕中心、服务大局，对内凝聚人心、对外展示形象，及时宣传报道广大师生的新成绩、新风貌，稿件质量大幅提高，针对性、时效性明显增强，较好地完成了各项宣传工作任务。
表彰大会发言稿 篇九
尊敬的各位领导、同事：
大家好！
历经艰辛，立志创造卓越的黎明重工，送走了20__年的峥嵘，以坚定的步伐和从容的心态迎来了挑战与机遇并存的20__年。在这欢乐祥和的气氛中，我首先祝愿广大干部员工在新的一年里工作进步，家庭幸福！
经营销售方面，20__年在上半年钢铁价格大幅上涨、下半年金融危机持续影响的情况下，我们沉着应对、稳扎稳打，顺利实现了2.3亿的经营业绩。内部管理方面，制度建设成绩斐然，执行力得以提高，企业文化建设卓有成效，上街项目进展顺利。这些成绩的取得是杨总的指导和在座的各位干部员工共同努力的结果。
在此我代表公司向辛勤工作在各个岗位上的员工表示衷心的感谢和最诚挚的问候，再次祝愿大家在20__年里心想事成，万事如意！站在过去与未来的交叉点上，我们有必要简要回顾20__的工作，以扬长避短，奋发进取，在新的一年里再创佳绩！
20__年是公司发展关键的一年，也是机遇与挑战并存，困难与希望同在的一年。_总提出了20__年以及未来3年的愿景和目标，那就是我们要以一流的技术研发、一流的产品质量、一流的销售服务打造一个国际一流、国内首屈一指的企业，坚定不移的走“专业化”发展道路，引领行业发展潮流。
可以预见，新的一年里，世界经济将在金融危机的泥潭中艰难前行。但是，我们也要看到，钢铁价格基本稳定、各个国家为刺激经济而加大投资等利好因素。直面挑战，我们从容淡定，自强不息；面对机遇，我们沉稳冷静，厚德载物。在已有成绩的基础上，我们要再接再厉，勇创佳绩。综上所述，20__年我们在原材料价格大幅波动和金融危机的沉重压力下取得了优异成绩，但是需要改进提高的地方仍然很多。
20__年金融危机影响波及面将更广，面对种。种不利因素，我坚信，只要我们增强忧患意识，开拓进取，逆流而上，秉承“虔诚、精细、严密、和谐”的经营理念，以建设世界破碎磨粉行业顶级品牌为己任，紧抓机遇，勇对挑战，精诚团结，开拓创新，我们的事业必然会随着历史的潮流滚滚向前，黎明重工的20__年必将在经济危机中更加卓越！
谢谢大家！
表彰大会发言稿 篇十
尊敬的各位领导，同事，大家下午好！
首先，感谢东富龙这个平台，是这个平台给了我施展的舞台；其次，感谢各级领导的提携和“纵容”，感谢你们让我的专业和能力得到展现；再次，感谢我的战友，尤其是我们人力资源部这个团队，是你们给了我无限的动能，是你们让我的规划从纸上谈兵到点滴实践，你们是我个人取得一丁点成就的强大后盾，谢谢！
回望20__，回望我们人力资源部工作的点点滴滴，有郁闷、苦恼、彷徨，有挣扎、犹豫、不解，有坚持、坚守、坚韧。20__年，我们人力资源部主要的工作有如下：
1、借助安永咨询公司推行“人力资源体系提升”项目，包括岗位、薪酬和绩效；
2、干部画像工作，取得了初步成果，对各级干部的画像进行了解读，从客观视角和主观视角，对干部管理风格、角色定位、优缺点、情境领导力、工具方法方面进行了解读，为今后“搭班子”，奠定了必要的基础；
3、顺应了公司战略要求，进行了“180天新员工有温度的管理”专项工作、推行了“骨干员工60天谈话机制”专项工作、开展了“老员工意见收集访谈”专项工作，并每月出具HRBP专项工作检查报告，为公司关爱员工打下基础；
4、将绩效管理工作提升到重要位置，用我们部门顾为祥的一句话“就是跪着，我们也要往前行，只要郑总不喊停！”作为绩效推进的总体战略，我们在绝大多数部门推行了绩效管理，当然我们水平还很低，但是，没有关系。只要我们目标坚定，组织得力，我们一定能够到达胜利的彼岸；
5、人力资源队伍自身建设，打铁还要自身硬，我们在人资源内部推行了“轮岗制”，实行了定期的“培训分享”机制、加强了“末位淘汰”机制、进行了“HRBP深入业务”答辩介绍、推行了HRBP对口部门HR工作相互检查机制。
回望20__年度，“自信、专业、坚持、奉献”成就了我们部门。
展望20__，我们依然在通往胜利的路上。有大量的工作，还需要各个事业部、产品部、分子公司、各级领导的大力支持。
1、绩效管理工作持续推进。绩效考核应该成为各级领导的一个重要的管理工具。充分发挥工具方法的威力，打破大锅饭，形成良性的绩效导向。从组织绩效、员工绩效两个方面深入展开。继续夯实干部绩效管理，区分优秀和平庸，并将绩效与晋升、薪酬、培训等结合起来；
2、双通道，需要开会、讨论、辩论，多种形式的沟通，达成双通道理论和实践的公司级共识，并在重点部门试点，逐步推广，做好进三退二的准备，最终将双通道工作在全集团推广；
3、干部画像深入开展，逐步推行“搭班子”。在20__年干部画像的基础上，对核心的领导班子这一集体进行评价，从组织方面进行全方位评估，结合干部画像，人力资源部会与各个班子的“核心”——部门负责人沟通，从专业角度给出理论的参考，供部门负责人决策；
