在日常的学习、工作、生活中，大家最不陌生的就是致辞了吧，致辞讲求文辞不能过于口语化。那什么样的致辞才具有启发意义呢？这里是可爱的小编给大家收集的感谢发言致辞（优秀6篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
感谢致辞 篇一
尊敬的各位领导：
深蓝地产20xx年首评年度销售业绩TOP10，很荣幸进入第三名。首先感谢深蓝，是深蓝给了我机会，才有这样的业绩。感谢帮忙过我的人。
其实，荣誉只见证昨日，而我将会继续关注明天。未来的路还很远，套用《卧虎藏龙》电影里的一句话”握紧双手，你什么都没有；张开双手，全世界都在你手中”。所以，作为新一代的我们，要放手去博，不要让现实束缚了自己。
事实上，深蓝的每一位都比我优秀，我只是笨鸟先飞罢了。我相信深蓝有了你们，它将走的更远。
记得是在20xx年年底的时候，我还是一个刚到深蓝的新人，刚从学校大门踏出的我，那时还十分胆怯。
在学习后的考核中，每次我都会卡壳，在经历了70个日夜之后，我最后开始接客户了。兴奋和激动是无以言表的。70个日夜，是我至今度过的最痛苦的日子，70个日夜中，我很多次都想退缩，但是，转念一想，如果我放下了，下一份工作还是一样。我已经23岁了，不能再从家中要钱了。我要坚持，再坚持。有人说，一个人要想成功，需要1万个小时的努力和坚持，我相信我能做到、并且能做得很好！
当时，我的学习老师是付莎莎，因为考核时间太长，所以公司的很多同事，都对我失去了热情，领导也开始让我自生自灭。我在闲暇的时候，总是向我师傅保证，当时对她说“等我接客户了，我必须要拿个销冠给他们都看看”。
在透过考核后的每一天，每一个客户，我都很珍惜。也许是运气吧，也许是我的努力开始显出效果，在我接客户的第一个月，我还真拿销冠了。
“我证明了自己，我能行”。说这些，我不是在诉苦，这是很多深蓝人的感受。我们需要坚持，正是我们的坚持，才能取得这天的成绩，我们需要努力，正是我们的努力，才取得一个又一个有销冠。
说了这么多，我是想告诉每一位准备走进深蓝、刚刚走进深蓝、或者还在纠结的的新同事们、老同事们：做销售，首先要有自信心，不要气馁！
在深蓝工作一年，新员工在不断的进入，看到他们，我就想到当时刚进入深蓝的我，所以，有事没事的时候，我就和他们聊聊天，给他们信心，秉持获嘉”不抛弃，不放下”的精神，让他们早日尽快成长。所以说，做销售的，首先要有信心。如果失败了、挫折了，就学我，听听音乐，不要让自己在失败的阴影里徘徊，放松放松，尽快的让自己持续简单快乐的情绪。
光有自信心，那是不行的，还要学会做人。即使你再怎样自信，可你不会做人，那你就是一个狂妄的废人，推荐看看《感动你一生的小故事》和《点滴在心的艺术》两本书。我一向喜欢的一句话是：“学会做人，学会学习”，这是我高中母校的校语录，一向在我心中，记忆犹新。为人好，你走在哪里，都会有人给予帮忙。所谓得道多助，失道寡助。
深蓝是一个学习型的团队。作为一线的销售人员，我们要不断的学习，还要创新。在工作之余，我经常上网观察楼市动态，下载销售方面的有效说辞，20xx年，政府一向在调控地产行业，我们不得不去学习，要快速更新自己的知识，在当前市场状况下，如果我们不学习只能被对手打败。推荐同事们在闲暇时，必须要多观察市场动态，多向同行学习，多与同事分享。
20xx年终会上，让我见证了深蓝作为一个大家庭的团结与和谐，是一个温馨的家庭，我愿意用我的双手，打理好家中的点点滴滴。作为一个深蓝人，我们在做每一件事上，都不要把自己定位在销售员的位置上，“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索”，我们不可能永远做销售员，我们将会一步一步踏向金字塔的顶端，所以，我们要做好自己的规划，找准方向，定位好自己的位置。
在未来的一年里，我会尽快让自己具备销售主管潜力和素质，尽快为公司创造更多的价值，我相信只要努力，定会有回报。
20xx年，是房地产冬天的一年，我相信，深蓝定会脱颖而出。我更相信，深蓝会越走越好。
送几句话，与深蓝共勉：
逆势突围，晴天响雷；地产龙年，唯我深蓝！
开幕致辞 篇二
各位领导、各位来宾、同志们、朋友们：
今天，我们欢聚一堂，隆重举行赞皇县20xx年社区文化节，这是我县社区建设和群众精神文化生活中的一件喜事！在此，我谨代表县城区街道党委、街道办事处对我县社区文化节的隆重举行表示热烈的祝贺！对光临开幕式的各位领导、各位来宾和各界朋友们表示热烈的欢迎！文化是一个民族、一个国家的灵魂和内涵。
社区文化是现代城市、现代礼貌的一个重要标志，是宣传党和政府的方针、政策的重要阵地，是展示精神礼貌建设成就的重要窗口，是提升县城礼貌程度的重要载体。
近年来，随着我县社区建设的不断加强，社区文化事业快速推进，各类文化体育活动蓬勃开展。我们欣喜地看到，社区文化活动改变了社区居民的精神面貌，提高了广大居民的道德素质、文化品位，营造了欢乐幸福的生活氛围。这天我们在那里举办社区文化艺术节，既是一次社区文化成果的集中展示，也是对今后深化社区文化建设的有益探索和创新。
同志们、朋友们，拥有和谐、温馨、幸福、快乐的生活是千家万户的共同企盼，建设礼貌、祥和、平安、优美的家园社区居民的众望所归。在这个属于社区、属于居民群众的盛大节日里，衷心期望各位领导、各位来宾、各界朋友和同志们，都能用心行动起来，在活动中大展才艺，在活动中丰富生活，在活动中营造和谐，在和谐中促进发展。我们相信，有大家的用心参与，有全社会的大力支持，我县的社区文化事业必须会异彩纷呈，百花争艳
最后，预祝我县20xx年社区文化节圆满成功！
开幕式致辞 篇三
同志们：
在竞赛组委会工作人员的共同努力下，在各专业技术人员的全力配合下，伯方煤矿20xx年度技术比武活动就要开幕了。首先，我代表矿党、政、工向竞赛组委会、各专业技术人员的辛勤劳动表示衷心的感谢，向参加本次比赛的选手们表示亲切的问候！
高技能、高素质的职工队伍是企业生存和发展的基础。多年来，我们始终把提升职工技能，打造高素质员工队伍作为企业发展的重要内容，积极搭建平台，鼓励职工立足岗位，锻炼成才，一大批技术标兵、先进个人，在省、市技能大赛中脱颖而出，取得了优异的成绩，展示了个人良好的业务素质，为企业的安全发展、科学发展奠定了坚实的基础。
同志们，面对当前严峻的内、外部形势，打造一支适应时代发展要求的高素质职工队伍，对于保持企业的。持续稳定发展具有重要的现实意义。技术比武活动作为激发职工学习热情，提高职工技能素质的一项重要手段和有效载体就显得更加重要。希望各单位高度重视此次技术比武活动，认真组织，积极参与；裁判队伍公正严明，准确评判；各位参赛选手端正心态，认真比赛，赛出成绩，赛出水平，赛出风格。
衷心地希望各单位能把技术比武当做提高我矿综合技术水平的重要平台，深入全面开展导师带徒和岗位练兵活动，在全矿形成崇尚科学，崇尚技能，崇尚人才，崇尚学习的良好氛围，让人才队伍日益壮大，技术力量快速提升，让更多更优的技术标兵、技术尖子、技术大拿脱颖而出，为我矿长远发展、持续发展提供技术支撑和人才保证。
最后，预祝本次技术比武活动圆满成功！祝愿各位参赛选手取得优异成绩！
谢谢大家！
发言稿最… …后的致辞 篇四
展望新的一年，我们依然豪情满怀，因为有xx，因为有你们，我们绝不气馁！20xx年将是不平凡的一年，我们要以创新的模式来开展工作，着力于开拓和巩固终端，实现跨越式发展；我们要紧紧围绕着20xx年的总目标而推进落实，实现持续提升；我们要积极应对各种困难及挑战，化危为机，机中求胜；我们要时刻保持高度的工作热情，放低自我，全力以赴！
新的一年开启新的希望，新的历程承载新的梦想！xx们，朋友们，机遇蕴含精彩，创新成就伟业，让我们以饱满的热情，务实的作风去迎接属于我们的20xx，xx·有你·更精彩！
最后，再次祝愿大家新年快乐，鼠年吉祥！
谢谢。
答谢会致辞 篇五
尊敬的各位嘉宾、各位朋友：
大家，晚上好！