4、薪酬体系的完善。在安永咨询的基础之上，建立科学和符合东富龙现状的薪酬体系，整体上平衡各个事业部、产品部、分子公司、各中心的薪酬水平，使我们薪酬更合理、更科学；
5、干部能力提升。各级干部在20__年干部晋升面谈大纲的基础上，要持续、有效地提升综合能力，人力资源部会自行开发部分培训教材，另外从外面引进部分课程，整体上提升干部水平，最终提升组织能力；
6、“应知应会知识和技能萃取和培训工作”。配合好公司AB线战略，把个人的知识和技能快速转化为企业和组织的知识和技能，再通过我们的培训体系，将企业和组织的知识和技能，快速赋能到新老员工身上，真正形成组织能力。
展望20__，我们任务依然艰巨，资源部分或缺，能力还有短板，但是，有公司高层开放的胸怀，各级干部，尤其是各个部门负责人的大力支持，人力资源部团队的鼎力配合，我们坚信，以上工作一定会获得成功。让我们重温人力资源部顾老师的话：“就是跪着，我们也要往前行，只要公司领导不喊停！”作为自勉！
再此感谢大家，感谢人力资源部的同仁，谢谢！
表彰大会策划方案 第十一篇
一、时间：
xxx年2月15日—17日
二、地点：广西南宁市
三、主题：
创事业新高，展长久风采
――××××投资有限公司xxx年会暨优秀员工表彰大会
四、年会组织形式：
本次年会由××××投资有限公司人力行政部负责整体策划，由广西分公司设立年会工作小组负责会议的整体组织、承办、协调工作并进行新春联欢会的策划。
五、会议流程：
为了将本次会议举办成为一次总结、分享、联欢的年度盛会，此次会议将历时叁天时间进行。
1、 第一天（xxx。2。15）（xxx年年度工作总结与xxx年工作计划、4S店工作总结与工作计划、优秀4S店表彰大会）
参加人员：集团高层领导、汽车投资公司代表及各4S店中层以上干部
内容：
1、xxx年××××投资有限公司全年工作总结与xxx年工作计划
2、各4S店xxx年工作总结与xxx年工作计划；
3、xxx年优秀4S店表彰大会
2、 第二天（xxx。2。16）（4S店优秀团队、优秀4S店经验交流与分享、优秀个人表彰）
参加人员：集团高层领导、××××投资公司代表及各4S店中层以上干部、广西分公司下属员工。
内容：
1、各4S店优秀个人表彰；
2、xxx年优秀4S店经验交流与分享；
3、团体聚餐；
4、联欢晚会。
3、 第叁天（xxx。2。17）（漓江、阳朔精华一日游）
参加人员：集团高层领导、××××投资公司代表及各4S店中层以上干部
内容：
漓江、阳朔精华一日游（主要游览项目包括漓江、大榕树、月亮山、聚龙潭、奇石宫）
价格预算：***元/人（参考“阳朔旅游网”报价）。
六、年会预算包含的项目
为了能够对本次年会费用有一个完整的费用预算，因此要求会议筹备小组在对会议场地踩点过程中，在保证年会规格的基础上，应对会议进行过程中及接下来的漓江、阳朔旅游有一个整体的费用预算。
七、会场布置方案：
会场内：
方案一：
1、舞台背景喷画：
内容：
1、万花锦簇，红色基调，衬托出吉祥、美满、欣欣向荣气象；2、有彩色烟花奔放绽放，红色基调，展现新年激情、吉祥如意的`内涵。
文字内容：
创事业新高，展长久风采
――××××投资有限公司xxx年会暨优秀员工表彰大会
2、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼；
3、舞台两侧放置易拉宝各2个，内容：宣传企业文化；
方案二：（在舞台背景不能更改的情况下）
1、舞台背景用酒店塬有背景板，在背景板的中心安装“公司标志”；
2、舞台上方悬挂红布幅：
文字内容：××××投资有限公司xxx年会暨优秀员工表彰大会
3、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼；
4、舞台两侧放置易拉宝各2个，内容：宣传企业文化；
5、会场后墙悬挂红布幅：
文字内容：
1、××××投资有限公司恭祝全体4S店人员新春愉快！
2、××××投资有限公司广西分公司恭祝各位领导、事业同仁新春快乐！
3、××××投资有限公司广西分公司预祝xxx年会圆满成功！
会场外：
1、充气拱门放置宾馆大门外主要通道；
2、会场入口处挂红布幅；
文字内容：欢迎参加××××投资有限公司xxx年会暨优秀员工表彰大会的全体同仁！
3、会场大厅设置会务指示牌；
文字内容：
1、会务处
负责年会整体的协调、沟通
2、报到处
设置签到册，与会人员签到。
3、资料领取处
凭年会请柬领取参会名牌、年会简章、签字笔、便签纸等资料。
4、车辆调度处
负责会议期间车辆的整体使用和调度。
读书破万卷，下笔如有神。为大家整理的11篇表彰大会发言稿到这里就结束了，希望可以帮助您更好的写作表彰大会。