征途如虹，岁月如歌，在这个美好的春天，在富丽堂皇的新世界大酒店，我们十分高兴地迎来了x行VIP客户新春联谊会。今天，我们在这里欢聚一堂，共谋合作发展之路，旨在通过交流，增进友谊，携手繁荣，寻求发展共赢的新机遇。在此，我谨代表x行党委和全体员工，向百忙之中莅临本次活动的各位来宾表示热烈的欢迎！向多年以来一直关心和支持我行发展的在座的各位企业家、各位老板表示衷心的感谢！
过去的20xx年是极不平凡的一年。挑战前所未有，机遇也前所未有！在xx确领导下，在人民银行和银监部门的关心支持下，在在座各位的大力支持下，我们全行上下冷静思辨，从容应对，牢牢把握“后危机时代”提供给我们的难得发展机遇，化危为机，增贷款、上存款、防风险、登台阶，业务规模得到了前所未有的大提升，经营业绩实现了历史性突破。截止x年末，我行各项存款余额x元，比上年增加x，增速达x各项贷款余额x，比上年增加x，增速达x存、贷款总量及当年增量均位居全县金融机构之首。x年这些成绩的取得，无不凝聚着在座各位企业家和老板的殷切关怀和鼎力支持。
风正潮平，自当扬帆破浪；任重道远，更需策马扬鞭x年是“x”的开局之年，也是泗阳农商行的。奋发进取之年。新的一年里，我们将以更加饱满的热情、更加科学的观念、更加务实的态度、更加昂扬的斗志，谱写x行的新篇章，一如既往、全心全意为新老客户做好金融服务，为在座各位提供优质、高效的金融服务，全力推动全县经济社会又好又快发展。
金虎长啸辞旧岁，玉兔献瑞迎新春。值此新春佳节之际，在此给各位拜个晚年，祝各位来宾、各位朋友事业兴旺、财源广进！我们深信，本次联谊会必将是一次增进友谊、绽放激情的盛会，必将在我们之间搭建起一座沟通的桥梁，为在未来的大协作、大发展的过程中，让我们携手并肩，为实现更广泛的“双赢”奠定可靠而坚实的基础。在今后的日子里，让我们走得更近，共同携手去创造更加辉煌灿烂的明天！
最后，我提议：让我们共同举杯，为各位嘉宾事业的蒸蒸日上，为各位嘉宾的身体健康、工作顺利、生活愉快、万事如意。
干杯！
大会领导致辞 篇六
同志们：
大家晚上好！我是第一次参加这么隆重的团员大会，心情很激动。首先我代表支行党支部对刚刚选举产生的第三届支部委员会表示热烈的祝贺！刚才，VV同志代表第二届支部委员会所作的工作报告，实事求是的总结回顾了第二届支部委员会成立以来的团员青年工作，我完全同意。
第二届支部委员会成立以来，在党支部及上级行团委的领导下，紧紧围绕支行中心工作，充分调动广大青年员工的能动性和创造性，组织开展了许多有益于团员青年的活动，并取得了许多的成绩。这些活动的开展，活跃了队伍，丰富了青年员工的业余文化生活，有力推进了支行的企业文化建设，展现了我行青年员工队伍的良好风貌。在此我代表支行党支部，对支行第二届支部委员会委员及广大团员青年所付出的辛勤努力表示衷心的感谢！
在座的各位，都是支行经营管理的主力军，是支行各项事业不断向前发展的根基，也是支行的未来，我为支行拥有这么一支年轻有为的队伍而感到高兴。青年员工朝气蓬勃、思想活跃、精力充沛，是推进支行改革发展的有生力量。要加快支行发展关键在人才、希望在青年，因此做好青年工作，意义重大，影响深远。下面我结合支行当前的形势任务及团员青年队伍的实际，谈点个人想法，与大家沟通，与大家共勉，也算是一次谈心交心吧。
一是青年员工要有勇于作为、敢于作为的精神，要树立强烈的使命感。支行经过十年的发展，各方面都取得了一定的进步，但从发展步伐上看，离自身发展要求及上级行的期望都存在着较大的差距。当前竞争十分激烈，市场拼抢日趋白日化。从区域同业看，滨江农行以绝对优势占据领先位臵，在存、贷两项主营业务规模上，我行与其有很大的差距，要缩小差距需要付出艰辛的努力。建行通过网点扩张，实力迅速上升，是我行最强劲的竞争对手。从系统看，周边兄弟行的发展势头也很猛，跨区域的业务渗透、扩来越明显。如果我们还是安于现状，自身绩效提升、员工收入提升、发展地位提升永远是句空话。要想赢得机遇、赢得地位，就必须迎难而上，奋起直追。因此当代钱江支行的青年员工更应肩负起创业的使命、发展的使命，把实现个人自身价值臵身于支行发展这个大平台上，不管在对外开拓上，还是在内部管理上都应冲在前头，干在实处。今年各项指标任务的。压力都很大，怨天忧人解决不了问题，唯有埋头苦干才能出成绩。我希望在座各位能主动关心支行的发展，以实际行动支持支行的发展，为支行的发展贡献自己的力量。我还想告诉在座的市场营销人员：年轻没有给你们资源，也没有给你们经验，但却给了你们努力奋斗的资本。要敢于把自己放到市场中、实践中去磨练。给你一个舞台，你要闯出一片天地！你才能成为真正的强者！
二是青年员工要有勇于担当、敢于担当的态度，要树立强烈的责任心。责任心不仅是一种态度，更是一种素质。而青年人更需要这样一种态度，这样一种素质，因为它有助于你职业生涯的发展。最近支行某些部门在业务操作流程上接连发生了几件事情，我们也花费了一定的精力去处理这些事情。回过头再去分析这些事情的经过，不难发现，我们在制度上、流程上什么都不缺，而缺的就是一颗心，一颗责任心。在业务处理过程中，只要大家都去用心想一想，用心问一问，这些事情本来都可以避免，可实际上呢？我们有些同志根本不当回事情，不管三七二十一，做出去就完事了。这样出事情才是必然，不出事情才是偶然，现在想想都后怕。在银行里工作，应该知道责任重于泰山的道理，责任心不强，工作不尽责，就可能造成难以估量的风险损失，最终损害银行利益，损害个人的职业发展。尽责，首先要履责。这是最起码的要求。在岗一分种，履责六十秒，说说容易，但真正要做到位、做到家，却并不简单。一个流程，不光要会背、会照着做，更要搞清楚整个流程中风险点在哪里，怎样去判断，怎样去控制？哪些是自己该做的，哪些是自己不该做的？尽责，还需要尽心。尽心就是要善于思考、善于疑问，一个业务处理好了或者一个难题解决了，不要就放过去了，应该静下心来想想、回过头去想想，想想是不是到位了，有没有可总结的经验。工作做得怎么样，有时就怕多问几个为什么。只有多疑、多问，才能及早发现问题的原因所在、症结所在、解决的途径所在。切忌对异常现象、对关键问题不深入调查、不认真分析，熟视无睹，麻木不仁，缺乏应有的敏锐性和洞察力，导致反映迟钝，问题越积越多，甚至于积重难返，造成被动。
三是青年员工要善于做小事、勇于做小事的恒心，保持踏实肯干的作风和对工作的激情。王总经理在3月初全行形势任务教育视频大会上曾深刻的指出，我们每天所从事的大多是具体、细致的工作，事情虽小，但不可小看，只有把小事做好了、做到位了，才会有业绩、才能有进步，不要总是期望每天干大事，大事都是靠小事堆积起来的，何况没有那么多的大事需要我们去做。于青年员工来说，工作经验的积累，必然有一个厚积薄发的过程，因此无论在做人、做事，还是实现个人奋斗的过程中，都要始终保持敬业的热情，平和的心态，从小事做起，脚踏实地，逐步积累。青年员工要十分珍惜现在的职业和岗位，牢牢把握每一个实践锻炼的机会，特别要克服一些浮躁心理，要沉下心来练就过硬的本领，为今后的职业发展打好扎实的基础。
最后，我再给新一届团支部提点希望和要求。要有地位先有作为，新一届团支部要清醒的认识到支行团工作与上级行团委要求、兄弟行团工作之间的差距，进一步加强团的组织建设，完善工作制度，健全工作机制，创新工作方法。要围绕支行中心工作找准团工作的聚焦点，要服务青年、维护青年利益，把握好团工作的着力点，要以青年成长成才，青年员工满意度为标准，把握好团工作的出发点和落脚点，多组织一些有意义、有创新的活动，丰富团员青年的业余文化生活。团干部要勇于向党组织要任务，主动向自己压担子，自觉加强党性修养，使自己能够尽快成长、成熟起来。团的岗位是一个奉献的岗位，任何时候都要常怀感激之情、常葆进取之心，始终保持一种顽强拼搏、锲而不舍的奋斗精神，保持一种甘于清苦、甘于奉献、不计名利、不计得失的高尚境界。在这里，我再代表党支部表个态：支行班子一定会全力支持团支部的工作！
同志们，新一届支部委员会已经产生。我们希望新一届团支部能带领全行团员青年进一步认清形势，增强信心，服务大局，开拓进取，献身发展，支持改革，为实现支行的跨越式发展而努力奋斗！谢谢大家！